Автор: Пользователь скрыл имя, 21 Апреля 2013 в 23:05, курсовая работа
Проблеми формування та використання засобів підприємства в умовах реформування економіки набувають особливої актуальності в зв’язку з необхідністю одержати інвесторами та іншими зацікавленими користувачами точної та достовірної інформації про стан та ефективність використання фінансових ресурсів. Сучасна система його обліку не відповідає вимогам ринку, умови функціонування якого значно розширюють коло операцій з капіталом: купівля-продаж, нарахування амортизації, страхування, приватизація, реалізація інвестиційних проектів.
Значний внесок у розвиток теоретичних засад і концептуальних методичних підходів щодо вирішення проблем формування та оптимізації фінансової структури ресурсів підприємств торгівлі внесли, зокрема, вчені-економісти: Білуха М.Т., Завгородній В.П., Мазаракі А.А., Сопко В.В., Кірейцев Г.Г., В.Ф. Палій, А.М. Кузьмінський та інші.
Вступ 5
1 Теоретичні основи управління фінансовими ресурсами підприємства 8
1.1 Сутність, завдання та принципи формування капіталу підприємства 8
1.2 Склад власного капіталу та особливості формування власних фінансових ресурсів підприємства 20
1.3 Склад позикового капіталу підприємства та механізм його залучення 28
2 Оцінка ефективності управління фінансовими ресурсами підприємства 38
2.1 Аналіз валюти бухгалтерського балансу підприємства 38
2.2 Аналіз джерел формування фінансових ресурсів підприємства 50
2.3 Аналіз активів підприємства 60
3 Підвищення ефективності управління фінансовими ресурсами
підприємства 75 3.1 Механізм поліпшення управління вартістю капіталу 75 3.2 Удосконалення механізму управління структурою капіталу 85
3.3 Підвищення ефективності дивідендної політики підприємства 92
3.4 Комп’ютеризація операцій з обліку та аналізу фінансових ресурсів підприємства 101
4 Охорона праці працівників підприємства в умовах автоматизації
обробки економічної інформації 114
4.1 Загальні питання охорони праці 114
4.2 Охорона праці працівників підприємства в умовах
автоматизації бухгалтерського обліку, аналізу, аудиту та фінансів 116
Висновки 121 Список літератури 128
Вирішення поставлених завдань досягнуто на основі застосування загальнонаукових методів абстракції, аналізу і синтезу та традиційних методів (групування, порівняння, вибіркового методу).
Теоретичне і практичне
значення одержаних результатів
полягає в доведенні
1 ТЕОРЕТИЧНІ ОСНОВИ УПРАВЛІННЯ ФІНАНСОВИМИ РЕСУРСАМИ ПІДПРИЄМСТВА
1.1 Сутність, завдання
та принципи формування
Управління капіталом являє собою систему принципів і методів розробки й реалізації управлінських рішень, пов’язаних з оптимальним його формуванням з різних джерел, а також забезпеченням ефективного його використання у різних видах господарської діяльності підприємства.
Управління капіталом спрямоване на розв’язання цілого ряду основних завдань (див. рис. 1.1).
Основною метою формування капіталу новоствореного підприємства є залучення достатнього його обсягу для фінансування придбання необхідних активів, а також оптимізація його структури з позицій забезпечення умов наступного ефективного використання.
Процес формування капіталу новоствореного підприємства має ряд особливостей, основними з яких є зазначені нижче:
1. До формування капіталу створюваного підприємства не можуть бути залучені внутрішні джерела фінансових засобів, які на цій стадії його життєвого циклу відсутні. Так, потреба у власному капіталі створюваного підприємства не може бути задоволена за рахунок його прибутку, а потреба у позиковому капіталі – за рахунок поточних зобов’язань за розрахунками (рахунків нарахувань), які до початку функціонування підприємства ще не сформувалися.
2. Основою формування
стартового капіталу
3. Стартовий капітал,
що формується у процесі
4. Власний капітал засновників (учасників) новоствореного підприємства вкладається в нього у формі статутного капіталу. Його первісний розмір декларується статутом створюваного підприємства.
5. Особливості формування статутного капіталу нового підприємства визначаються організаційно-правовими формами його створення. Це формування здійснюється під регулюючим впливом держави. Так, державні нормативно-правові акти регламентують мінімальний розмір статутного фонду капіталу підприємств, що створюються у формі відкритого акціонерного товариства й товариства з обмеженою відповідальністю. По корпоративних підприємствах, які створюються у формі відкритого акціонерного товариства, регламентується також порядок проведення емісії акцій, обсяг придбання пакета акцій його засновниками, мінімальний обсяг придбання акцій всіма акціонерами у період передбаченого строку відкритої підписки й деякі інші аспекти первісного формування їх капіталу.
6. Можливості й склад джерел
залучення позичкового
7. Формування капіталу нового
підприємства за рахунок
8. Для підготовки бізнес-плану
засновники новоствореного
9. Ризики пов’язані з формуванням (і наступним використанням) капіталу новостворюваного підприємства, характеризуються досить високим рівнем. Це визначає відповідно високий рівень вартості окремих елементів позикового капіталу, що залучається на стадії створення підприємства.
Початковим етапом управління формуванням капіталу новоствореного підприємства є визначення потреби в необхідному його обсязі. Недостатній обсяг формування капіталу на цьому етапі істотно подовжує період відкриття й освоєння виробничих потужностей нового підприємства, а в деяких випадках взагалі не дає можливості почати його операційну діяльність. У той же час надлишковий обсяг сформованого капіталу призводить до наступного неефективного використання активів підприємства, знижує норму прибутковості цього капіталу. У зв’язку з викладеним, визначення загальної потреби в капіталі новостворюваного підприємства носить характер оптимізаційних розрахунків. Оптимізація загальної потреби в капіталі новостворюваного підприємства являє собою процес розрахунку реально необхідного обсягу фінансових ресурсів, які можуть бути ефективно використані на початковій стадії його життєвого циклу.
Оптимізація загальної потреби в капіталі новостворюваного підприємства досягається різними методами, основними з яких є:
1. Балансовий метод оптимізації загальної потреби в капіталі ґрунтується на визначенні необхідної суми активів, що дозволяють новому підприємству почати господарську діяльність. Цей метод розрахунків виходить із балансового алгоритму – загальна сума активів Оптимізація загальної потреби в капіталі новостворюваного підприємства дорівнює загальній сумі інвестованого в нього капіталу.
При використанні цього методу варто враховувати, що ще до початку формування активів засновники підприємства несуть певні передстартові витрати, пов’язані з розробкою бізнес-плану, оформленням установчих документів тощо. З урахуванням цих витрат розрахунок загальної потреби в капіталі новостворюваного підприємства балансовим методом здійснюється за такою формулою:
де - загальна потреба в капіталі для створення нового підприємства;
- загальна потреба в активах новостворюваного підприємства, що визначена на стадії розробки бізнес-плану;
- передстартові витрати та інші одноразові витрати капіталу, пов’язані зі створенням нового підприємства.
2. Метод аналогій передбачає
визначення обсягу
Визначення обсягу потреби в капіталі новостворюваного підприємства цим методом здійснюється за такими етапами:
- На першому етапі
на основі спроектованих
- На другому етапі за встановленими ознаками (показниками) формується попередній перелік підприємств, які можуть потенційно виступати як аналоги новостворюваного підприємства.
- На третьому етапі
здійснюється кількісне
- На четвертому етапі
з урахуванням корегуючи
Характеризуючи цей
метод оптимізації загальної
потреби в капіталі. Слід зазначити
певну складність його використання
в силу недостатніх можливостей
адекватного підбору
3. Метод питомої
Використання цього методу розрахунку загальної потреби в капіталі створення нового підприємства здійснюється тільки на попередніх до розробки бізнес-плану етапах. Цей метод дає лише приблизну оцінку потреби в капіталі, оскільки показник середньо галузевої капіталомісткості продукції істотно коливається у розрізі підприємств під впливом окремих факторів. Основними з таких факторів є:
а) розмір підприємства;
б) стадія життєвого циклу підприємства;
в) прогресивність технологій, що використовуються;
г) прогресивність устаткування, що використовуються;
д) ступінь фізичного спрацювання устаткування;
е) рівень використання виробничої потужності підприємства тощо. Більш точну оцінку потреби в капіталі для створення нового підприємства при використанні цього методу розрахунку можна одержати в такому випадку, якщо для обчислення буде застосований показник капіталомісткості продукції на діючих підприємствах-аналогах (з урахуванням перелічених вище факторів).
Розрахунок загальної потреби в капіталі новостворюваного підприємства на основі показника капіталомісткості продукції здійснюється за такою формулою:
де - загальна потреба в капіталі для створення нового підприємства;
- показник капіталомісткості продукції (середньо галузевий або аналоговий);
ОР – плановий середньорічний обсяг виробництва продукції:
- передстартові витрати та
інші одноразові витрати
Перевагою цього методу оптимізації загальної потреби в капіталі новоствореного підприємства є те, що він автоматично задає показники капіталовіддачі підприємства на стадії його функціонування.
У системі управління формуванням капіталу новостворюваного підприємства важлива роль належить обґрунтуванню схеми та вибору джерел його фінансування.
Схема фінансування нового бізнесу визначає принципові підходи до формування структури капіталу, конкретні методи його залучення, склад учасників і кредиторів, рівень фінансової незалежності й ряд інших важливих параметрів новостворюваного підприємства.
При формуванні структури капіталу підприємства, що створюється, розглядаються звичайно дві основні схеми його фінансування (рис 1.2).
Рис. 1.2 Принципові схеми фінансування нового бізнесу, що використовуються при формуванні структури капіталу новостворюваного підприємства
1. Повне самофінансування
передбачає формування
Информация о работе Управління фінансовими ресурсами підприємства