Автор: Пользователь скрыл имя, 18 Апреля 2011 в 22:12, курсовая работа
У сучасному світі однією з найбільш розвинутих країн вважається Німеччина (Дод.№1). До 1991 року вона складалася з двох країн: соціалістичної — НДР і капіталістичної — ФРН. У них існували різні системи освіти, але після возз'єднання Німеччини виникла необхідність об'єднати і освітні системи. Реформа освіти торкнулася, насамперед, колишньої НДР і ще не завершена. Саме тому спробуємо розглянути системи освіти колишніх НДР і ФРН і нинішню систему освіти Німеччини у взаємозв'язку.
ВСТУП
1.Освітні рівні населення Федеративної Республіки Німеччина.
А)Система шкільної освіти.
Б)Система професійної освіти.
В)Особливості вищої освіти.
Г)Підготовка вчителів.
2.Освітня політика ФРН на межі ХХ – ХХІ століть.
3.Міжнародне співробітництво Німеччини в галузі освіти.
А) Німецько-французьке співробітництво.
Б) Німецько-австрійська співпраця.
В) Німецько-бразильська співпраця.
Г) Німецько-американська співпраця.
Д) Німецько-нідерландська співпраця.
Е) Німецько-латиноамериканська співпраця.
Є) Німецько-японська співпраця.
Ж) Німецько-ізраїльська співпраця.
З) Німецько-українська співпраця.
И) Інтернаціональні навчальні курси.
4.Наукові організації Німеччини, відкриття та інновації, зроблені німцями.
А) Загальний огляд.
Б) Позауніверситетські дослідження.
ВИСНОВКИ
Політика федерального уряду націлена на посилення співробітництва ВНЗ з промисловими фірмами. З 50-х років поширена форма "спільних досліджень", коли малі і середні фірми певної галузі укладають з ВНЗ (чи з науково-дослідним інститутом) угоду для роботи над проблемами, у вирішенні яких зацікавлені фірми - члени об'єднання.
Важливо, що практикується не тільки стажування працівників фірм у ВНЗ, але й робота студентів і молодих вчених у фірмах. Особливо це характерно для спеціальних (професійних) ВНЗ, де, навіть, викладачі зобов'язані періодично самі проходити практику на фірмі.
При ВНЗ створюються демонстраційні та консультаційні центри для ознайомлення представників фірм з досягненнями науки в ключових галузях. Значний інтерес до розробок у ВНЗ виявляють представники не тільки дрібного бізнесу, але й великих компаній.
Розвивається співробітництво ВНЗ з некомерційними безприбутковими науковими організаціями, що здійснюються у формі обміну вченими, спільного використання матеріало-технічної бази тощо.
Однією з перспективних особливостей системи освіти Німеччини, зокрема, вищої, є Закон про стимулювання освіти. Для студентів він передбачає щомісячні виплати в розмірі біля 600 марок, половина цих коштів передається, як безкоштовні дотації, а інша — як кредит (школярам кошти виплачуються винятково у вигляді дотацій, однак для одержання права на подібну стипендію вони повинні надати документи, які свідчать про те, що батьки не в змозі їх утримувати).
Однією з найбільш важливих проблем німецьких ВНЗ вважається їхня перевантаженість: кількість студентів перевищує число профінансованих навчальних місць. Незважаючи на демографічний спад, з 1975 р. кількість студентів неухильно росте, що викликано бажанням все більшого числа молоді одержати якісну освіту.
Значні зміни мають відбутися у вищій освіті в нових землях. Як і у всьому народному господарстві колишньої НДР, у ВНЗ існувало значне число планових показників, одним з яких було число студентів, що не мінялося з середини 70-х рр. (110 тис. чоловік). їхня частка у відповідній віковій групі населення складала в НДР 11-12 % (у ФРН — 26-27 %), тобто не всі бажаючі і здатні навчатися були в змозі здійснити свої наміри.
У НДР не було засновано жодного університету, не відбувалося і їхнього розширення. Система вищої освіти загалом розвивалася за рахунок створення, так званих, спеціальних вищих шкіл, що мали право на присвоєння наукового ступеня (у ФРН цим правом були наділені тільки університети). У процесі реформи вищої освіти передбачається, що в нових землях Німеччини правом створення вчених рад і присвоєння наукових ступенів будуть користуватися винятково університети.
Спеціальні вищі школи не є аналогами спеціальних (професійних) ВНЗ колишньої ФРН. їх планується інтегрувати і як відповідні факультети включити до складу університетів, а спеціальні професійні ВНЗ засновувати або з професійних училищ (найкращих з них), підвищуючи в такий спосіб їхній статус, або з вищих технічних шкіл, що існували в НДР.[9.c.40-44]
Німеччина – країна студентів. На цей час тут у вищих навчальних закладах налічується близько 1,98 млн. студентів, з них 946600 – жінки (48%) (Дод.№3). Діють 383 ВНЗ (Дод.№5), зокрема 103 університети та 176 фахових вищих шкіл. Найулюбленіші фахи: економіка підприємства, машини та машинобудування, германістика, правознавство, інженерно-економічна наука (Дод.№4).
Державні ВНЗ належать до відома земель – 96%.
Приватні університети відіграють відносно незначну роль.
Серед значний попит на певний фах по всій Німеччині було введено обмеження при вступі до вищої школи. З 2005р. по всій країні для вступу на спеціальності, прийом на які обмежений, застосовується квота, яка коротко називається «правило 20-20-60» : 20 % місць надається абітурієнтам з найвищим балом атестата, які можуть вибирати собі місце навчання, 20% надається відповідно до терміну очікування, а решту – 60% - ВНЗ можуть розподілити за власними критеріями.
Більшість випускних іспитів завершуються одержанням ступеня магістра або диплома, але дедалі більшого значення набувають ступені бакалавра і магістра ( міжнародного зразка ) (Дод.№6).[7.119-123C.]
Г)Підготовка
вчителів.
У Німеччині підготовка майбутніх учителів у всіх землях проходить 2 фази: перша (6-8 семестрів) включає вивчення загальноосвітніх предметів, теоретичних курсів за фахом і педагогічних дисциплін; друга - стажування : для вчителів обов'язкової школи - від 18 місяців до 3 років, гімназії -2 роки і завершується іспитом, після якого студент призначається на посаду штатного викладача.
Дисципліни
поділяються на загальноосвітні і спеціальні.
Студенти вивчають психологію і педагогіку.
Навчальна практика будується з поступовим
посиленням: від спостереження за учнями,
складання характеристик, анкетування,
відвідування родин, присутності на уроках
учителів, закінчуючи тим, що студенти
дають уроки, як звичайні вчителі. Специфіка
виховної і навчальної роботи потребує
від вчителя безупинного удосконалювання
своєї кваліфікації, постійного поповнення
знань, тому в Німеччині добре розвинена
система підвищення кваліфікації і перепідготовки
вчителів.[9.c.44]
2.Освітня політика ФРН на межі ХХ-ХХІ столітть.
Н
а шляху від розвинутої промислової країни до суспільства науки: мета політики — дати можливість кожній людині здобувати освіту не тільки в молодості, а й протягом усього життя. Згідно з Основним Законом кожен має право вибирати школу, заклад професійної освіти та фах за схильностями та здібностями. Освітня політика знаходиться в Німеччині в компетенції федеральних земель.[3.c.35]
Освіті належить пріоритетне місце як в ієрархії соціальних цінностей, так і в державній національній політиці Німеччини.
Освітня стратегія ФРН як один
з найважливіших напрямів
-розділення
Німеччини після поразки в
Другій світовій війні на
-ідеологічне протистояння двох німецьких держав на одній історичній батьківщині;
-політичні
розбіжності в питаннях
-вступ до Європейського Співтовариства і членство в Європейському Союзі: проблеми інтеграції і європейській ідентичності;,
-об'єднання
Німеччини: створення єдиної
До кінця 60-х років шкільна освіта переживала серйозну кризу, яка виявилася в наступному:
-нерівність прав і можливостей в освіті;
-наявність різнорівневих типів шкіл і навчальних закладів;
-низький
рівень загальноосвітньої
-найнижчий
в Європі рівень тих, що
Передумовою до активних дій з «перевлаштування» школи було значне відставання від європейської моделі навчання і виховання.
Передреформна ситуація в освіті контрастувала з німецьким «економічним дивом», що став можливим, завдяки вагомій фінансовій допомозі : Америки, а також із збільшенням політичної ваги серед економічно розвинених країн Європи.
Необхідність реформи стала ще очевиднішою з виходом в світ в 1964 році дослідження західно-німецького вченого Г. Піхта «Катастрофа німецької освіти», що оголила негативні сторони системи освіти. Активізований соціальний рух і цивільні ініціативи за демократичні перетворення («більше демократії») прискорили процес підготовки офіційних документів - «Звіту федерального міністерства з питань освіти і науки» в 1970 р. і «Загального плану освіти», затверджених федеральною комісією, за участі міністрів культури всіх земель в 1973 р. У цих документах, були викладені головні положення по розвитку системи освіти, грунтуючихся на «Основний закон» ФРН, в якому декларуються рівні права кожного на розвиток здібностей, схильностей і завдатків, рівність шансів на освіту. У «Загальному плані освіти» представлена нова модель «єдиної системи освіти» від дошкільного виховання до освіти дорослих.
Реформа розтягнулася на десятиліття, а «Загальний план освіти» став довгостроковою програмою освітньої політики по демократизації німецької школи.
Істотну роль у визначенні завдань і орієнтації освітньої політики відіграють політичні партії ФРН.
Передбачене в «Основному законі» право політичних партій на волевиявлення народу (ст. 21: «партії сприяють формуванню політичної волі народу») широко розповсюдилося на освітню політику. Мова йде перш за все про діяльність таких провідних партій і партійних коаліцій, як Християнсько-демократичний Союз (ХДС), Християнсько-соціальний Союз (ХСС), Соціал-демократична партія Німеччини (СДПН), Вільно-демократична партія (СДП) і «Зелені».
Протягом декількох десятиліть в ролі правлячої партії або коаліцій вони проводили на урядовому рівні свою освітню програму, відстоюючи політичні погляди з таких провідних проблемах, як:
-демократизація шкільної системи;
-розвиток
нового типу школи, тобто «
-відношення до найбільш престижної (елітарної) середньої школи (гімназії);
-рівність прав, можливостей або шансів в освіті;
-соціальна допомога молоді, що вчиться, і ін.
Партійні
розбіжності демонстрували
Основним опонентом соціал-демократів, провівших радикальну реформу по демократизації шкільної освіти, була партійна коаліція ХДС/ХСС. Прийшовші на 13 років, аж до 1998 р., християнські демократи «законсервували» цілий ряд початків своїх попередників, відстояли свої позиції і закріпили їх, зберігши: традиційну шкільну структуру з трьома типами загальноосвітніх шкіл; замінили девіз СДПН/СДС про можливість «сходження по службових сходах завдяки освіті» або «про освіту як громадянському праві» на девіз - «про рівність шансів в освіті», а потім на заклики «до справедливості шансів в освіті» з висновками про те, що спочатку здатні мають більше підстав отримувати найбільші переваги, а освітня політика повинна брати до уваги як «право на дурість», так і «право на розвиток здібностей еліти».
Більшою мірою, ніж раніше, здібності і висока успішність стали основними критеріями відбору у сфері освіти, що означало фактичну перемогу принципу «кожному-своє!».
На рубежі ХХ-ХХІ ст. гострота політичних розбіжностей в найбільш принципових питаннях освіти ослабла, думки консерваторів і лібералів в основних позиціях вирівнялись, оскільки частина із спірних запитань була вирішена в ході шкільних перетворень 70-80-90 рр., хоча відмінності в підходах до процесу модернізації школи залишаються.
Важливу
роль в досягненні погодження зіграли
політичні події початки 90-х рр.,
пов'язані з об’єднанням
Не дивлячись на те що багато що із запланованного в «Загальному плані освіта» залишилося декларацією, в 80-90-х рр. робилися заходи щодо вдосконалення різних компонентів шкільної системи: у структурі, змісті, організаційних формах. Активну роль в теоретичному і експериментальному забезпеченні проектів іграла педагогічна наука.
Передвісниками прийдешньої реформи стали вже апробовані в кінці 80-х рр. концепції, програми, розробки по переходу шкільної системи з трьохступеневої на двоступеневу структуру, а також робота експертних комісій і рад за освітою, чия діяльність супроводжувалася широкими дискусіями за участю педагогічної еліти з таких глобальних темах, як, наприклад, зміст понять «Педагогічний прогрес», «загальне освіта» або «потреби суспільства в освіті XXI століття».
До освітньої політики все ширше притягуються різні громадські організації і союзи, які сприяють створенню цивільного суспільства, де громадяни відносно незалежно, від державної влади об'єднуються відповідно до своїх поглядів, політичних, економічних, соціальними або професійних інтересів в неправлячі організації. Приймаючи на себе певну відповідальність, вони «розвантажують» державу, збагачують її своєю діяльністю, укріплюють демократію, стимулюють політичний і економічний успіх.