Материальное стимулирование работников

Автор: Пользователь скрыл имя, 09 Апреля 2012 в 21:03, дипломная работа

Описание работы

Исследование тенденций и закономерностей трудовой деятельности людей, создание высокоэффективной системы материального стимулирования, квалификационного роста и направленности труда на получение высоких результатов производства является одним из главных факторов, обеспечивающих его развитие. Кроме того, научно обоснованная политика в области оплаты и стимулирования труда на предприятиях в современных условиях способствует преодолению экономического кризиса и оживлению производства, вовлечению в реальную экономику активных работников, включая молодых специалистов. Таким образом, переход страны к рыночной экономике, выход на мировой уровень требует от предприятий повышения эффективности производства, конкурентоспособности продукции на основе внедрения достижений научно-технического прогресса, эффективных форм хозяйствования и современных методов управления персоналом. Эти задачи не могут быть эффективно реализованы без создания действенных стимулов к труду и предприимчивости в сочетании с высокой организованностью и дисциплиной [31, c. 68].

Работа содержит 25 файлов

1.1 .doc

— 133.50 Кб (Открыть, Скачать)

1.1 .docx

— 22.82 Кб (Открыть, Скачать)

1.2.doc

— 65.50 Кб (Открыть, Скачать)

1.2.docx

— 25.98 Кб (Открыть, Скачать)

1.3.doc

— 64.00 Кб (Открыть, Скачать)

1.3.docx

— 24.90 Кб (Открыть, Скачать)

2 Оценка действующей системы материального стимулирования персонала на РУП.doc

— 1.16 Мб (Открыть, Скачать)

3.1 Пути совершенствования системы материального стимулирования персонала РУП.doc

— 375.50 Кб (Открыть, Скачать)

3.1 Пути совершенствования системы материального стимулирования персонала РУП.docx

— 84.57 Кб (Открыть, Скачать)

3.2.doc

— 106.50 Кб (Открыть, Скачать)

3.4.doc

— 68.50 Кб (Открыть, Скачать)

3.docx

— 14.61 Кб (Открыть, Скачать)

ВВЕДЕНИЕ.doc

— 45.50 Кб (Открыть, Скачать)

ВВЕДЕНИЕ.docx

— 17.26 Кб (Открыть, Скачать)

3.3 Пути совершенствования системы материального стимулирования персонала РУП.docx

— 34.45 Кб (Открыть, Скачать)

ЗАКЛЮЧЕНИЕ.doc

— 49.00 Кб (Открыть, Скачать)

Презентация.doc

— 785.00 Кб (Открыть, Скачать)

ПРИЛОЖЕНИЕ А.doc

— 35.00 Кб (Открыть, Скачать)

ПРИЛОЖЕНИЕ К.doc

— 28.00 Кб (Открыть, Скачать)

РЕФЕРАТ.doc

— 34.00 Кб (Открыть, Скачать)

РЕЦЕНЗИЯ.doc

— 31.00 Кб (Открыть, Скачать)

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ.doc

— 41.00 Кб (Скачать)


СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ

 

1) Анищенко, Н.И. Все о заработной плате: вопросы организации и бухгалтерского учета / Н.И. Анищенко. – Минск: Издательство Гревцова, 2007. – 227с.

2) Владимирова, П.П. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности: учебник для студентов вузов / П.П. Владимирова. – Москва: Инфра-М, 2009. – 522с.

3) Жудро, М.К. Оплата труда работников предприятий: курс лекций для студентов / М.К. Жудро. – Горки: БГСХА, 2007. – 179с.

4) Жуков, А.Л. Регулирование и организация оплаты труда: учебное пособие для вузов / А.Л. Жуков. – Москва: МИК, 2002. – 335с.

5) Журавлев, П.В. Мировой опыт в управлении персоналом: учебное пособие / П.В. Журавлев. – Москва: Линка пресс, 2008. – 456с.

6) Зайцева, Н.Л. Экономика персонала: учебник для студентов вузов / Н.Л. Зайцева. – Москва: Инфра-М, 2009. – 894с.

7) Комарова, Н.Ф. Мотивация труда и повышение эффективности работы: учебное пособие / Н.Ф. Комаров. -  Москва: Человек и труд, 2007. – 356с.

8) Ликичева, Л.И. Управление персоналом: учебное пособие  / Л.И. Ликичева. – Москва: Омега-Л, 2007. – 264с.

9) Магура, М.И. Секреты мотивации: пособие для студентов вузов / М.И. Магура. – Москва: Линка пресс, 2007. – 653с.

10) Медник, А.С. Стимулирование персонала на основе опыта развитых стран: учебное пособие / А.С. Медник. -  Санкт-Петербург: Плюс маркет, 2008. – 338с.

11) Мишурова, И.В. Управление мотивацией персонала: учебно-практическое пособие / И.В. Мишурова. – Росто-на-Дону: Март, 2005. – 237с.

12) Никифорова, Г.С. Практикум по психологии менеджмента и профессиональной деятельности / Г.С. Никифорова. - Москва: Речь, 2006. – 448 с.

13) Новиков, Д.А. Стимулирование в организационных системах: учебно-практическое пособие / Д.А. Новиков. – Москва: СИНТЕТ, 2005. – 305с.

14) Ойнер, К.Ф.  Оплата труда и материальное стимулирование: учебное пособие / К.Ф. Ойнер. – Москва: Кадровое дело, 2008. – 268с.

15) Пашуто, В.П. Организация, нормирование и оплата труда на предприятии: учебно-практическое пособие для вузов / В.П. Пашуто. – Москва: КПОРУС, 2005. – 317с.

16) Пошерстник, Н.В. Заработная плата в современных условиях: учебное пособие / Н.В. Пошерстник. – Москва: Герда, 2008. – 730с.

17) Руженцев, Н.А. Удовлетворенность работников как показатель эффективности и конкурентоспособности компании / Н.А. Руженцев // Стандарты и качество. - 2006. - №2. - С.47-65.

18) Сафронова, Н.А. Экономика организации: учебник для студентов вузов / Н.А. Сафронова. – Москва: Экономист, 2006. – 618с.

19) Соломанидина, Т.О. Мотивация трудовой деятельности персонала: учебно-практическое пособие / Т.О. Соломанидина. – Москва: Экономист, 200г. – 277с.

20) Старобинский, Э.Е. Как управлять персоналом?: учебное пособие / Э.Е. Старобинский. – Москва: Бухгалтерский бюллетень, 2007. – 336с.

21) Токарева, Е.А. Повышение эффективности деятельности организации на основе совершенствования мотивации персонала в условиях рынка: учебное пособие / Е.А. Токарева. – Санкт-Петербург: Наука, 2008.  – 541с.

22) Трощенкова, Т.А Совершенствовать материальные стимулы / Т.А. Трощенкова // Экономика предприятия. – 2008. - №13. – С. 55-59.

23) Хекхаузен, Х. Мотивация и деятельность: учебно-практическое пособие / Х.Хекхаузен.  - Москва: Педагогика, 2005. - 425с.

24) Хрипач, Б.Я. Материальное стимулирование работников в условиях рынка: учебник для стедентов вузов / Б.Я. Хрипач. – Минск: Академия управления при СМ РБ, 2006. – 243с.

25) Чинго, С.П. Оплата по результатм: из опыта оплаты труда персонала в США: учебное пособие / С.П. Чинго. – Москва: Диалектика, 2005. – 404с.

26) Шахова, В.А. Мотивация трудовой деятельности: учебное пособие. / В.А. Шахова. - Москва: Вершина, 2005. - 222с.

27) Шкурко, С.И. Стимулирование качества и эффективности производства: пособие для студентов / С.И. Шкурко. – Москва: Диалектика, 2008. – 269.

28) Шомов, Е.М. Организация и виды материального стимулирования работников / Е.М. Шомов // Главбух. – 2007. - №11. -  С. 53–58.

29) Щивориц, К.В. Принципы построения системы материального стимулирования на предприятии / К.В. Щивориц // Управление персоналом. – 2007.  - №3. – С. 4-19.

30) Яковлев, Р.А. Оплата труда на предприятии: учебное пособие / Р.А. Яковлев. – Москва: Центр экономики и маркетинга, 2006. – 343с.

31) Яковлев, Р.А. Реформирование оплаты труда, возрождение ее основных функций / Р.А. Яковлев // Человек и труд. – 2008. - №7. – С. 67–70.

32) Яковлев, Р.А. Гибкая система оплаты труда / Р.А. Яковлев // Человек и труд. – 2009. - №6. – С. 81

33) www.tractors.com.by

 

 

88

 



титульный лист 1 .doc

— 35.50 Кб (Открыть, Скачать)

титульный лист.doc

— 43.00 Кб (Открыть, Скачать)

титульный лист.docx

— 16.32 Кб (Открыть, Скачать)

Информация о работе Материальное стимулирование работников