Автор: Пользователь скрыл имя, 13 Октября 2011 в 13:45, курсовая работа
В условиях рыночной экономики цель любого предприятия быть прибыльным, конкурентоспособным и развивающимся. Причины неудач многих компаний кроются отнюдь не в технологиях, финансах или рынках сбыта, а в неверно проводимой кадровой политике. В современных условиях реформирования экономики и социально-трудовой сферы, возникает необходимость применения адекватных и гибких подходов к управлению трудовыми ресурсами.
14. Удовлетворяют ли Вас имеющиеся возможности продвижения по службе?
15. Какие
виды оценки деятельности
16. Какие виды воздействия на подчиненных Вы считаете наиболее эффективным?
17. Как вы считаете, существует ли возможность самореализации и саморазвития личности на предприятии?
1.да
2. нет
3. затрудняюсь ответить
18. Если «нет», то каковы причины?
1. плохие условия труда
2. напряженные отношения в
3.нет заинтересованности
4.другое (Ваш вариант ответа)____________________
Расскажите немного о себе
1. Ваш пол?
1. мужской
2. женский
2. Ваш возраст?
1. до 20 лет
2. от 20 до 30 лет
3. от 30 до 40 лет
4. от 40 до 50 лет
5. от 50 до 55 лет
6. от 55 до 60 лет
7. свыше 60 лет
3. Ваше образование?
1. среднее
2. среднее полное
3. среднее специальное
4. незаконченное высшее
5. высшее
4. Ваше семейное положение?
1. холост
2. женат
3. за мужем
4. не замужем
5. Ваше материальное положение ( доход на одного члена семьи)?
1. до двух тысяч рублей
2. от двух до трех тысяч рублей
3. от трех до пяти тысяч рублей
4.
свыше пяти тысяч рублей.