Автор: Пользователь скрыл имя, 30 Мая 2012 в 20:41, методичка
Мета: закріплення і поглиблення знань, які одержали студенти під час навчання, формування у них професійних знань і навичок для прийняття самостійних рішень, під час практичної роботи в сучасних умовах у фінансово-економічних службах фондів соціального страхування, фінансових установах, виховання потреби щоденно поповнювати свої знання та творчо їх застосовувати в стратегічній діяльності.
1. ОПИС ВИРОБНИЧОЇ ПРАКТИКИ
Мета: закріплення і поглиблення знань, які одержали студенти під час навчання, формування у них професійних знань і навичок для прийняття самостійних рішень, під час практичної роботи в сучасних умовах у фінансово-економічних службах фондів соціального страхування, фінансових установах, виховання потреби щоденно поповнювати свої знання та творчо їх застосовувати в стратегічній діяльності.
Компетенції, які необхідно сформувати в результаті практики:
закріплювати, розширяти та поглиблювати теоретичні і практичні знання для формування вміння виконувати функціональні обов'язки в межах посад спеціалістів з фінансової роботи, визначених вимогами освітньо-кваліфікаційної характеристики і посадовими інструкціями;
використовувати набуті теоретичні знання в контексті динамічного розвитку конкретних практичних ситуацій на базі практики;
розвивати професійне мислення, критично осмислювати розвиток певних процесів, визначити основні фактори і чинники впливу на них, прогнозувати їх дії в перспективному періоді та обґрунтувати рішення управлінського типу;
набувати практичний досвід фінансової роботи;
набувати навички самостійного дослідження розвитку фінансово-економічних відносин як елементу науково-дослідницької роботи, пошуку і формування нових знань теоретичного і практичного значення;
розвивати навички, уміння самостійного поповнення і оновлення своїх знань та творчого їх використання у практичній діяльності;
здійснювати контроль і аналіз фінансово-господарських операцій на базі практики, використовувати бухгалтерську звітність для фінансового аналізу, можливості обчислювальної техніки та комп’ютерних технологій обробки фінансово-економічної інформації;
складати і оформляти організаційно-розпорядчу документацію, дотримуватись законодавства держави в сферах фінансово-організаційної фахової діяльності;
аналізувати діяльність, виявляти допущені прорахунки та виносити пропозиції по їх усуненню;
розрахувати резерви покращення фінансового стану підприємств, установ, організацій, зміцнення бюджету держави та обґрунтувати прогноз розвитку.
1.1 ОПИС ВИРОБНИЧОЇ ПРАКТИКИ НА ПІДПРИЄМСТВІ
Характеристика Практики | Галузь знань, напрям підготовки, освітньо-кваліфікацій-ний рівень | Місце практики у навчальному плані, розподіл за видами навчальної роботи студента, форми контролю знань студентів згідно навчального плану |
Проводиться за рахунок вибіркової частини циклу дисциплін професійної підготовки
Залікових кредитів (кредитів ECTS): 4,5
Загальна кількість днів: 20 днів
Модулів: 2
Вид підсумкового контролю: ПМК | 0501 Економіка і підприємництво
6.050100 Фінанси
бакалавр
| Проводиться на: 4 курсі
Семестр: 8
Види навчальної роботи згідно з навчальним планом:
Самостійна робота:- 16 днів. Індивідуальна робота: 4 дні. 8 семестр, ІНДЗ Форми контролю: Семестр: 8 ● підсумковий контроль: - ПМК (поточний модульний контроль за підсумками практики) |
2. СТРУКТУРА ЗАЛІКОВОГО КРЕДИТУ
ВИРОБНИЧОЇ ПРАКТИКИ (на підприємстві)
Тема практики | Кількість днів | |
Самостійна робота | Індивідуальна робота | |
1 | 2 | 3 |
Модуль І. Проходження виробничої практики на підприємстві | Індивідуальне завдання науково-дослідного характеру (Модуль ІІ) | |
Змістовий модуль 1. Проходження практики за темами 1-2 | ||
Тема 1. Основи організації практики | 1 | |
Тема 2. Фінанси і фінансова діяльність підприємництва | 1 | |
Всього за змістовий модуль 1 | 2 | |
Змістовий модуль 2. Проходження практики за темами 3-4 | ||
Тема 3. Грошові розрахунки підприємств | 1 | |
Тема 4. Прогнозування, планування фінансових результатів на підприємстві | 1 | |
Всього за змістовий модуль 2 | 2 | |
Змістовий модуль 3. Проходження практики за темами 5-7 | ||
Тема 5. Відносини підприємства з бюджетною системою країни | 1 | |
Тема 6. Відносини підприємства з податковою системою країни | 1 | |
Тема 7. Відносини підприємства з банківською системою країни | 2 | |
Всього за змістовий модуль 3 | 4 | |
Модуль 2. Проходження виробничої практики на підприємстві | ||
Змістовий модуль 1. Проходження практики за темами 8-12 | ||
Тема 8. Управління основним капіталом підприємства | 2 | |
Тема 9. Управління оборотним капіталом підприємства | 2 | |
Тема 10. Діяльність підприємства на фінансовому ринку | 1 | |
Тема 11. Діяльність підприємств в сферах страхових послуг | 1 | |
Тема 12. Оцінка фінансового стану підприємства та перспективи його зміцнення | 2 | |
Всього за змістовий модуль 4 | 8 | |
Всього за модуль І | 16 | |
Модуль ІІ. Індивідуальне науково-дослідне завдання | ||
Індивідуальне науково-дослідне завдання | 4 | |
Всього за модуль ІІ | 4 | |
Всього днів | 20 |
2. САМОСТІЙНА РОБОТА
№ з/п | Тема, орієнтований зміст самостійної роботи | Кількість днів | Дата | П.І.Б. керівника | Кількість балів за теми (зміст. мод.) | |
Норматив | Що отримав студент | |||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
Модуль 1. Проходження виробничої практики на підприємстві | ||||||
Змістовий модуль 1. Проходження практики за темами 1-2 | ||||||
1. | Основи організації практики | 1 | 23.04 2012 | Гольцева Н.М | 5 |
|
| Знати: вимоги до виробничої практики, програму і завдання практиканта; загальні правила техніки безпеки; загальні правила регламентації робочого процесу підприємства (трудовий розпорядок) |
|
|
|
|
|
| Забезпечити: підготовку наказу про проходження практики на підприємстві та закріплення керівника практики від підприємства; затвердження календарного графіка проходження практики; проходження інструктажу з охорони праці та техніки безпеки |
|
|
|
|
|
2. | Фінанси і фінансова діяльність підприємства | 1 | 25.04 2012 | Гольцева Н.М. | 5 |
|
| Знати: поняття і зміст фінансової діяльності підприємства; поняття грошових фондів і фінансових ресурсів; основи організації фінансів підприємств; |
|
|
|
|
|
| теорію управління фінансами підприємств. |
|
|
|
|
|
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
| Уміти: аналізувати і систематизувати інформацію про фінансову діяльність підприємства; теоретично обґрунтовувати практику функціонування фінансових відносин в процесі формування, розподілу і використання грошових доходів і фондів; вирішувати завдання управління фінансами; визначати обсяг та джерела фінансових ресурсів, необхідних для інвестування у виробництво і реалізацію продукції. |
|
|
|
|
|
| Ознайомитись: з організаційною структурою підприємства; з системою взаємовідносин підприємства з банками та страховими компаніями, з бюджетом та державними цільовими фондами, з іншими підприємствами; з особливостями формування грошових фондів підприємства; зі Статутом підприємства; з джерелами формування фінансових ресурсів на підприємстві; з функціональними обов’язками служб, які займаються управлінням фінансами.
|
|
|
|
|
|
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
| Привести: схему зв’язків підприємства з органами фінансової системи, державним бюджетом та державними цільовими фондами, з іншими підприємствами; схему організаційної управлінської структури підприємства; структуру фінансової служби підприємства; функціональні обов’язки служб підприємства, які займаються управлінням фінансами (фінансової служби, планового відділу, відділу маркетингу); посадові інструкції 2-3 працівників служби фінансового менеджменту. |
|
|
|
|
|
| Всього за змістовий модуль 1 | 2 |
|
| 10 |
|
Змістовий модуль 2. Проходження практики за темами 3-4 | ||||||
3. | Грошові розрахунки підприємств | 1 | 27.042012 | Гольцева Н.М. | 5 |
|
| Знати: сутність безготівкових й готівкових розрахунків підприємства; порядок ведення касових операцій; форми безготівкових розрахунків; порядок відкриття банківського рахунку підприємством Уміти: здійснювати оформлення грошового чека; оформляти документи, необхідні для розрахунку підприємства готівкою;
|
|
|
|
|
|