Рефераты по менеджменту

Управление качеством на основе стандартов ИСО 9000

16 Февраля 2011, курсовая работа

Глобализация экономики и развитие международных торговых и производственных связей повышают требования, предъявляемые потребителями к качеству продукции. Для подтверждения качества продукции, предлагаемой различными поставщиками, необходимо наличие международных стандартов качества и соответствующих им документов - сертификатов качества, признаваемых в разных странах мира. До середины 80-х годов такими стандартами являлись различные национальные и международные стандарты качества на товары и услуги. На рубеже десятилетия ситуация изменилась.

Управление качеством производства

19 Сентября 2011, курсовая работа

В ранних трудах по управлению, как правило, подчеркивается важность гармоничного функционирования организации. По мнению их авторов, если найти правильную формулу, организация будет действовать как хорошо смазанный механизм. Конфликты, возникавшие внутри организации, рассматривались как весьма негативные явления. Сегодняшние теоретики управления признают, что полное отсутствие конфликта внутри организации – условие не только невозможное, но и не желательное.

Управление качеством услуг на гостиничном предприятии

10 Октября 2011, реферат

В производстве и потреблении гостиничных услуг важнейшую роль играют вопросы качества. Без качественного обслуживания гостиничное предприятие не способно добиваться своих главных целей. История развития различных гостиничных корпораций и цепей, как правило, свидетельствуют, что прибыль есть результат качества.

Управление коммерческой деятельностью предприятия

05 Января 2011, курсовая работа

Одно из важнейших направлений программы реформ, которые проводятся в нашей стране, является радикальная перестройка системы управления экономикой, переходящей на сторону рыночных отношений. Особое значение эта проблема имеет на уровне предприятия, чье положение в рыночной экономике кардинально меняется. Становясь объектом товарно-денежных отношений, обладающим экономической самостоятельностью и полностью отвечающим за результаты своей хозяйственной деятельности, предприятие должно сформировать у себя такую систему управления, которая обеспечит ему высокую эффективность работы, конкурентоспособность и устойчивость положения на рынке.

Управление конфликтами в организации

09 Декабря 2011, контрольная работа

Актуальность. Управление конфликтами - процесс целенаправленного воздействия на персонал организации с целью устранения причин, породивших конфликт и приведение поведения участников конфликта в соответствии со сложившимися нормами взаимоотношений в коллективе.
В зависимости от поведения конфликтующих сторон выделяют следующие группы управления конфликтами:
1. Внутриличностные методы.
2. Структурные методы.
3. Межличностные методы.
4. Переговоры.
5. Ответные агрессивные действия.

Управление конфликтами в организации

24 Января 2011, курсовая работа

Цель курсовой работы является изучение конфликтов, их видов, причин возникновения и в определении основных методов их разрешения.
Для достижения целей курсовой работы необходимо решить ряд задач:
1. Оценить уровень конфликтности в компании.
2. Дать рекомендации по уменьшению уровня конфликтности в компании.

Управление ликвидностью коммерческого банка на примере АКБ «Алмазэргиэнбанк» ОАО

14 Декабря 2011, курсовая работа

Цель курсовой работы состоит в обосновании необходимости проведения анализа ликвидности и использования его результатов для повышения эффективности принимаемых решений по управлению финансовыми ресурсами банка.
Поставленная цель определяет следующие задачи исследования:
1. Рассмотреть теоретические аспекты процесса управления ликвидностью банка;
2. Проанализировать показатели ликвидности коммерческого банка;
3. Предложить рекомендации по улучшению состояния ликвидности коммерческого банка.

Управление мотивацией персонала в компании РУСАЛ (на примере ИркАЗ ОК РУСАЛ)

19 Ноября 2011, курсовая работа

Цель данной работы – изучение теоретических и методологических основ мотивации, проведение анализа системы мотивации в современных российских условиях на примере Иркутского алюминиевого завода, а также разработка рекомендаций по совершенствованию системы мотивации.

Управление мотивацией персонала в организации ОАО «Белорецкий Металлургический Комбинат»

29 Ноября 2011, курсовая работа

Целью работы является изучение и анализ основных факторов мотивационного воздействия на персонал ОАО «БМК », с целью повышения эффективности его управления.
Реализация поставленной цели потребовала решения следующих задач:
Рассмотреть теоретические основы мотивации трудовой деятельности:
- понятие мотивации.
- виды мотивации.
- мотивационные теории.
Проанализировать процесс управления мотивации трудовой деятельности на ОАО «БМК » производственного отдела.
Разработать рекомендации с целью повышения эффективности управления мотивацией персонала на ОАО «БМК »

Управление оборачиваемостью активов

29 Января 2011, творческая работа

При анализе состояния компании важно определить, насколько эффективно менеджмент управляет активами, доверенными ему владельцами компании. По балансу предприятия можно судить о характере используемых компанией активов. Большая сумма накопленной амортизации по отношению к имеющимся недвижимому имуществу, машинам и оборудованию дает основания полагать, что у компании старое оборудование, требующее обновления. Если в балансе появились большие суммы денежных средств, можно предположить, что имеются излишние деньги, которые могли быть использованы с большей пользой.

Управление персоналом

14 Ноября 2011, реферат

Организация – это социальная категория и одновременно – средство достижения целей. Это место, где люди строят отношения и взаимодействуют. Поэтому в каждой формальной организации существует сложное переплетение неформальных групп и организаций, которые образовались без вмешательства руководства. Эти неформальные объединения часто оказывают сильное влияние на качество деятельности и организационную эффективност

Управление персоналом

27 Февраля 2013, курсовая работа

Среди множества проблем современного менеджмента одной из важнейших является разработка, принятие и осуществление управленческого решения, представляющего собой основной инструмент управляющего воздействия. Причем проблема эта не является чисто академической. Она имеет весьма серьезное прикладное значение, которое неизбежно возрастает по мере усложнения хозяйственных ситуаций и управленческих задач, требующих решения.

Управление процессами сокращений на фирмах США

18 Декабря 2011, доклад

В ходе двух последних макроэкономических кризисов, серьезно затронувших экономику США, и за последовавшие годы американские фирмы существенно изменили подход к проведению сокращений персонала.

Управление стратегическим планированием на фирме

27 Ноября 2011, курсовая работа

Цeлью данной курсовой рaбoты является рассмотрение управления стратегическим планированием на фирме.
Для достижения этой цели необходимо решить следующие задачи:
Исследование понятия, задач и принципов стратегического планирования.
Изучение этапов стратегического планирования.
Выявить организацию процесса стратегического планирования на фирме.

Управление стратегическими рисками чрезвычайных ситуаций в системе обеспечения национальной безопасности России

19 Декабря 2011, реферат

Важнейшими целями развития цивилизации на различных этапах ее существования было достижение все более высокого уровня жизни, обеспечение благополучия и безопасности. Эти приоритеты сохраняются и сейчас, в начале XXI в., однако значение безопасности, ее вес в общей характеристике качества жизни в наше время значительно возросли. Можно уверенно утверждать, что обеспечение всесторонней безопасности личности, общества, государства и мирового сообщества стало приоритетом ближайших десятилетий, превратилось в одну из главных целей стратегии существования цивилизации в современных и прогнозируемых условиях.

Управление финансовыми рисками

17 Октября 2011, курсовая работа

Цель исследования: проанализировать финансовый риск и изучить способы его снижения.
Поставленная цель определяет задачи исследования:
1. Дать определение понятия «финансовый риск», раскрыть его сущность.
2. Отразить классификацию финансовых рисков.
3. Рассмотреть способы оценки и снижения степени риска.
4. Выявить особенности выбора методов решения управленческих задач на примере ЗАО «Райффайзенбанк».

Управление адаптацией работников

07 Февраля 2013, курсовая работа

Цель исследования – оценка системы адаптации персонала .
В рамках поставленной цели ставятся следующие задачи:
Определение сущности и целей адаптации;
Выбор аспектов (направлений) адаптации для молодых сотрудников, новых сотрудников, имеющих опыт работы, для сотрудников при организационных нововведениях на предприятии;
Описание методики анализа и совершенствования управления адаптацией;
Разработка конкретного перечня мероприятий (содержание работ, порядок их проведения, исполнители, информационное обеспечение для контроля успешности адаптации), охватывающего выбранные аспекты адаптации сотрудников;
Разработка перечня и основного содержания инструкционных документов, выдаваемых сотрудникам на период адаптации;
Описание программ деловой оценки (периодичность, информационное обеспечение, показатели) для контроля успешности адаптации.

Управление активами и пассивами Коммерческого банка

25 Декабря 2011, курсовая работа

Целью курсовой работы является изучить пассивные операции коммерческих банков и понять структуру ресурсов коммерческого банка.
Для осуществления своих задач банк должен производить ряд действий, которые называются банковскими операциями. Они играют первостепенную роль не только в функционировании самого банка, но и в развитии промышленности и сельского хозяйства, других отраслей экономики.

Управление активными операциями

02 Апреля 2011, контрольная работа

На сегодня можно с большой долей уверенности сказать, что ссудные операции являются основными операциями российских кредитных организаций, причем их доля в структуре активов банковского сектора постоянно увеличивается. Удельный вес инвестиционных операций (ценные бумаги) имеет тенденцию к сокращению, однако они занимают постоянное второе место.

Управление акционерным капиталом предпредприятия на примере ЗАО

12 Марта 2012, дипломная работа

Истоки формирования акционерного предпринимательства относятся к временам Древнего Рима. У римлян выработалось общее экономическое правило: лучше участвовать небольшими долями в нескольких "предприятиях" заморской торговли, чем предпринимать самостоятельные шаги на свой личный риск. Развитию акционерного дела способствовали европейские горные товарищества в 12 веке, а также союзы кредиторов в 13 веке. В конце 17 века стремительное развитие получили акционерные общества в Англии в обрабатывающей промышленности и горном деле. В России реальные условия возникновения акционерных ассоциаций появляются при Петре 1

Управление акционерным обществом

19 Октября 2011, курсовая работа

В условиях перехода к рыночным отношениям в экономике России и сложившейся в данный момент кризисной экономической и политической ситуации отношения форм собственности играют далеко не последнюю, и даже, одну из основополагающих ролей в стабилизации экономического положения в стране.

Управление ассортимента товаров

05 Января 2012, контрольная работа

Главное в маркетинге — двуединый и взаимодополняющий подход. С одной стороны, это тщательное и всестороннее изучение рынка, спроса, вкусов и потребностей, ориентация на них производства, адресность выпускаемой продукции. С другой — активное воздействие на рынок и существующий спрос, на формирование потребностей и покупательских предпочтений. В промышленно развитых странах покупательские предпочтения являются главной движущей силой созидательного труда.

Управление ассортиментов товаров в розничной торговле

17 Октября 2012, реферат

Ассортимент – это прежде всего отношение межотраслевых и отраслевых пропорций в составе товарного предложения.
Товарный ассортимент представляет собой набор товаров, объединенных или сочетающихся по определённому признаку или совокупности признаков (вид, размер, цвет и т.д.)
По товарам народного потребления различают два вида ассортимента товара – производственный и торговый.

Управление ассортиментом товаров в организации общественного питания и пути повышения его результативности

20 Февраля 2013, курсовая работа

В данной курсовой работе речь пойдет о товароведной характеристике продукции. Ассортимент товаров и такие его показатели, как широта, полнота, стабильность, структура, обновляемость, значительно влияют на спрос потребителей, и в конечном счете определяют эффективность работы торгового предприятия.
Целью исследования является разработка мероприятий по совершенствованию управления ассортиментом блюд столовой ОАО «Полоцк-Стекловолокно»
Для достижения поставленной цели в работе необходимо решить следующие задачи:
• раскрыть теоретические основы управления ассортиментом;
• дать краткая производственно-экономическая характеристика столовой №54 ОАО «Полоцк-Стекловолокно»;
• обосновать и разработать мероприятия по совершенствованию управления ассортиментом в ОАО «Полоцк-Стекловолокно».

Управление ассортиментом торгового предприятия малого бизнеса

03 Ноября 2012, курсовая работа

Целью курсовой работы является разработка эффективной ассортиментной политики фирмы, основанная на данных показателей ассортимента и изучение теоретических аспектов выбранной темы.
Для достижения поставленной цели в ходе работы решаются такие задачи как:
раскрыть сущность понятия, структуру управления ассортиментом предприятием;
провести анализ товарного ассортимента И.П. Марин А.И.;
выработать рекомендации по совершенствованию ассортиментной политики.

Управление аттестацией персонала предприятия (организации, фирмы): состояние, направления совершенствования, карьерный рост

12 Апреля 2012, отчет по практике

Преддипломная практика является завершающим этапом обучения и проводится после прохождения теоретического курса и сдачи студентами экзаменов, зачетов, курсовых и других работ, предусмотренных учебным планом.
Целью прохождения преддипломной практики закрепление, расширение и систематизация знаний, полученных при изучении специальных дисциплин, на основе изучения деятельности конкретной организации, приобретение навыков решения практических задач и развитие профессионального мышления по избранной специальности

Управление брендом

10 Ноября 2011, курсовая работа

Следовательно, актуализируется вопрос формирования и реализации политики управления брендом компаний, что и предопределило выбор темы курсовой работы, целью которой стало рассмотрение сущности управления брендом.
Для достижения обозначенной цели необходимо решить следующие задачи:
- изучить теоретические аспекты формирования бренда;
- рассмотреть сущность управления брендом;
- выявить необходимость управления брендом;
- дать оценку эффективности управления брендом;
- разработать рекомендации по совершенствованию управления брендом.

Управление брендом

22 Декабря 2011, курсовая работа

Целью исследования является изучение теоретических аспектов управления брендом и получение опыта практического применения данной области.
Курсовая работа направлена на изучение следующих моментов:
Что такое бренд?
Как развивалась система управления брендом?
Каковы задачи современного бренд-менеджера?

Управление бригадой ООО «Агро-Люкс» Старомайнского района

12 Октября 2011, курсовая работа

Целью написания курсовой работы является изучение управления бригадой на конкретном предприятии. Задачами работы являются: рассмотрение краткой характеристики хозяйства, анализ осуществления управления бригадой и разработка предложений по совершенствованию экономических и психологических методов управления бригадой.

Управление бюджетом муниципального образования

22 Декабря 2011, дипломная работа

Цель исследования - анализ теоретических аспектов управления бюджетом муниципального образования и разработка основных направлений их совершенствования, прогнозирование доходной и расходной частей местного бюджета.
Реализация указанной цели достигается путём решения следующих задач, определивших структуру и содержание работы:
- исследование понятия местного бюджета как основного источника финансовых ресурсов;
- описание общей характеристики местной администрации;
- анализ управления местным бюджетом;
-описание основных направлений совершенствования механизма управления местным бюджетом;