29 Октября 2011, реферат
Маркетинг персонала - вид управленческой деятельности, направленной на долговременное обеспечение организации человеческими ресурсами.В широком смысле под маркетингом персонала понимается определенная философия и стратегия управления человеческими ресурсами. Персонал в этом смысле рассматривается в качестве внешних и внутренних клиентов организации, фактически это «продажа» предприятия своим собственным сотрудникам. Целью такого маркетинга является оптимальное использование кадровых ресурсов путем создания максимально благоприятных условий труда, содействующих повышению его эффективности. Широкое толкование маркетинга персонала подразумевает его отнесение к одному из элементов кадровой политики организации.
27 Февраля 2012, доклад
Одной из основных системных функций организаций является экономическая функция, сферой реализации которой является ресурсное обеспечение текущей и перспективной деятельности организации и повышение ее эффективности. Роль ресурсов принципиально важна не только потому, что без них субъект не достигнет стратегической цели. Ресурсы – это потенциал организации.
07 Января 2013, курсовая работа
Цель: изучить ресурсы менеджмента на предприятие.
Задачи:
1. Рассмотреть понятия и состав трудовых ресурсов.
2. Выявить состояние и использование трудовых ресурсов в ООО «Форм-Пласт».
3. Проанализировать обеспеченность предприятия ресурсами и предложить решение проблем возникающих с нехваткой ресурсов.
24 Августа 2011, курсовая работа
Целью написания курсовой работы является комплексное исследование сущности ресурсов, качества и эффективности управления предприятием.
В ходе написания курсовой работы должны быть решены следующие задачи:
-рассмотреть сущность ресурсов и их классификацию;
-изучить механизм формирования спроса и предложения на ресурсы предприятия;
-исследовать показатели эффективности использования ресурсов;
Объектом исследования курсовой работы выступают ресурсы, качество и эффективность управления предприятием.
19 Марта 2012, курсовая работа
Актуальность данной работы обусловлено тем, что производственная мощность является исходным пунктом планирования производственной программы предприятия. Она отражает потенциальные возможности объединений, предприятий, цехов по выпуску продукции.
Целью данной работы является изучение методики экономического анализа использования производственной мощности предприятия на примере СМО.
06 Февраля 2013, реферат
Қазақстан экономикасында ақырғы он жылда өткізілген нарықтық реформалар өндіріс пен басқару үдіріміне қатысушылардың арасындағы, мемлекеттік органдар мен шаруашылық субъектілердің және іскерлік серіктестіктердің арасындағы өзара қатынастың мәні мен түрлерінде елеулі өзгерістерді туғызды. Кәсіпкерлік іс-қызметпен айналысатын субъектілердің жұмысын бағалау өлшімімен бірге, осы субъектілердің өздері үшін іс-қимылдарының негізгі болып табылатын мақсаттарын да өзгертті.
07 Декабря 2011, реферат
Менеджмент- руководство, управление (коммерческая дирекция), организация (создание структуры). Имеет пять функций: планирование, организация, мотивация, координация и контроль. Взаимосвязь этих функций определяется тем, что нельзя управлять неорганизованной системой, то есть, чем лучше организовано предприятие, тем меньше оно нуждается в управлении.
В одном из наших словарей иностранных слов «менеджмент» переводится на русский язык как: «управление производством, совокупность принципов, методов, средств и форм управления производством с целью повышения эффективности производства и его прибыльности».
14 Марта 2012, реферат
Перед усіма промисловими підприємствами та організаціями в умовах ринкової економіки стоять схожі завдання: отримання максимального та довготермінового прибутку, стійкий розвиток, забезпечення переваги над конкурентами. Але якщо одні підприємства досягають значних успіхів у вирішенні цих завдань і стають лідерами ринку, то інші –змушені постійно боротися за виживання або навіть зникають.
23 Апреля 2012, реферат
До недавнего времени бюджетный сектор составляли бюджетные учреждения (далее — БУ), каковыми являлись все государственные и муниципальные учреждения. Однако после вступления в силу Федерального закона «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с совершенствованием правового положения государственных (муниципальных) учреждений» от 8 мая 2010 года № 83-ФЗ (далее — Закон № 83-ФЗ) более точно применительно к решаемым задачам говорить не о бюджетном секторе, который сейчас составляют только казенные учреждения (далее — КУ), а о секторе государственных и муниципальных учреждений (далее — СГиМУ).
23 Декабря 2012, реферат
В данном реферате мы рассмотрим вопросы, связанные с особенностями реформирования естественной монополии, функционирующей в сфере железнодорожного транспорта, электроэнергетики, газовой отрасли.
03 Декабря 2011, курсовая работа
Цель курсовой работы – рассмотреть реформирование организационной структуры предприятия.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
1. раскрыть теоретический аспект организационных структур организаций;
2. провести анализ и реформирование организационной структуры ОАО
«Детский мир - Челябинск».
14 Марта 2012, курсовая работа
Современная рыночная экономика создает адекватную систему социальной защиты населения, важнейшим звеном которой является социальное страхование.
К задачам социального страхования относятся: формирование денежных фондов, из которых покрываются затраты, связанные с содержанием нетрудоспособных или лиц, не участвующих в трудовом процессе; сокращение разрыва в уровне материального обеспечения неработающих и работающих членов общества.
27 Сентября 2011, курсовая работа
Пётр I Великий (Пётр Алексеевич; 30 мая (9 июня) 1672 – 28 января (8 февраля) 1725) – царь Московский из династии Романовых и первый император всероссийский (с 1721 года). В российской историографии считается одним из наиболее выдающихся государственных деятелей, определившим направление развития России в XVIII веке.
08 Декабря 2011, реферат
Целью данного исследования является определение роли креативности и инноваций в принятии управленческих решений.
Задачами исследования являются:
- предоставить обзор теоретических знаний о роли креативности в создании конкурентных преимуществ;
- провести анализ процесса принятия управленческих решений организации ЦВЗ “Манеж”, а также роли креативности в принятии этих решений;
- разработать предложения и рекомендации по совершенствованию процесса разработки, принятия и реализации решений для организации ЦВЗ “Манеж”.
12 Июня 2012, курсовая работа
Целью данного курсового проекта является решение задачи подбора и найма специалистов на полиграфическое предприятие. Для достижения поставленной цели были поставлены следующие задачи:
1. Рассмотреть роль руководящих кадров в обеспечении эффективности
менеджмента;
2. Рассмотреть организацию деятельности кадровых служб;
3. Рассмотреть различные способы и методы подбора и найма персонала;
4. Определить критерии подбора специалистов на полиграфическое предприятие;
5. Разработать условно деловую ситуацию, связанную с подбором кандидата на свободную вакансию шеф-редактора в компанию ООО «Уолтер Марк».
03 Марта 2013, лабораторная работа
ЦЕЛЬ РАБОТЫ: изучить решение задач принятия решений методом линейного программирования на примере транспортной задачи
СОДЕРЖАНИЕ: транспортная задача (задача Монжа - Канторовича) -математическая задача линейного программирования специального вида обычно рассматривается как задача об оптимальном плане перевозок грузов из пунктов отправления в пункты потребления, с минимальными затратами на перевозки. Проблема была впервые формализована французским математиком Гаспаром Монжем в 1781 году.
13 Апреля 2013, реферат
Цель данной работы – выяснить процесс управления, решение проблем и принятие решений на современном предприятии.
Задачи поставленные перед автором работы:
Рассмотреть понятие управления и стили управления.
Исследовать функции и методы управления.
Рассмотреть этапы принятия решений.
15 Января 2012, курсовая работа
Часть 2. Практические задания.
Вариант 21
а) Определить:
- уровень специализации розничной торговой сети продовольственных магазинов в населённом пункте;
-срок окупаемости капиталовложений на строительство продовольственного магазина и показатель удельных капиталовложений на единицу площади магазина;
- потребность в складской площади (полезную площадь склада);
-грузовую площадь и её коэффициент в общей площади холодильника.
26 Ноября 2011, задача
На основании данных об остаточной стоимости основных средств по состоянию на 1 января 20ХХ г. (табл. 1) определить сумму, подлежащую учету для целей налогообложения в I квартале 20ХХ г. (прил. 1) Все эксплуатируемые основные средства используются в торговой деятельности.
21 Апреля 2012, курсовая работа
Эффективность деятельности предприятий зависит от качества управленческих решений. Это определяет важность овладения каждым ответственным работником аппарата управления, а тем более руководителями, теоретическими знаниями и навыками разработки управленческих решений.
Современная практика подготовки и исполнения решений изобилует многочисленными погрешностями на всех уровнях управления экономикой. Причины такого положения разнообразны, как многообразна хозяйственная жизнь, складывающаяся из множества простых и сложных ситуаций, требующих решения.
17 Апреля 2013, реферат
Процесс принятия решений для каждого человека индивидуален, очень сложен и мало кто может его избежать. Способность принимать решения быстро и правильно вырабатывается с опытом.
Различные специалисты дают различные определения понятию “решение”, но из всех определений следует, что
Решение – это выбор альтернативы.
К решениям относятся совершенно различные выборы, совершаемые нами повседневной жизни: выбор одежды, меню и так далее. Некоторые принимаются нами абсолютно машинально, без долгого и систематического обдумывания, рассмотрения всех альтернатив. Однако и в повседневной жизни есть решения, над принятием которых мы размышляем часы, дни, месяцы и годы.
27 Октября 2013, доклад
Специфічні ризики інноваційних проектів
1. Науково-технічні ризики: негативні результати науково-дослідних робіт;
відхилення параметрів дослідно-конструкторських робіт;
невідповідність технічного рівня виробництва технічному рівню інновації;
невідповідність кадрів професійним вимогам проекту;
відхилення в термінах реалізації етапів проектування;
виникнення не передбачуваних науково-технічних проблем.
2. Ризики правового забезпечення проекту:
помилковий вибір територіальних ринків патентного захисту;
не досить “щільний” патентний захист;
не отримання або запізнення патентного захисту;
обмеження в термінах патентного захисту;
закінчення терміну дії ліцензії на окремі види діяльності;
“витік” окремих технічних рішень;
поява патентно-захищених конкурентів.
3. Ризики комерційної пропозиції:
невідповідність ринкової стратегії фірми існуючим умовам;
відсутність постачальників необхідних ресурсів та комплектуючих;
невиконання постачальниками зобов’язань по термінам і якості поставок.
04 Января 2013, курсовая работа
Будь-яка діяльність у сфері бізнесу пов’язана з ризиком. Ситуації, коли ризик відсутній, у підприємницькій діяльності трапляються як виняток. Об’єктивна наявність ризику пояснюється тим, що всі ринкові суб’єкти господарювання діють за умов повної або часткової невизначеності, бо залежать від багатьох змінних, дію яких часто неможливо передбачити, зокрема: невизначеність цілей за багатоваріантного вибору; неточність оцінок тенденцій розвитку внутрішнього й зовнішнього середовища чи дії конкурентів; відсутність вичерпної інформації при складанні бізнес-плану тощо.
29 Октября 2013, реферат
На думку відомого німецького спеціаліста у галузі ризику Пауля Браесса як з позиції страхувальників, так і страховиків поняття ризику є центральним пунктом їх взаємовідносин. Разом з тим, як випливає із сучасних досліджень суспільних відносин, проблема ризику набирає щораз більшого загальноекономічного значення, оскільки ризик сприймається одним з образотворчих чинників сучасного і особливо майбутнього суспільства. Ряд авторів вбачає у цьому навіть зміну політико-економічних акцентів і започаткування процесу формування на базі сучасного "індустріального суспільства" його новітньої фази – "суспільства ризику".
10 Мая 2013, курсовая работа
Мета дипломної роботи – це вивчення управління формуванням попиту і стимулюванням збуту на підприємстві.
Для досягнення поставленої мети вимагається вирішити наступні задачі:
- вивчення поняття, сутності і процесу збуту на підприємстві;
- виявлення ролі збутової політики в діяльності підприємства;
- вивчення чинників, що впливають на стимулювання збуту;
18 Февраля 2011, реферат
Данная работа направлена на поэтапное раскрытие процесса управления рисками, рассмотрение основных методов воздействия на риски. Именно данная тема позволяет нам наглядно представить систему управления рисками на предприятии.
23 Апреля 2012, курсовая работа
Настоящая работа посвящена вопросам управления предприятием в условиях финансового кризиса способам предотвращения банкротства и ликвидации предприятия. В работе содержится анализ норм действующего законодательства, регулирующего институт банкротства; раскрываются внешние и внутренние причины возникновения несостоятельности предприятия; содержится перечень мероприятий, направленных на восстановление платежеспособности предприятия и его санации; приводится примерная программа финансового оздоровления предприятия.
05 Октября 2011, курсовая работа
Цель данной работы - рассмотреть сущность и основные принципы риска, изучить приемы косвенного использования группировок при изучении рискованных ситуаций на предприятии и внести предложения по снижению уровня риска. В соответствии с поставленной целью сформируем задачи:
09 Марта 2011, реферат
Информационная система, в зависимости от своего класса, должна обладать подсистемой безопасности с конкретными формальными свойствами. Анализ рисков, как правило, выполняется формально, с использованием произвольных методик. В развитых странах это не так. К примеру, в американском глоссарии по безопасности можно найти термин Designated Approving Authority - лицо, уполномоченное принять решение о допустимости определенного уровня рисков.
24 Марта 2011, курсовая работа
Сегодня наше общество осуществляет исключительно трудную, во многом противоречивую, но исторически неизбежную и необратимую перестройку. В социально-политической жизни это переход от тоталитаризма к демократии, в экономике - от административно-командной системы к рынку. Такие изменения в обществе, в экономике, во всем нашем жизненном укладе сложны тем, что они требуют изменения нас самих.