Рефераты по психологии

Профілактика шкідливих звичок в учнів старшого шкільного віку

17 Ноября 2010, курсовая работа

Метою нашої роботи є встановити поширення шкідливих звичок серед учнів старшого шкільного віку.

Завдання дослідження:

•проаналізувати вплив куріння, алкоголю на організм людини й підлітка зокрема;
•встановити поширення шкідливих звичок серед учнів старшого шкільного віку та дати аналіз цим даним.
Об'єкт нашого дослідження – учні старшого шкільного віку.

Предмет нашого дослідження – поширеність серед учнів старшого шкільного віку шкідливих звичок, виявити загальну картину шкідливих звичок в учнів старшого шкільного віку, обґрунтувати отримані результати.

Профілактика шкідливих звичок в учнів старшого шкільного віку

04 Января 2011, контрольная работа

Особистість – поняття динамічне. Як окремі її прояви, так і особистість в цілому зазнає поступальний розвиток, або відбувається її деградація, саморуйнування (самознищення). Обидва є найбільш різноманітні у підлітковому віці, незважаючи на те, що процеси руйнування майже не повинні бути в даному періоді. Однак, у підлітковому віці спостерігається відносний пік цих розладів. Частково це пояснюється тим, що підлітки зазвичай не цінують своє соматичне благополуччя і здоров'я.

Профдиагностика

25 Января 2012, контрольная работа

1. Составить профессиограмму профессии специалиста по управлению персоналом. 2. Рассчитать профессиональный клиринг претендента на должность экономиста по труду, если но тесту Айзенка претендент на вакансию по шкале Е (экстраверсия - интроверсия) набрал 14 баллов. Рассчитать коэффициент адаптации. 3. Рассчитать психологический клиринг специалиста по управлению персоналом, если результаты тестирования личности выглядят по следующим образом тесту mmpi: 1-я шкала – 48 баллов, 2-я шкала - 49 баллов, 3-я шкала -41 баллов, 4-я шкала - 45 баллов, 5-я шкала - 42 балла, 6-я шкала - 56 баллов, 7-я шкала -58 баллов, 8-я шкала - 51 балл, 9-я шкала - 57 баллов, 10-я шкала - 54 балла. Построить график психологического профиля личности.

Професійний відбір як умова ефективної підготовки фахівців

14 Января 2012, курсовая работа

Актуальність дослідження. Ефективність бізнесу, виробництва значною мірою залежить від людських ресурсів - навичок, умінь, знань персоналу. Розуміючи це, сьогодні багато керівників підприємств у різних секторах ринку інвестують чималі засоби в людські ресурси: добір, оцінку, навчання, стимулювання праці і мотивації співробітників. Подібні задачі можна здійснювати, або маючи в організації висококваліфікованих фахівців з організаційного розвитку, по керуванню персоналом, психологів, консультантів, або звернувшись в агентство, що професійно займається рекрутінгом і консалтінго

Професіографія та її місце в системі професійної орієнтації населення

23 Февраля 2012, реферат

Професіограми і психограми є важливими методичними засобами профорієнтаційної роботи. Основними її напрямами (структурними елементами) вважаються: професійна інформація, професійна консультація, професійний відбір (добір). Деякі автори в структуру профорієнтації включають і професійну адаптацію.

Професионально- важные психологические качества преуспеваущего менеджера

16 Января 2012, реферат

Управление является древнейшей областью человеческой деятельности. Оно существует столько, сколько люди живут и трудятся сообществами. Только благодаря скоординированным действиям люди могли развиваться и создавать огромные материальные и социальные ценности.
Благодаря Анри Файолю управление стали считать особой специфической деятельностью. В этой связи возникла особая прикладная междисциплинарная наука - "психология управления".

Професионально-важные качества в профотборе

04 Ноября 2012, курсовая работа

Актуальность. Как часто мы не знаем, кем хотим быть, не только в юные годы, но и по прошествии нескольких лет? Часто даже в зрелом возрасте мы сомневаемся, а в нужном ли направлении идём, на своём ли месте трудимся?
Опыт показывает, что лица, не обладающие достаточными способностями к данной деятельности, не имеющие «предназначения» к данной профессии (не пригодны), не только значительно дольше других и с большими трудностями овладевают этой деятельностью, но и работают хуже других: чаще допускают ошибки и просчёты, являются виновниками аварий и в целом обладают меньшей надёжностью в работе.

Профессилнальная подготовка учителей и проблемы мотивации достижения и контроля действия

11 Января 2012, курсовая работа

Современный учитель начальной школы является одновременно преподавателем, воспитателем, организатором деятельности детей, активным участником общения с учениками, их родителями и коллегами, исследователем педагогического процесса, консультантом, просветителем и общественником. Он постоянно повышает уровень своего профессионализма и педагогического мастерства, ведет творческий поиск нового. Функции профессиональной деятельности учителя младших школьников даже шире, чем у учителя-предметника, так как он всегда работает классным руководителем и преподает большее число разнопрофильных учебных дисциплин.

Профессинальная деформация личности у сотрудников СЭС

30 Марта 2013, дипломная работа

Цель исследования: исследовать проявления профессиональных деформаций личности у сотрудников санитарно-эпидемиологической службы.
В соответствии с целью данного исследования, были поставлены следующие задачи:
Провести теоретический обзор литературы.
Разработать программу исследования; сформировать выборку.
Провести исследование профессиональной деформации личности у сотрудников СЭС.
Провести обработку и анализ результатов исследования, сформулировать выводы.

Профессиограмма

04 Декабря 2010, реферат

Профессиографическое исследование и составление профессиограммы являются необходимыми этапами всех научно-исследовательских и прикладных работ в психологии труда, инженерной психологии, эргономики и в др. случаях изучения труда в целях его гуманизации. Объектом профессиографии являются все “простые моменты процесса труда” (К.Маркс) – целесообразная деятельность субъекта труда, предмет и средства труда – в их целостности, качественной и количесвтенной определенности и конкретной отнесенности к данной профессии, специальности, рабочему посту и рабочему месту.

Профессиограмма «Певец»

23 Апреля 2013, контрольная работа

Пение возникло ещё на заре человеческой культуры и использовалось преимущественно либо для выражения переживаемых человеком чувств и эмоций, либо при проведении определённых ритуалов и обрядов. Затем появились песни повествовательного характера и песни, связанные с какими-либо бытовыми обстоятельствами. Первыми представителями вокального искусства были народные певцы. В средние века в Западной Европе их называли бардами, трубадурами, миннезингерами. Народные певцы являлись творцами песен и передавали их устно своим последователям.

Профессиограмма длинное прошлое, короткая история

13 Апреля 2011, контрольная работа

Профессиографическое исследование и составление профессиограммы являются необходимыми этапами всех научно-исследовательских и прикладных работ в психологии труда, инженерной психологии, эргономики и в др. случаях изучения труда в целях его гуманизации. Объектом профессиографии являются все “простые моменты процесса труда” (К.Маркс) – целесообразная деятельность субъекта труда, предмет и средства труда – в их целостности, качественной и количесвтенной определенности и конкретной отнесенности к данной профессии, специальности, рабочему посту и рабочему месту.

Профессиограмма длинное прошлое,короткую историю.

03 Декабря 2011, реферат

Термин “профессиография” происходит от лат. “профессио” – постоянная специальность, служащая источником существования, и греч. “графо” – пишу. Понятие “профессиография” включает профессиографическое исследование и его результат – профессиограмму. Профессиография является разделом двух наук – профессиологии и психологии труда. Предметом профессиографии является научное исследование, описание и проектирование профессий. Результат профессиографического исследования оформляется документом – профессиограммой.

Профессиограмма инструктора верховой езды

14 Марта 2012, контрольная работа

должность, квалификационные требования, объект труда, предмет, функциональные средства, знания, умения, результат труда, орудия труда, задачи, критерии успешности, условия работы, основная рабочая нагрузка. Психограмма

Профессиограмма следователя

23 Октября 2011, контрольная работа

Отличия в характере способностей появляются при производстве различных следственных действий, применении тактических приемов. Один следователь лучше допрашивает, но хуже работает с документами. Другой возмещает ограниченность своих способностей отличной работой с вещественными доказательствами, острой наблюдательностью при осмотре и обыске. Обладая посредственными способностями в поисках, первый следователь предпочтет добиться от самого обвиняемого показаний о месте сокрытия нужных предметов и т.д3.

Профессиограмма экономиста

21 Ноября 2012, творческая работа

Экономист — профессия современности.
Экономист - специалист, занимающийся анализом финансово-хозяйственной деятельности. Экономист — это специалист, который анализирует деятельность предприятия, разрабатывает схемы экономических действий на будущее, чтобы сэкономить и уменьшить расходы, выявить резервы, построить грамотную экономическую политику развития.

Профессиограммы социального педагога

14 Апреля 2011, реферат

Профессиограмма - это научно обоснованные нормы и требования к видам профессиональной деятельности и качеством личности специалиста, которые позволяют ему эффективно выполнять требования профессии и получать необходимые для общества продукт, а также данные требования создают условия для развития личности самого работника

Профессиограммы: трудограмма, психограмма

05 Января 2012, реферат

Профессиограмма - это научно обоснованные нормы и требования профессии к видам профессиональной деятельности и качествам личности специалиста, которые позволяют ему эффективно выполнять требования профессии, получать необходимый для общества продукт и вместе с тем создают условия для развития личности самого работника. Профессиограмма - это обобщенная эталонная модель успешного специалиста в данной области, хотя иногда отмечается, что в профессиограмме надо учитывать и варианты выполнения профессиональной деятельности на "среднем" уровне.

Профессионализация и трудовая карьера

05 Октября 2011, курсовая работа

цель: исследование и выявление основ эффективного общения.

Поставленная цель предполагает решение следующих задач:

- теоретический анализ понятия профессионализма;

- определения методов профессионализма;

- практическое руководство по достижению карьеры.

1.Сущность и основные этапы профессионализации персонала

Профессиональная адаптация

14 Декабря 2011, реферат

Становление личности специалиста имеет два аспекта:
профессионально-ролевую социализацию личности;
профессионализацию как определённую степень овладения личностью профессиональной деятельностью, специальностью.
Становление личности профессионала осуществляется через его:
профессиональную социализацию,
профессионализацию.

Профессиональная адаптация личности

20 Февраля 2012, реферат

Под профессиональной адаптацией обычно понимают систему мер и мероприятий, которые способствуют профессиональному становлению работника и формируют у него соответствующие профессиональные качества, а также помогают в освоении работником элементов организационной культуры и принятии нового социального статуса. Профессиональная адаптация включает самоидентификацию с новой ролью, статусной характеристикой и принятие культуры и ценностей профессиональной среды.

Профессиональная деформация и эмоциональное выгорание руководителя, обусловленные экстремальностью и стрессогенностью его деятельност

05 Декабря 2011, курсовая работа

Проблематика стрессоустойчивости человека в различных профессиях с давних пор привлекала внимание психологов. Существует ряд профессий, в которых человек начинает испытывать чувство внутренней эмоциональной опустошённости вследствие необходимости постоянных контактов с другими людьми. «Ничто не является для человека такой сильной нагрузкой и таким сильным испытанием, как другой человек», – эту метафору можно положить в основу исследований психологического феномена – синдрома эмоционального выгорания.

Профессиональная деформация юриста и ее предупреждение

05 Мая 2012, реферат

Целью работы является рассмотрение сущности профессиональной деформации, причин возникновения, специфики проявлений, приёмов профилактики и преодоления.
Объектом исследования являются общественные отношения, возникающие и развивающиеся на фоне проявлений профессиональной деформации специалистов юридических профессий

Профессиональная ориентация

08 Февраля 2013, статья

В жизни каждого человека наступает момент, когда приходится решать, где продолжить образование или куда пойти работать, т. е. Практически выбрать профессию, свой жизненный путь. Каждому гражданину нашей страны предоставлено право на выбор профессии, род занятий и работы. Однако это право, как показывает практика, порой очень трудно реализовать – не хватает знаний о самих профессиях, тех требований, которые они предъявляют к личности работающего, и умений оценить собственные способности, выявить свои интересы и склонности.

Профессиональная подготовка ведущего тренинговой группы

07 Мая 2012, реферат

Групповым формам психологической работы посвящено множество различных материалов — теоретических, методических, исследовательских. Тем не менее, на мой взгляд, эта тема остается неисчерпаемой. Прежде всего, я хотел сформировать для себя представление о том, как нужно планировать,
осуществлять и анализировать работу группы.
Навыки общения усваиваются точно так же, как любые другие навыки. Чтобы им научиться, нужна практика. Это примерно тоже, что управлять автомобилем, или иметь какой-либо другой навык: езду на велосипеде, катание на лыжах или любой другой вид спорта. Если вы помните, как впервые пытались овладеть сложным навыком вождения автомобиля, то обнаружите, что вам приходилось контролировать много разных вещей сразу. Можно предполагать, что вы держали руками руль, или во всяком случае одной рукой, а в то время другая работала с переключателем передач. В то же время вам надо было следить за тем, что делают ваши ноги, и это было не легкой задачей. На все это вам приходилось обращать внимание, и вдобавок отдавать себе некоторый отчет в том, что происходит вне машины

Профессиональная пригодность

20 Ноября 2010, реферат

Раскрывается понятие профессиональной пригодности и особенности составления профессиограммы.

Профессиональная успешность

10 Ноября 2011, курсовая работа

В современной России проблема профессионализма является проблемой государственной важности. Только компетентный, хорошо подготовленный специалист может решить те глобальные задачи, которые
стоят перед страной в период перехода к рыночной экономике.
Психофизиология профессиональной деятельности относится к научно-
практическому направлению в психологии. В центре ее внимания трудовые и профессиональные взаимоотношения людей, индивидуальные
особенности личности работника, характеристика профессиональной
деятельности.

Профессиональная этика психолога

12 Декабря 2011, реферат

Конец 20 века принес в нашу жизнь новое явление, которого не существовало в ней легально с 1936 года, когда знаменитым для педагогов и психологов Постановлением ЦК ВКП(б) была закрыта, разрушена, изгнана из социального обихода педология - предшественница современной практической психологии. Постановление ЦК ВКП(б) от 4 июля 1936 г. «О педагогических извращениях в системе наркомпроса». По существу через 50 лет начинают появляться люди, которые называют себя практическими психологами, и предлагают обществу совершенно специфические виды услуг - определение готовности ребенка к школе; психологическое обеспечение бизнес - планов; психологическую характеристику членов рабочих коллективов и прогноз их совместимости и т. п. Кто эти люди? Каков их социальных статус и место в системе общественных отношений? По какому праву они берут на себя ответственность влиять на индивидуальную и социальную жизнь?

Профессиональная этика психолога

18 Февраля 2012, контрольная работа

Целью данной контрольной работы является исследование темы «Профессиональная этика психолога».
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
1. Познакомиться с понятием профессиональной этики, узнать о ее происхождении видах и функциях, что изучает и что содержит.
2. Рассмотреть профессиональную этику психолога.
3. Изучить этический кодекс психолога.

Профессиональная этика. Принципы этики деловых отношений

07 Декабря 2011, реферат

Главной сферой реализации человеком своих деловых и личностных качеств является трудовой коллектив. Технологические и организационно-экономические условия производства требуют от работника соответствующих знаний и навыков, последовательности выполнения операций, установления и поддержания определенных общественных отношений. Вместе с тем, как бы ни был регламентирован трудовой процесс, какими бы жесткими ни были экономические взаимосвязи людей, каждый из них должен соблюдать общепринятые этические, нравственные нормы поведения.