Планування діяльності підприємства

Автор: Пользователь скрыл имя, 05 Ноября 2012 в 00:03, курс лекций

Описание работы

Метою вивчення дисципліни є оволодіння знаннями й уміннями у сфері планування діяльності підприємства.

Содержание

Вступ
7


Розділ 1 Методологія планування на підприємстві


8


1.1 Підприємство як об'єкт планування
8

1.1.1 Роль і місце планування в управлінні підприємством
8

1.1.2 Об'єкти і предмет планування на підприємстві
9

1.1.3 Організація планування на підприємстві. Структура планових органів


12


1.2 Система планування на підприємстві
13

1.2.1 Принципи планування
13

1.2.2 Методи планування
14

1.2.3 Форми планування. Система планів підприємства
16

1.2.4 Стратегія розвитку підприємства
17

1.2.5 Тактичне планування
19


1.3 Основи прогнозування
21

1.3.1 Суть і принципи прогнозування
21

1.3.2 Види прогнозування та класифікація прогнозів
22

1.3.3 Методи прогнозування
24


1.4 Інформаційна та нормативна база планування
26

1.4.1 Інформаційне забезпечення планування
26

1.4.2 Сутність норм та нормативів. Їх класифікація
27

1.4.3 Система економічних норм і нормативів
29


1.5 Оперативно-календарне планування
30

1.5.1 Зміст і завдання оперативно-календарного планування
30

1.5.2 Системи оперативно-календарного планування
32

1.5.3 Розроблення оперативних планів виробництва
35

1.6 Бізнес-планування
36

1.6.1 Сутність бізнес-планування та призначення бізнес-плану


36

1.6.2 Зміст бізнес-плану
37

1.6.3 Реалізація бізнес-плану на підприємстві
42


Розділ 2 Планування виробництва і його забезпечення


44


2.1 Планування обсягів продажу
44

2.1.1 Цілі й завдання плану реалізації продукції
44

2.1.2 Дослідження кон'юнктури ринку
45

2.1.3 Планування асортименту. Оцінка конкурентоспроможності товару


47

2.1.4 Планування ціни
52


2.2 Планування виробничої програми
55

2.2.1 Зміст і порядок розроблення плану виробництва
55

2.2.2 Планування виробничої програми в натуральному вираженні


57

2.2.3 Планування виробничої програми у вартісному вираженні


58

2.2.4 Валовий та внутрішньозаводський оборот
62


2.3 Планування виробничої потужності
62

2.3.1 Визначення поняття “виробнича потужність”
62

2.3.2 Види виробничої потужності
64

2.3.3 Методика розрахунку виробничої потужності в різних типах виробництва


65

2.3.4 Показники використання виробничої потужності
69


2.4 Планування потреби в персоналі
70

2.4.1 Зміст, завдання та технологія планування потреби в персоналі


70

2.4.2 Планування продуктивності праці
72

2.4.3 Методи планування продуктивності праці
74

2.4.4 Планування кількості персоналу
78


2.5 Планування коштів на оплату праці
82

2.5.1 Мета й завдання планування коштів на оплату праці
82

2.5.2 Склад коштів на оплату праці
83

2.5.3 Методи визначення планового фонду заробітної плати
86


2.6 Планування потреби в матеріально-технічних ресурсах


91

2.6.1 Цілі, завдання і зміст планування матеріально-технічного забезпечення підприємства


91

2.6.2 Визначення потреби в матеріально-технічних ресурсах
92

2.6.3 Дослідження ринку матеріально-сировинних ресурсів та вибір постачальника


94

2.6.4 Оптимізація обсягів запасів матеріально-технічних ресурсів


96


2.7 Планування виробничої інфраструктури
99

2.7.1 Виробнича інфраструктура та планування діяльності її підрозділів


99

2.7.2 Система технічного обслуговування
101


3 Фінансове планування ТА ПЛАНУВАННЯ РОЗВИТКУ підприємствА


104


3.1 Планування собівартості продукції
104

3.1.1 Мета, завдання та послідовність планування витрат виробництва
104

3.1.2 Класифікація й облік витрат виробництва
105

3.1.3 Методи планування собівартості
106

3.1.4 Методика розрахунку економії витрат за окремими факторами


110



3.2 Планування фінансових результатів
114

3.2.1 Зміст і завдання фінансового плану
114

3.2.2 Планування прибутку
117

3.2.3 Планування розподілу прибутку
121


3.3 Планування інвестиційної діяльності підприємства
123

3.3.1 Сутність інвестицій й інвестиційного процесу
123

3.3.2 Методика оцінки інвестиційних проектів
124


3.4 Планування організаційно-технічного розвитку підприємства


127

3.4.1 Планування організаційно-технічного розвитку підприємства


127

3.4.2 Планування реалізації заходів організаційно-технічного розвитку та показники оцінки їх ефективності


130


3.5 Планування оновлення продукції
133

3.5.1 Завдання та зміст планування оновлення продукції
133

3.5.2 Планування витрат на підготовку та освоєння виробництва


137

3.5.3 Економічна ефективність оновлення продукції та вибір оптимального варіанта технологічного процесу


139


СПИСОК ЛітературИ
144

Работа содержит 1 файл

dreval.doc

— 1.48 Мб (Скачать)

• прибутку від основної діяльності: реалізації продукції (товарів, робіт, послуг);

• прибутку від іншої реалізації (основних фондів, сировини, матеріалів та ін.);

• прибутку від позареалізаційних операцій (дохід від здавання майна в оренду, доходи від короткострокових і довгострокових фінансових вкладень, прибуток минулих років, виявлений у звітному році, та ін.)

 

Методи планування прибутку:

  1. метод прямого розрахунку;
  2. за показником витрат на одну гривню продукції;
  3. аналітичний метод.

 

Метод прямого  розрахунку базується на вилученні з чистого доходу підприємства усіх його витрат. Розраховується за окремими видами продукції, що виробляються й реалізуються за формулою

 

,

де  - операційний прибуток від реалізації планового обсягу продукції, тис. грн;

- прибуток від реалізації і-го виробу, який визначається відніманням від гуртової ціни виробу витрат на його виробництво і збут.

Визначення прибутку методом прямого розрахунку при великому асортименті продукції є трудомісткою справою, до того ж він не дозволяє визначити вплив на прибуток окремих факторів.

Розрахунок прибутку на основі показника витрат на одну гривню продукції може застосовуватися по підприємству в цілому з розрахунку прибутку від випуску та реалізації всієї продукції. Передбачається використання даних про виробничі витрати, реалізацію продукції за попередній період, а також очікувану їх зміну, що прогнозується в наступному періоді. При даному методі розрахунку також бракує можливості визначити вплив окремих чинників на обсяг прибутку, його зміну.

 

,

де  - товарна продукція;

- витрати на 1 грн товарної  продукції.

 

Перевагою аналітичного методу є те, що він дозволяє виявити вплив окремих чинників на плановий прибуток. При аналітичному методі прибуток розраховується не за окремим видом продукції, що випускається в плановому періоді, а за всією порівнянною продукцією в цілому. Порівнянна продукція - це продукція, яка вироблялася в попередньому періоді. Непорівнянна продукція - це продукція, яка не вироблялася на підприємстві в попередньому періоді.

Розрахунок планового прибутку за порівнянною продукцією здійснюється в такій послідовності:

1) визначаються базовий прибуток і базова рентабельність продукції (на підставі звітних або очікуваних даних за базовий період);

2) порівнянна продукція планового періоду визначається за собівартістю базового періоду;

3) виходячи з рівня базової рентабельності продукції, розраховується прибуток за порівнянною продукцією у плановому періоді;

4) розраховується вплив окремих чинників на зміну прибутку в плановому періоді.

Плановий прибуток від реалізації непорівнянної продукції розраховується методом прямого розрахунку або з використанням показника середньої рентабельності продукції по підприємству.

Послідовність визначення планового  прибутку має наступні етапи.

1 Дохід від реалізації продукції (Дрп) визначається за формулою

,

де  - обсяг реалізації продукції, од.;

- планово-розрахункова ціна виробу  з ПДВ, грн/од.;

- кількість найменувань виробів.

 

2 Податок на додану вартість (ПДВ) визначається за формулою

,

де  - відсоток податку на додану вартість від доходу від реалізації продукції, % ( становить 16,67%).

 

3 Чистий дохід (виручка) від реалізації продукції (Дч) визначається за формулою

.

 

4 Визначається валовий прибуток (Пв) за формулою

,

де  - собівартість реалізованої продукції, грн.

 

5 Операційний прибуток (По) визначається за формулою

,

де  - інші операційні доходи, грн;

- адміністративні витрати, грн;

- витрати на збут, грн.

 

6  Прибуток до оподаткування (П) визначається за формулою

,

де  - дохід від участі в капіталі, грн;

- фінансові витрати, грн.

 

7  Податок на прибуток (Пп) визначається за формулою

,

де  - ставка податку на прибуток, %.

 

8 Чистий прибуток (Пч) визначається за формулою

.

 

У плануванні прибутку має велике значення розрахунок точки беззбитковості ("поріг рентабельності") – це такий обсяг реалізації продукції, за якого підприємство не є збитковим, але ще не має й прибутків. В основу даної методики покладено розподіл витрат на змінні й постійні, а механізм управління прибутком дозволяє виявити взаємозв’язок між витратами, обсягом реалізації і прибутком.

Точку беззбитковості визначають таким  чином:

 

, де

 

- точка беззбитковості, тобто такий обсяг продажу, починаючи з якого ціна продажу товару перевищує витрати на його виробництво та реалізацію;

- величина постійних витрат, грн;

- величина змінних витрат  на одиницю продукції, грн;

- гуртова ціна продажу, грн.

 

У разі, коли виготовляється декілька видів продукції, точка беззбитковості розраховується за кожним видом окремо, при цьому постійні витрати розраховуються пропорційно питомій вазі продукції в загальному обсязі реалізації.

 

3.2.3 Планування розподілу  прибутку

 

Отриманий підприємством прибуток є об'єктом розподілу. У розподілі прибутку можна виділити два етапи:

1) розподіл прибутку (на цьому  етапі учасниками розподілу є  держава та підприємство, пропорції розподілу складаються під впливом таких чинників: об'єкти й ставки оподаткування, порядок надання податкових пільг);

2) розподіл і використання прибутку, що залишився у розпорядженні підприємства після здійснення платежів у бюджет.

Механізм розподілу прибутку має бути побудований таким чином, щоб всебічно сприяти підвищенню ефективності виробництва, стимулювати розвиток нових форм господарювання.

Підприємство повинно мати такі фонди:

    • фонд нагромадження;
    • фонд споживання;
    • резервний фонд.

Фонд нагромадження — частина доходу, використовувана на приріст виробничих і невиробничих основних фондів, також для створення страхових запасів і резервів.

Фонд нагромадження спрямовується на утворення фонду виробничого нагромадження, який використовується на реконструкцію діючих і будівництво нових підприємств, модернізацію і відновлення виробничого апарату та на утворення фонду невиробничого призначення нагромадження, який використовується для приросту основних невиробничих фондів (житлові будинки, школи, лікарні, інші об'єкти соціальної інфраструктури).

Фонд споживання підприємства - сукупність прямих і непрямих виплат працівникам підприємства незалежно від його організаційно-правової форми і форми власності.

До нього входять суми, нараховані на оплату праці всім працівникам підприємства (фонд оплати праці), доходи (дивіденди, відсотки) за акціями членів трудового колективу та їх внесків у майно підприємства; сума наданих підприємством трудових і соціальних пільг, включаючи матеріальну допомогу.

Забезпечуючи виробничі, матеріальні та соціальні потреби за рахунок чистого прибутку, підприємство має прагнути до встановлення оптимального співвідношення між фондом накопичення і споживання з тим, щоб ураховувати умови ринкової кон'юнктури і разом з тим стимулювати та заохочувати результати праці робітників підприємства.

В умовах переходу до ринкових відносин виникає необхідність резервування засобів через проведення ризикових операцій і, як наслідок цього, втрат доходів від підприємницької діяльності. Тому, при використанні чистого прибутку доцільним є створення на підприємстві резервного фонду, розмір якого щорічно підлягає поповненню не менше ніж на 5%. Відрахування до резервного фонду і в інші подібні за призначенням фонди відбувається до досягнення розмірів цих фондів, встановлених засновницькими документами, але не більше 25% статутного фонду, а для акціонерного товариства - не менше 15%.

 

 

3.3 Планування  інвестиційної діяльності підприємства

 

3.3.1 Сутність інвестицій та інвестиційного процесу

 

Стратегічний план встановлює основні цілі діяльності підприємства й шляхи їх досягнення.

На стадії стратегічного планування складається план інвестицій, в основу якого покладено інноваційний план. Планування інновацій розглядається як проміжний етап між плануванням стратегії й детальним плануванням інвестицій.

Процес прийняття інвестиційних  рішень є невід'ємною частиною стратегічного  планування, що повинне забезпечити  узгодження довгострокових цілей підприємства й використання ресурсів, які  спрямовуються на досягнення цілей.

Інвестиції - це ресурси, вкладені в  об'єкти підприємницького й іншого видів діяльності для одержання  прибутку або соціального ефекту.

Необхідність інвестицій при реалізації стратегії підприємства обумовлена такими причинами:

  • відновлення матеріально-технічної бази підприємства;
  • збільшення обсягів та масштабів виробничо-господарської діяльності;
  • освоєння нових видів діяльності;
  • підвищення якості продукції.

Складність прийняття рішень при  плануванні інвестицій обумовлена такими факторами:

  • різними видами інвестицій і вартістю інвестиційних проектів;
  • множинністю альтернативних варіантів інвестиційних проектів;
  • обмеженістю ресурсів;
  • ризиком, пов'язаним із прийняттям інвестиційних рішень;
  • необхідністю якнайшвидшої віддачі від інвестицій і т.п.

Інвестиційна діяльність - це робота підприємства щодо формування й реалізації інвестиційних ресурсів.

Величина інвестицій визначається вартісною оцінкою ресурсів і  цінностей, які спрямовуються у підприємницьку діяльність.

Інвестиції можуть бути реалізовані  в:

  • основні виробничі фонди (довгострокові активи);
  • нематеріальні активи (ноу-хау);
  • матеріали та оснащення (поточні активи).

Інвестиційна діяльність служить  для відтворення капіталу, активи якого використовуються для виробництва товарів і послуг.

Планування інвестицій на підприємстві припускає ухваленням рішень з наступного кола проблем:

- формування стратегії підприємства, орієнтованої на підвищення ефективності діяльності фірми у довгостроковій перспективі;

- оцінка обраної стратегії, виявлення в ній «вузьких місць», розроблення системи заходів;

- складання бізнес-плану;

- ухвалення рішень про джерела фінансування заходів бізнес-плану й вільне планування інвестицій.

 

3.3.2 Методика оцінки інвестиційних  проектів

 

В основу планування інвестицій та оцінки їх ефективності покладено розрахунок і порівняння обсягу передбачуваних інвестицій і майбутніх доходів (грошових надходжень).

 

Показники ефективності інвестицій

1 Показник чистого приведеного ефекту (дисконтованого доходу)

Даний показник базується на зіставленні величини вихідної інвестиції (ІС) із загальною сумою дисконтованих чистих грошових надходжень від цієї інвестиції у плановому періоді.

Критеріями ефективності проекту  є загальна накопичена величина дисконтованих доходів (PV) і  чистий приведений ефект (NPV), які розраховуються за формулами:

 

,

 

,

 

де  - річний дохід від інвестиції у k -му році (k = = 1,2,3,…,n);

- кількість років, коли інвестиція буде генерувати дохід;

- коефіцієнт дисконтування;

- ставка дисконту.

 

Якщо  > 0, то проект ефективний; < 0, проект неефективний; = 0, то проект неприбутковий, але й незбитковий.

Якщо проект припускає не разове, а здійснюване на протягом т років інвестування, то формула, наведена вище, набере такого вигляду:

 

,

де і – планований рівень інфляції;

Информация о работе Планування діяльності підприємства