Безработица как социально-экономическое явление: механизм и последствия

Трудоспособное население – это основная часть трудовых ресурсов в трудоспособном возрасте обладающая необходимым психофизическим развитием, знаниями и практическим опытом, способная полноценно участвовать в физическом и интеллектуальном труде. В мировой статистике трудоспособным считается население в возрасте 15-64 лет, и по данным ООН оно составляет около 3/5 всего населения мира.

1.Теоретические основы анализа исследования рынка труда. 3


1.1 Трудовые ресурсы и их классификация. 3


1.2 Рынок труда: механизм действия, спрос и предложение на


рабочую силу. 4


1.3 Безработица: причины возникновения, сущность и виды. 7


1.4 Занятость и ее формы. 5

2. Особенности функционирования российского рынка труда. 11


2.1 Оценка законодательных норм, действующих при найме рабочих, и их реальное положение. 11


2.2 Увольнение по закону и реальное положение. 13


2.3 Распределение рабочей силы. 15


2.4 Вопросы оплаты труда. Тарифное регулирование и самостоятельность предприятий. 16


2.5 Зависимость между изменением уровня заработной платы и безработицей. 17


2.6 Рабочее время: устаревшие нормы, провоцирующие нарушения законодательства. 19


3. Пути снижения безработицы и обеспечение занятости. 20


3.1 Закон о занятости населения 20


3.2 Предложения по реформированию закона 23


3.3 Устройство службы занятости РФ и других стран 27


3.4 Временная занятость 31

Список использованной литературы 36