Автор: Пользователь скрыл имя, 26 Ноября 2011 в 17:58, реферат
Многое в работе журналиста зависит от того, в какой неповторимый узор сложатся элементы его личности – особого, формирующегося в социокультурной среде качества человека. Понять личность – значит установить, как взаимодействуют друг с другом ее компоненты, обусловленные биологически, психологически, социально.
Развертывание потенциала журналиста
осуществляется в ходе профессионального
обучения. В настоящее время система журналистской
подготовки предоставляет широкие возможности
для формирования творческой индивидуальности.
Она включает в себя университеты (факультеты
и отделения журналистики), институты,
школы, колледжи, а также многочисленные
курсы, в том числе международные. Журналистское
образование сегодня могут получить и
те, кто уже окончил высшую школу по любой
другой специальности. Широкий спектр
образовательных возможностей помогает
будущему работнику СМИ найти свой «интерес»,
отвечающий его склонностям, задаткам,
характерологическим особенностям и позволяющий
приобрести знания, без которых подлинного
профессионализма достичь сложно. Но даже
синтез знания и способностей еще не дает
нам целостного представления о журналистской
профессии: неповторимость человека раскрывается
в его взаимодействии с внешним миром.
РАБОТА
С ИСТОЧНИКАМИ ИНФОРМАЦИИ
Почему
выбор источника становится проблемой?
Одна из причин заключается в том,
что довольно много людей с
готовностью дали бы журналисту информацию,
однако у них нет должных полномочий
и компетенции, и поэтому полученные
от них сведения не могут считаться достоверными.
Журналист, прежде всего, отвечает себе
на такие вопросы: какая организация (департамент,
отдел, комитет, контора) в действительности
занимается вопросами, которые интересуют
корреспондента? как она организована?
кто является ключевыми фигурами (руководителями)?
кто может дать исчерпывающую и точную
информацию?
Лучшая
«шпаргалка» для определения
компетентных и полномочных персон
– телефонные и другие справочники
для внутреннего пользования, из
которых можно узнать не только фамилии,
имена, отчества функционеров, но и названия
отделов, департаментов, служб. Некоторые
журналисты заводят своеобразные досье
на работников организаций, с которыми
им приходится иметь дело, поддерживают
с ними контакты даже тогда, когда это
не требуется для дела, следят за их продвижением
по службе, вовремя узнают о преемниках
при переводе на другое место работы. Все
для того, чтобы «законсервированный»
на время источник в соответствующий момент
мог быть использован незамедлительно.
Кстати,
для подтверждения полученных данных
наличия надежного информатора
недостаточно. Когда материал появляется
на газетной полосе или в эфире, требуется
снабдить его еще одним атрибутом
достоверности: обязательной ссылкой
на источник. Отсутствие таковой обычно
свидетельствует о непрофессионализме
репортера. В других случаях, когда информация
дается без указания на ее происхождение,
либо мы сталкиваемся с внепрофессиональными
мотивами поведения журналиста (руководства
редакции, канала, студии), что часто встречается
во время «информационных войн» и предвыборной
борьбы, либо это делается для обеспечения
конфиденциальности источника.
Разумеется,
лучший вариант – это когда
информаторы не возражают против
обнародования их имен. У корреспондента
появляется возможность вместо «известно,
что...» сказать прямо, кому известно, вместо
«говорят, что...» произнести имя того,
кто говорит, вместо использования оборота
«ожидается, что...» объяснить, кем ожидается,
а взамен слов «как мне сказали...» указать
на того, кто сказал.
Приходится
учитывать, что собеседники журналиста
боятся «репрессий» со стороны своего
начальства, озабочены карьерой, не
хотят общественной огласки, стесняются.
Статья 41 Закона РФ «О средствах массовой
информации» обязывает нас
Довольно
часто журналиста предупреждают: «Это
не для печати. Я рассказал вам для того,
чтобы вы знали общую картину, но говорить
об этом не нужно». Как поступать в таких
случаях? Практика обнаруживает несколько
подходов. «Жесткий»: корреспондент представляется,
убеждается в том, что собеседник идентифицировал
его как журналиста, после этого использует
полученную информацию по своему усмотрению
(«Он знает, с кем разговаривает, – пусть
и выбирает выражения»). «Мягкий»: корреспондент
уговаривает собеседника оставить в материале
информацию, которую последний не желал
бы распространять («без этого материал
потеряет остроту», «ваша точка зрения
будет плохо аргументирована», «о вас
будут думать, что вы лукавите» и т.п.).
Если человек поддается на уговоры – прекрасно.
Если нет и журналист дал обещание не публиковать
«неудобные» для источника сведения –
следует поступать в соответствии с законом.
Ссылки
бывают разные, начиная с конкретного
«как нам сообщил имярек» и
заканчивая традиционным оборотом «по
сведениям, поступившим от лиц, заслуживающих
доверия». В последнем случае при возникновении
после публикации неприятностей редакции
и журналисту необходимо защищать конфиденциальность
своих источников.
Отдельного
подхода требуют слухи как
источник информации (молва, известие,
обычно еще ничем не подтвержденное,
по определению толковых словарей). Журналисты
охотно пользуются сведениями такого
рода, предварительно обезопасив себя
необходимыми процедурами. А именно:
Ø
полезно найти источник слуха;
Ø
переспросить у источника, так ли
было или есть на самом деле;
Ø
в случае отказа подтвердить слух
– поискать другой источник, способный
дать подтверждение;
Ø
при удачном поиске и полученном
подтверждении договориться о том,
что если после опубликования
материала редакции будет предъявлен
иск, источник явится в суд и подтвердит
изложенные сведения.
В любой
другой ситуации редакция и журналист
берут на себя всю возможную ответственность.
Иногда слухи становятся поводом
для журналистского расследования
и в конечном итоге перестают
быть таковыми.
А как
быть с анонимными источниками? Одно
из существующих правил гласит: избегать
пользоваться ими. Согласно другому
мнению, информация от неизвестного осведомителя
может быть использована, если по меньшей
мере еще один источник ее подтвердит.
При этом использование безымянного источника
должно быть кратко объяснено в материале.
Однако
самые распространенные источники
информации для журналистов –
представители органов власти. По
данным Комиссии по свободе доступа
к информации (российский правозащитный
фонд), около 80% журналистов систематически
обращаются за сведениями к представителям
различных ветвей власти, преимущественно
– исполнительной. Особенность работы
с органами управления заключается в том,
что между средствами массовой информации
и руководителями федерального, регионального
и местного уровней есть посредники –
пресс-секретари и пресс-службы. Они организуют
брифинги, пресс-конференции и встречи
с руководством для интервью, отвечают
на запросы, проводят аккредитацию корреспондентов,
приглашают их на закрытые мероприятия,
готовят информацию в виде пресс-релизов,
справок, отчетов. Нельзя не учитывать,
что получаемая таким образом информация
часто бывает односторонней, поскольку
задачи пресс-служб не совпадают с обязанностями
прессы: в первом случае – сделать положительным
образ руководства в общественном мнении,
во втором – сообщить аудитории о реальных
фактах. Подобные отношения пресс-служб
со СМИ складываются повсеместно и за
некоторыми мало существенными отличиями
характерны для всех организаций, в том
числе и общественных. Поэтому опытные
журналисты обзаводятся собственными
информаторами, которые находятся «в недрах»,
внутри правительства, администрации,
департамента, – для проверки полученных
сведений, получения эксклюзива или закрытых
данных.
Некоторые
официальные учреждения пользуются
повышенным вниманием СМИ, и репортеру
полезно знать об организации
в них работы с прессой.
Непростой
объект журналистского интереса представляют
собой органы внутренних дел, причем
в зависимости от иерархического
уровня они несколько различаются между
собой. В частности, в областном УВД журналистам,
чтобы получать информацию, по всей видимости,
придется аккредитоваться.
Так, Положением
об аккредитации при отделении информации
и общественных связей ГУВД Свердловской
области представителей СМИ предусмотрены
следующие права для аккредитованных
журналистов: посещать брифинги, пресс-конференции
ГУВД; получать от пресс-службы пресс-релизы
и иные информационные материалы; производить
записи с использованием различных средств,
за исключением случаев, предусмотренных
законом; проверять достоверность информации,
получать необходимые справки, консультации;
присутствовать на заседаниях, совещаниях
и других мероприятиях, проводимых ГУВД,
за исключением закрытых. Кроме того, аккредитованные
журналисты имеют право получать интересующую
их информацию без письменных запросов,
в том числе у должностных лиц во всех
подразделениях, подчиненных ГУВД области.
В некоторых управлениях, однако, существует
негласный закон, запрещающий рядовому
составу милиции, ГИБДД давать интервью
без согласования с вышестоящим начальником.
Практически вся информация проходит
через пресс-службу, с которой приходится
«налаживать контакт», дабы не попасть
в немилость, влекущую к отлучению от источника
сведений. Поддержание личных связей –
далеко не бесполезное дело для информированности
журналистов.
С Федеральной
службой безопасности работать несколько
сложнее. Аккредитация предусматривается
не во всех структурах. Вся информация
проходит через группу по связям с прессой
(общественностью) и в большинстве случаев
предоставляется по запросам. Многое зависит
от степени доверия к данному СМИ и конкретному
журналисту. По действующим внутренним
приказам, оперативные работники могут
общаться с корреспондентами только через
пресс-службу и по решению руководства.
Прокуратуры
во взаимодействии с журналистами исходят
из приказа Генерального прокурора
(1993), которым обязанность
Суды. Отношение
третьей ветви власти с «четвертой»
регламентируются Уголовно-процессуальным
и Гражданско-процессуальным кодексами
РФ. Они определяют пределы информирования
журналистов в части
Как правило,
визировать материалы у представителей
всех трех ветвей власти не требуется.
Согласно Закону «О средствах массовой
информации», не допускается предварительное
согласование содержания сообщений и
материалов (кроме случаев, когда должностное
лицо является автором или интервьюируемым).
Многие журналисты, тем не менее, дают
источникам информации почитать материал
целиком или зачитывают фрагменты, чтобы
уточнить цитаты, цифры, иные фактические
сведения, и таким образом страхуют себя
от ошибок.
Однако
если органы власти, предприятия и
организации с государственной
формой собственности все же, несмотря
на известные трудности, более или
менее открыты (доступ к ним гарантируется
правовыми актами), то предприятия и организации
с частной формой собственности практически
наглухо закрыты для журналистов. Здесь
выручают связи, личные возможности репортеров
и редакторов, благоприятное стечение
обстоятельств, профессиональный опыт.
Однажды на семинаре, где обсуждалась
эта проблема, один из участников предложил
выход: «Надо найти обиженного акционера
и расспросить его». Другой заметил: «Вспомнить
бы хорошо забытое старое – рабоче-крестьянских
корреспондентов, внештатных авторов
– и вернуться к этой практике, тогда получить
информацию не составит труда». Говоря
в целом, выход заключается в изобретательной
работе руководства и журналистов.
Выбрав
источник и получив доступ к нему,
собрав необходимые сведения, журналист
проверяет полученную информацию. Причем
проверку следует проводить при всяком
удобном случае, не жалея для этого времени.
Добросовестный журналист отличается
тем, что для уточнения сведений сделает
на пять звонков больше, чем его излишне
беззаботный коллега.
Существует
несколько испытанных способов проверки
фактических сведений:
Информация о работе Журналист: профессиональные особенности личности