Статистико-экономический анализ занятости населения Пермского края

Автор: Пользователь скрыл имя, 01 Ноября 2011 в 18:02, курсовая работа

Описание работы

Человек – активный участник процесса производства; в любой сфере деятельности конечный результат во многом зависит от количественных и качественных параметров трудовых ресурсов. Поэтому изучение показателей, характеризующих их наличие, состав, движение, воспроизводство и эффективность, – одна из важнейших задач социально-экономической статистики.

Содержание

Введение…………………………………………………………………………2

1. Теоретические основы статистики трудовых ресурсов……………………4

1.1. Понятие основных категорий рынка труда………….……………..4

1.2. Распределение экономически активного населения по статусу занятости………………………………………………..............................6

1.3. Показатели рынка труда, определение численности и состава занятых…………………………………………………………………….9

2. Краткая характеристика Пермского края……………………………………12

3. Анализ уровня занятости в Пермском крае за 2007 – 2009гг………………16

3.1. Динамика занятости населения в разрезе основных категорий рынка труда …………………………………………………………….....16

3.2. Анализ динамики структуры занятых по формам собственности, видам экономической деятельности, возрастным группам……………19

3.3. Комбинационная группировка распределения занятых по образованию и полу. Определение тесноты связи между полом человека и уровнем занятости……………………………………………22

3.4. Анализ использования рабочей силы…….…………………………24

3.5. Аналитическое выравнивание численности занятых……………...27

Выводы и предложения…………………………………………………………30

Список использованных источников…………………………………………..32

Работа содержит 1 файл

Курсовая. Статистика.docx

— 104.90 Кб (Скачать)

1) По  балансу трудовых ресурсов

       Что касается распределения занятых  в экономике по видам экономической  деятельности (табл.5), то наибольший удельный вес их приходится на отрасли обрабатывающих производств – 21,9% в 2009г. (288,1 тыс.чел.), что однако меньше, чем в предыдущие годы. Велика также доля занятых в сфере оптовой и розничной торговли, ремонта автотранспортных средств, бытовых изделий (13,6%), образования (8,5%), сельского хозяйства, охоты и лесного хозяйства (8,3%), операций с недвижимым имуществом, аренды и предоставления услуг (8,1%), в строительстве (7,8%), в сфере транспорта и связи (7,7%), здравоохранения (7,0%) по данным 2009 года.

       В целом динамика структуры занятых  по видам экономической деятельности в крае за исследуемый период существенно не изменилась. Наблюдается небольшой рост численности занятых в следующих видах деятельности: добыча полезных ископаемых – на 0,1% (с 18,0 до 18,8 тыс.чел.), строительство – на 0,6% (с 97,3 до 102,4 тыс.чел.), операции с недвижимым имуществом, аренда и предоставление услуг – на 1,5% (с 88,2 до 106,9 тыс.чел.), государственное управление и обеспечение военной безопасности – на 0,3% (с 74,6 до 77,3 тыс.чел.).

       Незначительно снизилось число занятых в  таких сферах экономики, как: сельское хозяйство, охота и лесное хозяйство  – на 0,9% (с 123,3 до 109,1 тыс.чел.), производство и распределение электроэнергии, газа и воды – на 0,1% (с 34,4 до 32,6 тыс.чел.), оптовая и розничная торговля, ремонт автотранспортных средств, бытовых  изделий – на 0,3% (с 187,1 до 178,9 тыс.чел.), гостиницы и рестораны – на 0,2% (с 33,1 до 30,9 тыс.чел.), образование – на 0,4% (со 120,1 до 112,4 тыс.чел.), здравоохранение и предоставление социальных услуг – на 0,3% (с 97,5 до 92,0 тыс.чел.).

       Таблица 6. – Распределение численности занятых в экономике Пермскогокрая по возрастным группам, 2007 – 2009гг. (в % к итогу) [8]

Год Занято  в эконо- мике – всего в том  числе в возрасте, лет Средний возраст, лет
до 20 20-24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60-72
Всего
2007 100 2,3 10,7 13,1 13,6 11,2 12,8 14,4 12,5 7,3 2,0 38,9
2008 100 1,9 11,9 13,0 13,3 11,6 12,3 13,8 11,8 7,7 2,7 38,9
2009 100 1,7 10,4 13,1 12,9 12,2 11,4 13,9 12,6 8,3 3,5 39,6
Мужчины
2007 100 2,6 11,8 13,5 14,0 10,9 12,8 13,3 11,2 8,0 1,9 38,4
2008 100 2,4 13,3 13,7 13,6 11,8 11,6 12,6 10,6 7,8 2,5 38,2
2009 100 2,0 11,4 13,7 13,2 12,0 10,9 13,2 11,6 8,5 3,3 39,1
Женщины
2007 100 2,0 9,7 12,6 13,2 11,5 12,9 15,5 13,7 6,7 2,0 39,4
2008 100 1,3 10,5 12,4 12,9 11,5 12,9 14,9 12,9 7,7 2,9 39,6
2009 100 1,3 9,4 12,5 12,6 12,4 11,8 14,6 13,7 8,1 3,7 40,1

       Анализ  распределения численности занятого в экономике населения по возрастным группам позволяет сделать следующие  выводы. Наибольший удельный вес занятых  приходится на людей в возрасте 45-49 лет, доля работающих мужчин больше в  возрасте 25-29 лет, женщин – 45-49. Проследив динамику явления за 2007-2009 гг. можно отметить, что уменьшается удельный вес занятых в возрасте до 20 лет и 40-44 лет, увеличивается число работающих в возрасте 60-72 лет. Средний возраст занятых в экономике Пермского края в 2009г. составил 39,6 лет, что на 0,7 лет больше, чем в предыдущие два года. Для мужчин этот показатель в 2009г. был равен 39,1 годам, для женщин – 40,1 (табл.6).  

       3.3. Комбинационная группировка распределения занятых по образованию и полу. Определение тесноты связи между полом человека и уровнем занятости

     При помощи комбинационных группировок  рассмотрим зависимость уровня занятости от пола и какого-либо факторного признака. В таблице 7 указан удельный вес занятых в процентах в каждой группе.

       Таблица 7. – Зависимость уровня занятости от уровня образования и пола в Пермском крае, 2007 – 2009гг. (в % к итогу)

Год Пол Занято  в экономике – всего в том  числе имеют образование
высшее  профес- сиональное неполное высшее профес- сиональное среднее профес-сиональное начальное профес-сиональное среднее (полное) общее основное общее не имеют  основного общего образования
2007 М 100 15,7 0,9 22,2 30,4 22,0 8,4 0,4
Ж 100 15,7 0,9 22,2 30,4 22,0 8,4 0,4
2008 М 100 18,5 1,0 19,6 33,0 20,2 7,2 0,5
Ж 100 26,5 1,3 31,6 21,0 15,3 4,0 0,3
2009 М 100 17,4 24,5 32,2 16,8 8,6 0,5
Ж 100 24,1 36,6 21,2 13,6 4,3 0,3
 

       Анализируя таблицу 7, можно заметить, что наибольший уровень занятости достигается: для мужчин с начальным профессиональным образованием в 2008 году – 33,0%, для женщин со средним профессиональным образованием в 2009 году – 36,6%. Наименьший процент занятых наблюдается среди людей, не имеющих даже основного общего образования: в 2007г. среди мужчин – 0,4%, в 2008-2009гг. среди женщин – 0,3%. В период с 2008 по 2009г. занятость среди лиц женского пола, имеющих высшее профессиональное, неполное высшее профессиональное и среднее профессиональное образование, больше, чем среди мужчин с теми же уровнями образования. А для начального профессионального, среднего (полного) общего, основного общего и без основного общего образования – наоборот, выше процент занятости мужчин.

     Для изучения взаимосвязи между полом  человека и уровнем занятости, была построена четырехклеточная таблица, где фиксировалась частота альтернативных признаков: мужчины – женщины, занятые – безработные (табл.8). При помощи коэффициента ассоциации (контингенции) была рассчитана теснота связи.

     Таблица 8. – Численность занятых в  экономике Пермского края в 2009 году (тысяч человек)

Группы  населения по полу Занятые в экономике (В) Безработные (В) Итого
Мужчины (А) 645 (a) 77 (b) 722 (a+b)
Женщины (А) 658 (с) 70 (d) 728 (c+d)
Всего 1303 (а+с) 147 (b+d) 1450 (N)
 

     А и В – альтернативные признаки;

     a, b, c, d – частоты соответствующих комбинаций признаков.

     Коэффициент ассоциации:

      = = = = – 0,058.

     Коэффициент контингенции:

      = = = = – 0,017.

     На  основе коэффициентов ассоциации и  контингенции можно сделать вывод  о том, что связь между анализируемыми признаками (пол и уровень занятости) слабая по тесноте связи, обратная (т.к. ad < bc). 

       3.4. Анализ использования рабочей силы

       Абсолютными показателями использования рабочей силы являются оборот по приёму, равный общему числу принятых на работу за определённый период по всем источникам поступления, и оборот по выбытию, равный числу уволены за период по всем причинам увольнений. Для оценки интенсивности движения трудовых ресурсов используются также относительные показатели:

       коэффициент оборота по приёму:

       Кп = 100;

       Кп показывает, насколько возросла бы численность работающих, если бы не было увольнений.

       коэффициент оборота по выбытию:

       Кв = 100;

       Кв показывает, насколько уменьшилась бы численность работающих, если бы за рассматриваемый период приёма на работу не было.

       коэффициент текучести:

       Кт = 100.

       Сравним интенсивность движения рабочей  силы по основным отраслям и в целом  по экономике Пермского края с  помощью абсолютных и относительных показателей оборота (табл.9).

       Анализируя  оборот рабочей силы, можно отметить, что как в 2008, так и в 2009 году в целом по экономике Пермского  края наблюдалось сокращение рабочих  мест, что привело к увеличению безработицы и сокращению уровня занятости. Об этом свидетельствует  значительное превышение численности  выбывших за период работников над  количеством принятых на работу. Коэффициент  замещения рабочей силы оказался меньше единицы (Кз(2008) = 0,9, Кз(2009) = 0,76), что также говорит об ухудшении положения на рынке труда.

       Таблица 9. – Движение рабочей силы по видам экономической деятельности в Пермском крае, 2008 – 2009гг.

Показатели 2008г. 2009г.
принято на работу выбыло  работников принято на работу выбыло  работников
тыс.

чел.

в % от средне-спис. числ-ти(Кп) тыс.

чел.

в % от средне-спис. числ-ти(Кв) тыс.

чел.

в % от средне-спис. числ-ти(Кп) тыс.

чел.

в % от средне-спис. числ-ти(Кв)
Всего в экономике 234,0 30,0 258,3 33,1 177,0 24,3 233,7 32,1
в т.ч. по видам экономической деятельности:                
Сельское  хозяйство, охота и лесное хозяйство 12,7 33,7 15,3 40,7 11,1 33,2 14,4 43,0
Рыболовство и рыбоводство 0,0 35,7 0,0 25,0 0,0 15,5 0,0 25,9
Добыча  полезных ископаемых 3,4 28,4 3,1 26,3 1,7 14,8 1,9 16,7
Обрабатывающие  производства 56,9 26,8 68,2 32,1 30,8 16,1 50,4 26,3
Производство  и распределение электроэнергии, газа и воды 8,6 27,1 10,0 31,5 5,9 19,4 8,1 26,7
Строительство 14,7 57,7 13,9 54,6 8,2 32,2 11,3 44,3
Оптовая и розничная торговля; ремонт автотранспортных средств, мотоциклов, бытовых изделий  и предметов личного пользования 25,3 74,4 25,4 74,7 12,9 42,9 17,9 59,7
Гостиницы и рестораны 2,5 44,9 3,1 56,7 1,8 46,0 2,2 56,1
Транспорт и связь 20,3 29,6 22,9 33,4 17,4 27,1 22,5 34,9
из  него связь 6,8 44,4 8,0 51,9 5,9 40,3 5,9 40,2
Финансовая  деятельность 4,8 29,7 4,0 25,1 3,0 20,0 4,3 28,1
Операции  с недвижимым имуществом, аренда и  предоставление услуг 15,0 38,2 17,4 44,2 12,0 32,7 15,0 40,8
Государственное управление и обеспечение военной  безопасности; обязательное социальное обеспечение 13,9 18,6 13,2 17,7 14,7 19,1 12,6 16,4
Образование 23,5 21,1 25,7 23,1 23,6 21,8 30,5 28,1
Здравоохранение и предоставление соц. услуг 25,3 27,8 28,5 31,3 23,0 28,7 30,6 38,1
Предоставление  прочих коммунальных, социальных и  персональных услуг 7,1 34,8 7,4 36,4 10,9 56,5 12,1 62,7

       При сравнении движения рабочей силы по видам экономической деятельности наибольший коэффициент оборота по приёму наблюдается в таких отраслях, как оптовая и розничная торговля, ремонт автотранспортных средств, мотоциклов, бытовых изделий и предметов личного потребления – 74,4% в 2008г. и 42,9% в 2009г.; строительство – 57,7% в 2008г. и 32,2% в 2009г.; гостиницы и рестораны – 44,9% в 2008г. и 46,0% в 2009г.; связь – 44,4% в 2008г. и 40,3% в 2009г. Коэффициент оборота по выбытию достигает наибольшего значения в отраслях: оптовая и розничная торговля, ремонт – 74,7% в 2008г. и 59,7% в 2009г.; гостиницы и рестораны – 56,7% в 2008г. и 56,1% в 2009г.; строительство – 54,6% в 2008г. и 44,3% в 2009г.; связь – 51,9% в 2008г. и 40,2% в 2009г.; операции с недвижимым имуществом – 44,2% в 2008г. и 40,8% в 2009г.; сельское хозяйство, охота и лесное хозяйство – 40,7% в 2008г. т 43,0% в 2009г.

       На  основании данных статистического  сборника проведём анализ потери рабочего времени.

       Таблица 10. – Численность работников организаций, работавших неполное рабочее время  и находившихся в отпусках по инициативе администрации, и неотработанное ими  время [8]

Показатели 2007г. 2008г. 2009г.
1 2 3 4
Численность работников, работавших неполный рабочий  день (неделю) по инициативе администрации, тыс.чел. 3,8 18,5 49,5
 в % от среднесписочной численности 0,5 2,4 6,8
Неотработанное  время в связи с работой неполный рабочий день (неделю) по инициативе администрации, тыс.человеко-часов 250,8 1105,2 7086,2
 в расчёте на одного работника, который  работал в этом режиме, часов 66 60 143,2
 в расчёте на одного среднесписочного работника, часов 0,3 1,4 4,7
Численность работников, которым были предоставлены  отпуска по инициативе администрации, тыс.чел. 9,0 21,2 41,1
 в % от среднесписочной численности 1,1 2,7 5,7
Продолжительность административных отпусков, тыс. человеко-дней 139,6 286,0 863,3
 в расчёте на одного работника, который  работал в этом режиме, дней 15,6 13,5 21,0
 в расчёте на одного среднесписочного работника, дней 1,4 0,4 1,2
Численность работников, работавших неполный рабочий  день (неделю) и находившихся в отпуске  по инициативе администрации в пересчёте  на условных работников с полным рабочим временем, тыс.чел. 0,7 1,7 7,0

Информация о работе Статистико-экономический анализ занятости населения Пермского края