Автор: Пользователь скрыл имя, 28 Апреля 2012 в 16:59, курсовая работа
Маркетинг (от английского market - рынок) - комплексная система организации производства и сбыта продукции, ориентированная на удовлетворение потребностей конкретных потребителей и получение прибыли на основе исследования и прогнозирования рынка, изучения внутренней и внешней среды предприятия-экспортера, разработки стратегии и тактики поведения на рынке с помощью маркетинговых программ. В этих программах заложены мероприятия по улучшению товара и его ассортимента, изучению покупателей, конкурентов и конкуренции, по обеспечению ценовой политики, формированию спроса, стимулированию сбыта и рекламе, оптимизации каналов товародвижения и организации сбыта, организации технического сервиса и расширения ассортимента представляемых сервисных услуг. Маркетинг как порождение рыночной экономики является в определенном смысле философией производства, полностью (от научно-исследовательских и проектно-конструкторских работ до сбыта и сервиса) подчиненной условиям и требованиям рынка, находящимся в постоянном динамическом развитии под воздействием широкого спектра экономических, политических, научно-технических и социальных факторов.
Глава 1. Комплекс маркетинга и его составляющие
1.1. Сущность и основные принципы маркетинга
1.2. Экономические предпосылки появления комплекса маркетинга
1.3. Основные элементы комплекса маркетинга
1.4. Современный подход к комплексу маркетинга
Глава 2. Методика разработки комплекса маркетинговых мероприятий
2.1. Определение миссии и разработка имиджа предприятия
2.2. Товарная, ценовая и сбытовая политики предприятия
2.3. Этапы разработки эффективной коммуникации
2.4. Формирование комплекса стимулирования
Глава 3. Оценка эффективности реализации комплекса маркетинговых мероприятий
3.1. Общая характеристика исследуемого объекта
3.2. Реализация комплекса маркетинговых мероприятий
3.3. Оценка эффективности и определение экономического эффекта от реализации маркетинговых мероприятий
Для того чтобы интеграция внешних коммуникаций была эффективной, в первую очередь компании необходимо интегрировать свою внутреннюю коммуникативную деятельность. Затем компаниям надо определить роль каждого из инструментов продвижения, а также интенсивность их применения. Это поможет ей тщательно скоординировать деятельность по продвижению и определить временные рамки проведения основных кампаний. И наконец, чтобы эффективно реализовать стратегию интегрированных коммуникаций, компании следует назначить менеджера по маркетинговым коммуникациям, который будет нести ответственность за все действия фирмы в этом направлении.
При подготовке эффективной программы маркетинговых коммуникаций первоочередной задачей специалиста является определение целевой аудитории и ее основных характеристик. Затем он должен определить желаемую ответную реакцию, будь то осознание, знание, предпочтение, убеждение или покупка. После этого компания должна составить послание, уделив внимание его содержанию, структуре и формату. Необходимо также выбрать средства распространения рекламы по каналам как личной, так и неличной коммуникации. И наконец, специалист по маркетинговым коммуникациям должен организовать обратную связь с аудиторией и отследить, какая часть покупателей узнала о продукте, какая купила его и какая осталась довольна покупкой и самим процессом.
Кроме того, компании необходимо составить бюджет на продвижение и определить комплекс продвижения. При этом она может выбрать стратегию проталкивания продукта или стратегию привлечения потребителей либо комбинировать обе эти стратегии. Наилучшее сочетание инструментов продвижения определяется типом рынка и продукта. стадией готовности покупателя и этапом жизненного цикла товара.
И наконец, сотрудники всех уровней организации должны помнить о юридических и этических проблемах, связанных с маркетинговыми коммуникациями. Компаниям необходимо упорно и активно работать над тем, чтобы ее коммуникации были открытыми, честными и согласованными с торговыми посредниками и потребителями.
Современный маркетинг — это не просто разработка хорошего товара, определение приемлемой цены и предоставление его целевым потребителям. Компании должны общаться со своими нынешними и будущими потребителями, информировать их о товарах и формировать их мнение о компании. Для большинства компаний вопрос сегодня заключается не в том, стоит ли вообще обеспечивать коммуникации с потребителями, а в том, сколько денег следует на это тратить и каким образом.
В последние годы сфера применения маркетинга существенно расширилась за счет сектора услуг.
Специалистам по маркетингу необходимо понимать особенности маркетинга услуг. Услуги — это продукты, объединяющие виды деятельности или блага, которые одна сторона может предложить другой и которые являются неосязаемыми. Услуги имеют пять основных характеристик. Они неосязаемы — их нельзя увидеть, попробовать на вкус или понюхать. Они неотделимы от поставщиков. Они непостоянны, поскольку их качество зависит как от поставщика, так и от среды, в которой они предоставляются. Услуги недолговечны, не подлежат хранению, накоплению и использованию в будущем. Наконец, услуга после приобретения не становится собственностью его покупателя. Каждая из этих характеристик является источником проблем для обслуживающих компаний и требует конкретных стратегий. Нужно найти способ сделать услугу более осязаемой; повысить производительность обслуживающего персонала; стандартизировать качество услуг, свести к минимуму его непостоянство и, учитывая невозможность хранения услуги и ее недолговечность, добиться максимального соответствия спроса предложению. Таким образом, кроме "четырех Р" маркетинга обслуживающим компаниям приходится иметь дело с дополнительными "тремя Р" маркетинга услуг: персоналом, физической средой и процессами.
Сегодня успешные обслуживающие компании уделяют большое внимание своим взаимоотношениям не только с клиентами, но и с сотрудниками. Они понимают значение концепции цепочки "услуга — прибыль", которая ставит прибыль компании в зависимость от уровня удовлетворения ее потребителей и персонала. Стратегия маркетинга услуг должна включать не только мероприятия внешнего маркетинга, но и внутренний маркетинг и маркетинг взаимодействия.
Успех на современном рынке услуг невозможен, если компания не сумеет обеспечь конкурентного дифференцирования своих услуг и эффективно управлять их качеством и производительностью обслуживания. Дифференцироваться можно по предложению, способу предоставления услуги и имиджу. Качество услуги проверяется непосредственно в процессе обслуживания. Чтобы поддерживать качество своих услуг на высоком уровне менеджерам нужно точно определить критерии качества услуги и ожидания своих потребителей. Расхождение между ожиданиями потребителей и воспринимаемым ими качеством в конечном счете и определяет уровень удовлетворения клиентов обслуживающей фирмы.
Все обслуживающие организации с эффективным менеджментом обладают рядом общих качеств: стремлением к удовлетворению потребителей, ориентацией на высокое качество услуг и высокими стандартами качества. Всего этого они достигают благодаря наблюдению за уровнем эффективности обслуживания, умению работать с жалобами клиентов (т.е. быстро устранять сбои процесса обслуживания) и удовлетворению потребностей не только клиентов, но и своего персонала.
Поскольку издержки обслуживающих фирм быстро растут, они сталкиваются с необходимостью повышения производительности процесса обслуживания, для чего стараются нанимать и поощрять более квалифицированную рабочую силу с помощью боле эффективных методик отбора и тренингов; "автоматизируют" услуги; увеличивают объемы услуг за счет качества обслуживания; разрабатывают более эффективные мете - дики обслуживания, перекладывают часть процесса на потребителей и привлекают новые технологии.
В наши дни компаниям приходится иметь дело с чрезвычайно жесткой и быстро меняющейся ценовой ситуацией. Фирмы, которым удается создавать потребительскую ценность посредством других инструментов маркетингового комплекса, все же должны получить обратно какую-то часть этой ценности в виде цены, которую они назначают за свой товар. Решения в ценообразовании принимаются под воздействием чрезвычайно сложного комплекса факторов внутренней и внешней среды и конкуренции. Установление цен на товары — сложный и динамичный процесс. По мере того как товары переходят с одног: этапа своего жизненного цикла на другой, эта система ценообразования претерпевает существенные изменения. Компания соответственно корректирует цены таким образом, чтобы они отражали изменения в издержках производства и в уровне спроса, а также учитывали различия между различными категориями покупателей и ситуациями совершения покупки. При изменениях в конкурентной среде компания принимает решение либо об инициативном изменении цен, либо об адекватной реакции на ценовые инициативы конкурентов.
Глава 2. Методика разработки
комплекса маркетинговых
2.1. Определение миссии и разработка имиджа предприятия
2.2. Товарная, ценовая и сбытовая политики предприятия
Товарная политика.
Независимо от того, на каком рынке действует компания — внутреннем или внешнем, — ее товарная стратегия требует принятия решений о товарной номенклатуре, товарном ассортименте, маркировке, упаковке и принципах обслуживания потребителей. Эти решения следует принимать, учитывая не только пожелания потребителей и стратегию конкурентов, но и существующие нормативные и законодательные нормы, регулирующие изготовление и оформление товаров и упаковок.
Товар — это нечто большее, нежели простой набор характеристик. Большинство маркетинговых предложений состоит из комбинаций товаров и услуг, начиная с предложения только товаров и заканчивая предложением только услуг.
Каждый товар и ycлуги предложенные потребителям, можно рассматривать на трех уровнях.