Поняття та види пенсій

6.3 Пенсії за вислугу  років державним  службовцям, суддям, працівникам прокуратури  і митних органів 

     Суб'єктами права на цю пенсію є посадові особи  та інші працівники державного апарату.

     До  державних службовців, які мають право  на пенсію за вислугу років, віднесено багато категорій посад і різних установ та організацій у всіх гілок державної влади.

     Основними юридичними фактами, з якими пов'язується право на пенсію за вислугу років державних службовців, є наявність установленої законом тривалості спеціального стажу і досягнення пенсійного віку.

     Відповідно  до нової редакції ст. 37 Закону України  «Про державну службу» на одержання пенсії державних службовців мають право особи, які досягли встановленого законодавством пенсійного віку, за наявності загального трудового стажу для чоловіків — не менше 25 років, для жінок — не менше 20 років, у тому числі стажу державної служби — не менше 10 років, та які на час досягнення пенсійного віку працювали на посадах державних службовців. А також особи, які мають не менше 20 років стажу роботи на посадах, віднесених до категорій посад державних службовців, - незалежно від місця роботи на час досягнення пенсійного віку.

     Відповідні  категорії посад  державних службовців визначено ст. 25 Закону України «Про державну службу».

     Пенсія  державним службовцям призначається у  розмірі 80% від сум їхньої заробітної плати, на які нараховується збір на обов'язкове державне пенсійне страхування, без обмеження граничного розміру пенсії.

     За  кожний повний рік  роботи понад 10 років  на державній службі пенсія збільшується на 1 % заробітку, але не більше 90% заробітної плати, без обмеження граничного розміру пенсії.

     Враховуючи  викладене вище, пенсія державним службовцям призначається у  розмірі 80—90% від  суми їхньої заробітної плати, на яку нараховується збір на обов'язкове державне пенсійне страхування.

     Згідно  зі ст. 33 Закону України  «Про державну службу»  заробітна плата державних службовців складається із посадових окладів, премій, доплати за ранги, надбавки за вислугу років на державній службі та інших надбавок.

     Державний службовець, звільнений з державної служби у зв'язку із засудженням за умисний злочин, вчинений з використанням свого посадового становища, чи вчиненням корупційного діяння, позбавляється права на отримання пенсії, передбаченої Законом України «Про державну службу». 

     Пенсії  за вислугу років  суддям

     Умова для надання пенсій суддям тільки одна — стаж роботи на посаді судді не менше 20 років і вихід у відставку.

     Судді, який пішов у відставку, за наявності  відповідного віку і стажу роботи виплачується пенсія на умовах, передбачених ст.37 Закону України «Про державну службу».

     Судді у відставці, який має стаж роботи на посаді судді не менше 20 років, виплачується за його вибором пенсія чи щомісячне довічне утримання у розмірі 80% заробітної плати працюючого на відповідній посаді судді.

     За  кожний повний рік роботи після 20 років на посаді судді розмір щомісячного довічного грошового утримання збільшується на 2% заробітку, але не більше 90% заробітку судді.

     До  заробітку судді  для нарахування  щомісячного грошового  утримання включаються посадовий оклад, премії, доплата за кваліфікаційні класи і надбавка за вислугу років.

     Судді, звільненому з посади через засудження за умисний злочин, вчинений з використанням свого службового становища, чи корупційне діяння, пенсія призначається на загальних підставах. 

     Пенсії  працівникам прокуратури

     Пенсії  працівникам прокуратури призначаються диференційовано залежно від займаної посади.

     Наприклад, слідчим працівникам пенсії призначаються незалежно від віку, за вислуги не менше 20 років у розмірі 50% місячного заробітку.

     За  кожний рік вислуги понад 20 років пенсія збільшується на слідчій роботі  на 3%, а на будь-якій прокурорській посаді - на 2% заробітку, з якого нараховується пенсія.

     Працівникам, які обіймають прокурорські посади, пенсії призначаються з досягненням 55-річного віку чоловіками і 50-річного жінками з вислугою на цих посадах не менше 20 років у розмірі 50% місячного заробітку. За кожний рік вислуги понад 20 років пенсія збільшується на 2% цього заробітку.

     У заробіток для  нарахування пенсій за вислугу років  включаються відповідні оклади на посаді, надбавки до посадових окладів за класні чини, вислугу років, а також інші виплати, передбачені загальним пенсійним законодавством.

     Особи, звільнені з органів  прокуратури у  порядку дисциплінарного стягнення з позбавленням класного чину чи позбавлені класного чину за вироком суду, після звільнення втрачають право на пенсійне забезпечення за вислугу років. Права на пенсію позбавляються також особи, звільнені з роботи через засудження за умисний злочин, учинений з використанням свого посадового становища, чи за корупційне діяння. 

     Що  ж до працівників митних органів, то вони також мають право на пенсійне забезпечення за вислугу років за Законом України «Про державну службу» з досягненням певного віку і наявності вислуги: жінки — 50-річного віку і 20 років вислуги; чоловіки — 55-річного віку і 25 років вислуги.

     Нарахування розміру пенсії проводиться у порядку, встановленому загальним пенсійним законодавством, у відсотках від фактичного заробітку з урахуванням надбавок за персональні звання, вислугу років, знання іноземних мов. 

6.4 Пенсії за вислугу  років окремим  категоріям працівників  інших галузей  національної економіки 

     Це  найчисленніша група працівників, які користуються правом на пенсію за вислугу років.

     До  них належать працівники, зайняті в різних галузях національної економіки. Неоднакові і професії цих працівників, і умови призначення їм пенсій. Багатьом працівникам пенсії за вислугу років призначаються не лише за наявності певного стажу роботи за спеціальністю, а й з досягненням відповідного віку, який знижено на 5 років порівняно з пенсіями за віком.

     Визначальними умовами пенсійного забезпечення кожної категорії працівників, що їх охоплює зазначена норма, є професія, посада, тривалість трудового стажу, галузь та інші показники.

     Списки виробництв, професій і посад працівників, які мають право на пільгове пенсійне забезпечення за вислугу років, затверджено Постановою Кабінету Міністрів України від 12 жовтня 1992 р.

     Можна назвати шість списків професій і посад, робота в яких дає право на пенсію за вислугу років:

• окремих категорій працівників залізничного транспорту;
• працівників плавскладів окремих видів суден морського, річкового флоту і флоту рибної промисловості;
• працівників підприємств лісової промисловості та лісового господарства;
• працівників освіти, охорони здоров'я і соціального захисту;
• заслужених майстрів спорту і майстрів спорту міжнародного класу;
• артистів театрів та інших театрально-видовищних підприємств і колективів.

     Кожний  із цих списків містить конкретний і вичерпний перелік найменувань професій і посад, робота в яких дає право на пенсію за вислугу років, а в Законі України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» (ст.55) для кожної категорії працівників наведено умови призначення цієї пенсії.

     Обов'язковою  умовою є наявність  спеціального стажу роботи певної тривалості (половина від загального стажу чи повністю), а іноді й віку (за списками виробничих професій).

     В окремих випадках пенсії за названою статтею закону призначаються незалежно від віку.

     З-поміж  працівників освіти, які мають право  на пенсію за вислугу років —учителі, логопеди, вчителі-логопеди, викладачі, педагоги, директори, завідувачі, їхні заступники з навчально-виховної та навчально-виробничої частини чи роботи, з виробничого навчання, завідувачі навчальної та навчально-виховної частин, соціальні педагоги (організатори позакласної та позашкільної роботи з дітьми), викладачі й педагоги, які працюють у вищих навчальних закладах І і II рівнів акредитації, професійних навчально-виховних установах та інших середніх спеціальних закладах (педагогічних, медичних, сільськогосподарських тощо). 
 
 

     Таблиця 6.5 – Перелік закладів та установ освіти, охорони здоров'я  та соціального захисту і посад, робота на яких дає право на пенсію за вислугу років

 

     Пенсії  за вислугу років працівникам  освіти, охорони здоров'я і соціального захисту призначаються за наявності загального стажу роботи (25 років для чоловіків, 20 років — для жінок).

     Пенсії  за вислугу років  заслуженим майстрам спорту і майстрам спорту міжнародного класу

     Правом  на цю пенсію користуються спортсмени, які мають особливі заслуги у фізкультурному русі, за наявності загального трудового стажу роботи для чоловіків і жінок не менше 20 років і перебування в складі збірних команд України не менше 6 років незалежно від віку.

     До  загального трудового стажу зараховується перебування зазначених спортсменів у складі збірних команд України та інші види трудової діяльності, передбачені ст.56 Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування».

     Стаж, який дає право на пенсію за вислугу  років, нараховується на підставі трудової книжки та інших документів, які підтверджують перебування у складі збірних команд України, а також наявності звання заслуженого майстра спорту чи майстра спорту міжнародного класу.

     Пенсії  за вислугу років  таким спортсменам  призначаються в  розмірах, установлених для пенсій за віком, тобто у відсотках від заробітку, що його вони мали перед припиненням роботи і який дає право на пенсію за вислугу років.

     Нарахування пенсії проводиться з середньомісячного заробітку за правилами, встановленими пенсійним законодавством. Ця пенсія призначається і виплачується за умови вибуття спортсменів із збірних команд України.

     Пенсії  за вислугу років  деяким категоріям артистів театрально-концертних підприємств і колективів

     Пенсії  за вислугу років призначаються  деяким категоріям артистів театрально-концертних підприємств і колективів.

     Єдина умова їх надання - стаж творчої діяльності, а вік значення не має.

     Категорії артистів театрів, які мають право  на пенсію за вислугу років, передбачено в переліку, затвердженому Постановою Кабінету Міністрів України від 12 жовтня 1992 р.

     В одних випадках артист повинен займатися певною творчою роботою (артист балету, артист цирку тощо); в інших — певною творчою діяльністю в конкретному театрі чи музичному колективі (солісти-вокалісти оперних театрів; артисти, які грають на духових інструментах у симфонічних оркестрах) або деякими видами творчої діяльності у певних колективах (концертмейстери-піаністи професійних художніх колективів).