22 Ноября 2011, научная работа
В современном мире проблема развития и защиты интеллектуального капитала, в частности интеллектуальной собственности выходит на первый план. В эпоху глобализации и интеграции мировых экономик, а также развития технологий, решающим фактором в конкурентной борьбе является именно интеллектуальный капитал организации. Именно он создает для компании ключевые и уникальные компетенции, которые в дальнейшем ведут к увеличению рентабельности.
Особое место в структуре интеллектуального капитала занимает интеллектуальная собственность, но для того чтобы перейти к пониманию ее сущности, необходимо в первую очередь обратиться к дефиниции «интеллектуальный капитал». Последний представляет из себя систему взаимодействий и взаимосвязей различных подсистем, одной из которых является интеллектуальная собственность. Изучение данной системы начало принимать широкое значение в 20 веке. Еще Питер Друкер говорил, что «знание становится ключевым, а может быть даже и единственным условием конкурентного преимущества»(1). Понятие интеллектуального капитала в научный оборо ввел экономист Дж. Гэлбрейт, который в 1969 употребил этот термин в значении "интеллектуальная деятельность". Исследованиями в области интеллектуального капитала занимался также Т. Стюарт, в статье 1991 г.
22 Ноября 2011, научная работа
В современном мире проблема развития и защиты интеллектуального капитала, в частности интеллектуальной собственности выходит на первый план. В эпоху глобализации и интеграции мировых экономик, а также развития технологий, решающим фактором в конкурентной борьбе является именно интеллектуальный капитал организации. Именно он создает для компании ключевые и уникальные компетенции, которые в дальнейшем ведут к увеличению рентабельности.
Особое место в структуре интеллектуального капитала занимает интеллектуальная собственность, но для того чтобы перейти к пониманию ее сущности, необходимо в первую очередь обратиться к дефиниции «интеллектуальный капитал». Последний представляет из себя систему взаимодействий и взаимосвязей различных подсистем, одной из которых является интеллектуальная собственность. Изучение данной системы начало принимать широкое значение в 20 веке. Еще Питер Друкер говорил, что «знание становится ключевым, а может быть даже и единственным условием конкурентного преимущества»(1). Понятие интеллектуального капитала в научный оборо ввел экономист Дж. Гэлбрейт, который в 1969 употребил этот термин в значении "интеллектуальная деятельность". Исследованиями в области интеллектуального капитала занимался также Т. Стюарт, в статье 1991 г.
24 Октября 2011, реферат
Таким образом , интеллектуальная собственность - это совокупность исключительных прав личного и имущественного характера на результаты интеллектуальной и в первую очередь творческой деятельности, а также на некоторые иные, приравненные к ним объекты, конкретный перечень которых устанавливается законодательством соответствующей страны с учетом принятых ею международных обязательств.
10 Декабря 2011, контрольная работа
Современный этап развития экономики характеризуется нестабильности внешней среды, усилением конкуренции между субъектами хозяйственных отношений, сокращением жизненного цикла продуктов и услуг. В условиях удорожания материальных ресурсов, обусловленных их ограниченностью, предприятиям становится все сложнее развивать и сохранять конкурентные преимущества. Определяющее значение приобретают интеллектуальные ресурсы, научные и технологические знания, профессиональный опыт, оказывающие непосредственное воздействие на эффективность общественного производства и благосостояние населения.
17 Декабря 2010, курсовая работа
Целью данной курсовой является исследование экономической роли, проблем ценности и инвестирования интеллектуального капитала, функционирующего в условиях современного общества. Изменение точки зрения руководящих работников в современных организациях, является актуальной задачей, которую необходимо решать. Важно понимание того, что человеческий капитал, воплощенный в работниках компании в виде их опыта, знаний, навыков, способностей к нововведениям, а также к общей культуре, философии фирмы, ее внутренним ценностям ускорят прирост массы прибыли, и именно он задает темп и характер обновления технологии производства и его продукции, которые затем становятся главным конкурентным преимуществом на рынке.
16 Января 2012, контрольная работа
Сельское хозяйство – наиболее сложная и трудоемкая отрасль, как в агропромышленном комплексе, так и во всем народном хозяйстве. Сегодня наша экономика переживает кризисную ситуацию, то есть снизились объемы производства продукции в целом по отраслям и в сельском хозяйстве в частности.
Ухудшается материально-техническая база. Вместе с тем располагает большими ресурсами, позволяющими улучшить положение именно сельское хозяйство. Весь агропромышленный комплекс нуждается в приоритетном внимании государства. Нужны средства для укрепления материально-технической базы, решение социальных проблем. С созданием благоприятных, стабильных условий расширяются возможности предприятий, одновременно повысятся требования к ним в отношении эффективной организации производства.
13 Февраля 2012, реферат
Планирование - это одна из функций управления, которая представляет собой процесс выбора целей организации и путей их достижения. Не используя преимуществ планирования, организация и отдельные люди будут лишены четкого способа оценки цели и направления деятельности предприятия. Процесс планирования обеспечивает основу для управления подразделениями организации, однако вопрос об эффективности осуществления данного процесса остаётся открытым.
21 Декабря 2010, реферат
Подбор персонала является одной из ключевых проблем современной организации. Почти не осталось монопольных рынков, любое «ноу-хау» быстро подхватывают конкуренты, поэтому, как правило, теперь побеждает тот, у кого лучше команда.
Интервью - основной элемент в подборе кадров. Именно интервью дает возможность определить, насколько кандидаты соответствуют потребностям компании и принятым в ней ценностям. Кроме того, интервью играет большую роль в создании благоприятного впечатления о вашей компании.
04 Декабря 2011, реферат
Усвоїй роботі хочу зазначити основні показники виявлення ефективності діяльності підприємства, та на простих та зрозумілих формах довести до відома читача цікаву та корисну інформацію про діяльність підприємства.
Вважаю, що для кращого розуміння матеріалу доцільним буде створити в уяві підприємство Р і на прикладі його діяльності пояснити механізм обрахунку основних необхідних нам показників, що дадуть можливість затвердити правильні стратегії розвитку...
08 Октября 2011, курсовая работа
Реальная интернационализация в конечном итоге характеризуется тем, что международные экономические связи охватили практически все страны планеты и каждая из них в той или иной мере зависит от международного бизнеса. Последствия этого двояки: с одной стороны, страна может пользоваться всеми его благами, не испытывая отрицательных последствий отсутствия в ней тех или иных ресурсов, возможностей и т. д. Но, с другой стороны, естественной платой за это становится и существенная зависимость страны от состояния мировых рынков в целом: нельзя пользоваться только благами интеграции в мировую экономику, приходится одновременно нести и риски этого процесса.
11 Сентября 2011, контрольная работа
В состав Интернет-магазина обязательно входят1:
back-office Интернет-магазина — это специализированное программное обеспечение, позволяющее эффективно построить и управлять торговыми операциями в Интернете;
Интернет-витрина (front-office), являющаяся автоматическим шлюзом в Интернет и интегрированная с сиcтемой ведения торговых операций.
11 Декабря 2011, курсовая работа
Несколько лет назад дорогие иномарки стали обычным явлением на улицах крупных городов России. Тогда же рядовые автолюбители и узнали, что фара для автомобиля "Mersedes" вполне может стоить дороже, чем их "Жигули" целиком. Одно неосторожное движение за рулем - и на пару лет можно забыть о поездках на летний отдых и других удовольствиях. Кстати о поездках, примерно одновременно с появлением иномарок на улицах граждане стали выезжать на недельку в Турцию, Болгарию и т.д. Однако и здесь оказалось не без сюрпризов. Стоит человеку заболеть за границей и, не дай бог, попасть в больницу, как к $500, потраченным на поездку, добавляется (точнее, убавляется) еще столько же или даже больше. Одним словом, новые блага принесли и новые риски.
24 Декабря 2010, курсовая работа
Цель исследования: на основе анализа роли Интранет-сайта ЧГАКИ в поддержании корпоративной культуры вуза, разработать рекомендации по его оптимизации.
Для достижения цели исследования потребовалось решить следующие основные задачи:
1. дать определение, описать структуру и главные особенности корпоративной культуры вуза;
2. описать внутренний имидж вуза, как элемент продвижения корпоративной культуры;
3. проанализировать значение интранет-технологий в продвижении корпоративной культуры вуза;
4. проанализировать внутренний сайт ЧГАКИ как PR инструмент по формированию корпоративной культуры;
5. выявить мнение сотрудников, профессорско-преподавательского состава и студентов ЧГАКИ, на выявление лояльности к внутреннему корпоративному сайту Интранет.
04 Ноября 2012, реферат
Уровень инфляции
Под инфляцией следует понимать рост цен, вызванный дисбалансом спроса и предложения.
Виды инфляции:
умеренная (темпы прироста цен не превышают 10 % в год);
04 Января 2012, реферат
Содержание каждой конкретной информации определяется потребностями управленческих звеньев и вырабатываемых управленческих решений. Управление - это целенаправленная деятельность, использующая главным образом информационный поток. На рис. 3.1 представлена информационная пирамида, отражающая информативность данных и характеризующая степень удовлетворения потребностей в информации различных уровней системы управления.
12 Февраля 2011, реферат
Информационная система (ИС) – это среда, обеспечивающая целенаправленную деятельность предприятия. То есть она представляет собой совокупность компонентов (информация, процедуры, персонал, аппаратное и программное обеспечение), объединённых регулируемыми взаимоотношениями для формирования организации как единого целого и обеспечения её целенаправленной деятельности. И как следствие этого определения, эффективность информационной системы может быть оценена только в терминах её вклада в достижение организацией её стратегических целей.
19 Декабря 2011, курсовая работа
Цель написания курсовой работы – рассмотреть информационную и технологическую базу кадрового менеджмента.
Исходя из поставленной цели написания курсовой работы вытекают следующие задачи:
- изучить технические средства и информацию в кадровом менеджменте;
- рассмотреть унифицированные системы кадровой документации;
- изучить типологию технических средств системы управления персоналом и определение необходимого количества;
- рассмотреть развитие информационных технологий в кадровом менеджменте;
- дать оценку уровню автоматизации и технической оснащенности кадровой службы.
02 Мая 2012, курсовая работа
Актуальность темы: главным направлением перестройки менеджмента и его радикального усовершенствования, приспособления к современным условиям стало массовое использование новейшей компьютерной и телекоммуникационной техники, формирование на ее основе высокоэффективных информационно-управленческих технологий.
12 Ноября 2010, доклад
Характеристика информационной политики РИА «О’Кей».
15 Декабря 2010, курсовая работа
Цель работы - выявить, в каких информационно-консультационных услугах нуждается предприятие для осуществления успешной деятельности.
Для реализации поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
-изучить теоретические аспекты деятельности ИКС в России;
-рассмотреть организационно-экономическую характеристику предприятия;
-выявить пути повышения эффективности деятельности ИКС.
23 Декабря 2010, курсовая работа
Основная цель работы - выявление возможности информационно-психологического влияния руководителя на персонал, а так же возможности эффективного регулирования поведения подчинённых.
Для достижения поставленной цели были поставлены следующие задачи:
1. На основе изучения литературы рассмотреть теоретико-методологические аспекты информационно-психологического воздействия на личность;
2. Проанализировать влияние информации на человека;
3. Рассмотреть методы влияния руководителя на персонал
4. Выявить личностные особенности эффективного руководителя
5. Вывить существующие пути, позволяющие наиболее максимально воздействовать на поведение персонала и на его регулирование руководителем.
05 Декабря 2011, курсовая работа
Цель курсового проекта — разработка рекомендаций по развитию информационного и технического обеспечения системы управления персоналом конкретной организации.
Выполнение курсового проекта предполагает решение следующих задач:
обоснование требований к информационному обеспечению системы управления персоналом;
анализ существующего состояния информационного обеспечения для выполнения функций управления персоналом в конкретной организации и его влияния на качество выполнения функций управления персоналом;
14 Апреля 2012, доклад
Финансовая отчетность - это совокупность форм отчетности, составленной на основе данных финансового учета с целью предоставления внешним и внутренним пользователям обобщенной информации о финансовом положении фирмы в виде, удобном и понятном для принятия этими пользователями определенных деловых решений.
Информация должна содержать сведения для:
Оценки финансового состояния
Оценки потока денежных средств
Принятия инвестиционных решений
Основными пользователями финансовой отчет
18 Ноября 2011, курсовая работа
Совершенствование организации управления является одной из важных проблем современной экономики. Важнейшим резервом повышения эффективности управления является повышение качества принимаемых решений, которое достигается путем совершенствования процесса принятия решений.
Принятие решений – составная часть любой управленческой функции. Необходимость принятия решения пронизывает все, что делает управляющий, формируя цели и добиваясь их достижения. Поэтому понимание природы принятия решений чрезвычайно важно для всякого, кто хочет преуспеть в искусстве управления.
19 Ноября 2012, курсовая работа
Актуальность исследования обусловлена необходимостью развития практики исследования, разработки, внедрения и оценки эффективности мер по совершенствованию информационного и технического обеспечения менеджмента в организации. Быстрое и повсеместное распространение современных информационных и коммуникационных технологий вторгается в информационную сферу, затрагивая такие основополагающие для всех видов человеческой деятельности процессы, как производство, обработка и передача информации. Это ведет к коренным социальным трансформациям в области экономики, политики, культуры, к изменениям в сознании людей, к возникновению нового типа общества – информационного общества. Это наступила новая эпоха, которую называют веком
15 Марта 2012, лекция
Информационные потребности менеджеров организации. Организация информационного обеспечения управленческой деятельности. Структура информационного обеспечения АРМ.
18 Января 2013, курсовая работа
Цель работы: становление качественного информационного обеспечения подразделений всех уровней, так как это основа эффективного управления предприятием.
Реализация цели работы неразделимо связана с решением ряда приоритетных задач.
• Определение сущности, цели, значения и особенности информационного обеспечения
• Изучение технологии информационной деятельности
• Выявление сущности, цели и задач информационно-управляющей системы
• Изучение проектирования информационно-управляющих систем
• Определение видов информационного обеспечения системы управления персоналом
• Раскрытие методов повышения эффективности информационно-управляющей системы.
17 Сентября 2011, курсовая работа
Целью данной курсовой работы является:
1) рассмотрение маркетинговой информации
2) источники получения информации
3) современные тенденции в развитии МИС
4) информационное обеспечение на конкретном предприятии
05 Декабря 2010, контрольная работа
Для принятия любого решения требуется информация, притом чем сложнее решение, тем больше объем необходимой информации. К тому же информация должна соответствовать определенным требованиям. Быть полной, достоверной и своевременной.
14 Ноября 2011, доклад
Важнейший фактор повышения эффективности производства в любой отрасли является улучшение управления. Совершенствование форм и методов управления происходит на основе достижений научно-технического прогресса, дальнейшего развития информатики, занимающейся изучением законов, методов и способов накопления, обработки и передачи информации с помощью различных технических средств.