Организация труда на ОАО «БАТЭ»

Автор: Пользователь скрыл имя, 03 Марта 2013 в 21:12, курсовая работа

Описание работы

Целью курсовой работы является проведение анализа состояния организации труда, определение степени эффективности использования трудовых ресурсов предприятия, установить имеющиеся в организации труда отклонения от нормативных, типовых условий и наметить мероприятия, способствующие максимальному использованию труда работника предприятия.
Основными задачами курсовой работы являются:
- изучить степень разделения труда в отделе продаж и маркетинга ОАО «Завод Этон»;
- определить уровень оснащенности рабочего места товароведа отдела продаж и маркетинга;
- сделать анализ планировки, условий труда и степени обслуживания рабочего места;
- провести фотографию рабочего дня;
- определить систему оплаты труда;
- предложить проект мероприятий по усовершенствованию рабочего места товароведа отдела продаж и маркетинга.

Содержание

Введение 4
1 Краткая характеристика предприятия ОАО «Завод Этон» 7
2 Анализ условий труда на рабочем месте товароведа отдела продаж и маркетинга
2.1 Разделение труда и его обоснование 9
2.2 Уровень оснащения рабочего места 15
2.3 Анализ планировки рабочего места 17
2.4 Анализ условий труда 21
2.5 Обслуживание рабочего места 27
2.6 Состояние нормирования труда 28
2.7 Расчёт месячной заработной платы 29
3 Мероприятия по совершенствованию организации труда на рабочем
месте 31 Заключение 35
Список использованных источников 37

Работа содержит 1 файл

Моя Курсовая по Организации труда.doc

— 402.50 Кб (Скачать)

       Для увеличения производительности труда работника было предложено провести ряд мероприятий по совершенствованию организации труда на рабочем месте. Для повышения эффективности работы рекомендуется заменить компьютер на более усовершенствованный, использовать новые программы типа Skype и 1С: управление торговлей, установить в кабинете кондиционер, а также офисные столы, использовать оптимальный режим труда и отдыха и график работы товароведа отдела продаж и маркетинга. В результате этого затраты времени сократятся в среднем на 40-45 минут, и в следствие этого вырастет производительность труда на 12%.

       Таким образом, в результате анализа состояния труда на рабочем месте товароведа отдела продаж и маркетинга были выявлены недостатки в организации труда и выявлены резервы роста производительности труда, а, следовательно, повышения эффективности труда работающего.

       Из проведенного анализа следует, что цель курсовой работы достигнута.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

СПИСОК  ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ

 

  1. Азаренко, А. В. Организация труда и заработной платы / А. В. Азаренко. – 2-е изд. – Минск: Амалфея, 2006. –  220с.
  2. Валико, И.М. Организация и охрана труда: курс лекций/ И.М. Валико.-2-е изд. - Минск: Акад. упр. при Президенте Республики Беларусь, 2006. - 214с.
  3. Вашко, И. М. Организация и охрана труда. Учебно-методическое пособие / И. М. Вашко. – Минск: Акад. упр. при Президенте Республики Беларусь, 2007. - 224с.
  4. Владиирова, Л. П. Организация, нормирование и оплата труда в организациях отрасли (торговля) / Л. П. Владимирова. – Москва: Дашков и К. 2008. – 346 с.
  5. Емельянова, Т. В. Организация труда: учебник / Т. В. Емельянова, С. Н. Лебедев, А.А. Наумчик. – Минск: Вышэйшая школа, 2004
  6. Головачев, А.С. Организация, нормирование и оплата труда: учебное пособие/ А.С. Головачев и [др.]; под общ. ред. А.С. Головачева.- 3-е изд.- Минск: Новое знание, 2007. - 306с.
  7. Локтев, В. Г. Нормирование и оплата труда.: Учебное пособие / В. Г. Локтев. – Минск: Современная школа, 2006. –  176с.
  8. Пашуто В.П. Организация, нормирование и оплата труда на предприятии.: Учебно-практическое пособие. – Москва: КноРус. – 2007. – 270 с.
  9. Б.М. Генкин Организация, нормирование и оплата труда на промышленных предприятиях. Москва: Норма.-2003. – 560с.
  10. Формы, системы и размеры оплаты труда / Д. Г. Скрипченко // Экономика. Финансы. Управление. – 2004. - №1. – С.48-55.

 


Информация о работе Организация труда на ОАО «БАТЭ»