Автор: Пользователь скрыл имя, 02 Сентября 2011 в 22:53, курсовая работа
Учет труда и заработной платы занимает одно из центральных мест в системе бухгалтерского учета на любом предприятии.
Введение……………………………………………………………………… 2
1. Основы учета труда и заработной платы……………………………….. 4
1.1. Регулирование трудовых отношений ………………………….........4
1.2. Заработная плата в рыночной экономике …………………………..5
1.3. Структура, формы и системы оплаты труда ……………………….11
1.4. Документы по учету личного состава, труда и его оплаты ……….17
1.5. Удержания из заработной платы …………………............................24
1.6. Страховые взносы на обязательное страхование…………………..27
2. Учет затрат труда и анализ фонда оплаты труда на примере предприятия ОАО «Сильвинит»………...............................................................................29
2.1. Общие положения об оплате труда руководителей, специалистов, служащих и рабочих ……………………….……....................................31
2.2. Формирование планового фонда заработной платы........................34
2.3. Использование и учет планового фонда заработной платы………36
2.4.Первичный учет труда и заработной платы …..................................39
2.5. Синтетический и аналитический учет ………..................................40
2.6. Расчет заработной платы ……………………....................................42
2.7. Расчет отпускных ……………………………....................................44
2.8.Расчет пособий по временной нетрудоспособности ……………....47
2.9. Пути совершенствования по учету труда и заработной платы ….......................................................................................................................49
Заключение……………………………………………………………………51
Библиографический список……………………………………………….…53
Приложения…………………………………………………………………...55
_________ № _________________
г.Соликамск
Штатное расписание руководителей, специалистов и служащих
Вводится с 01.01.2009 г. Основание: приказ СКРУ-3
№ _______ от ____________
УТВЕРЖДАЮ
Штат в количестве единиц
Директop СКРУ-3 ОАО "Сильвинит"
____________________ В.П.Скрябин
______ ________________________
№ | Код
ДОЛЖНОСТИ |
НАИМЕНОВАНИЕ ДОЛЖНОСТИ |
количество
ил.
ЕДИНИЦ |
УСТАНОВЛЕННЫЙ ОКЛАД | СХЕМА ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ | ПРЕМИЯ ОСНОВНАЯ | КАТЕГОРИЯ ДОЛЖНОСТИ | ДОП.ОТПУСК, ДО | КОД ПОЗИЦИИ
СПИСКА,
код льготы по КЛАССИФИКАТОРУ |
|
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | б | 7 | 8 | 9 | 10 |
|
1 | 5400 | ЦЕХ ВОДОСНАБЖЕНИЯ И КАНАЛИЗАЦИИ | ||||||||
1.
25114
2. 27817 3. 23796 4. 27755 Итого: |
начальник |
9000 7000 5500 5000 | 7000-9000 5000-7000 4500–
5500
4500-5000 |
70% 50% 40% 30% | 1 2 1 2 |
|||||
Всего:
В том числе: |
|
|||||||||
руководитель |
|
Начальник цеха водоснабжения и канализации
№№
Показатели
ответственный за показатели % премии размер премии
Выполнение установленного плана производства минеральных удобрений ПЭО 10 10
с.
Соблюдение лимита ремонтного фонда в т.ч.: ПЭО 10 10
2.1. Непревышение лимита ремонтного фонда более 10% установленного
10
2.2. выполнение плана по номенклатуре работ капитального ремонта
10
Отсутствие перерасхода ФЗП ООТиЗ 10 10
4
Соблюдение штатной дисциплины ООТиЗ 5 5
с
Выполнение установленного норматива заболеваемости в цехе ООТиЗ 5 5
6
Отсутствие производственного травматизма ООТиТБ до 10 10
7
Отсутствие претензий на перебои в водоснабжении, работе систем канализации ОГЭ 20 20
ИТОГО 70
Дополнительный показатель
Выполнение плана по повышению производительности труда ООТиЗ 1 % за каждый процент перевыполнения плана, но не более 20% Увеличение размера премии за основные показатели хозяйственной деятельности 5%-33% 23%
СПРАВКА о премировании
за ноябрь 2009 года по цеху водоснабжения и канализации руководителей и специалистов (кроме начальника)
|
СПРАВКА
о премировании за декабрь 2009 года по цеху водоснабжения и канализации
№ | Наименование |
|
Раз | ||
п\ | профессии |
|
мер | ||
п | пре | ||||
мии | |||||
% | |||||
1. | Машинист | 1 .Выполнение СКРУ плана производства | 5 | ||
насосных | минеральных удобрений | ||||
установок | 2.Бесперебойное снабжение | 5 | |||
подразделений СКРУ водой | |||||
3.Соблюдение норм технологического | 10 | ||||
режима работы оборудования | / | ||||
2. | Машинист | 1 .Выполнение СКРУ плана производства | |||
насосных | минеральных удобрений | 5 | |||
установок | 2.Постоянное обеспечение | ||||
стоками очистных сооружений | 5 | ||||
3.Соблюдение норм технологического | |||||
режима работы оборудования | 10 | ■—" | |||
3. | Оператор | 1 .Выполнение СКРУ плана производства | 5 | ||
очистных | минеральных удобрений | | |||
сооружений | 2. Постоянное обеспечение стоками | 15 | _^-—- ■ | ||
очистных сооружений ЦВиК |
4. | Слесарь | 1 .Выполнение СКРУ плана производства | |||||
аварийновосста- | минеральных удобрений | 5 | |||||
новительных | 2.Своевременное и качественное | ||||||
работ, | выполнение заданий по ремонту | 25 | | ||||
электрогазосвар- | оборудования, графика ППР | ||||||
щик, | 3.Отсутствие замечаний по культуре | ||||||
электромонтер | производства при выполнении работ | 10 | |||||
по | 4.3а работу в зимний период времени (с | ||||||
ремонту и | 01.ll.no 31.03) | 10 | |||||
обслуживанию | |||||||
электрооборудо- | |||||||
вания | |||||||
|
|||||||
5. |
|
1 .Своевременное получение и выдача | 10 | ||||
ТМЦ, составление отчетов и актов на | | ||||||
списание в соответствии с | |||||||
существующими в ОАО «Сильвинит» | |||||||
требованиями | |||||||
|
Информация о работе Учет затрат труда и анализ фонда оплаты труда