Автор: Пользователь скрыл имя, 06 Октября 2011 в 19:01, курсовая работа
Метод половинного деления (М1) основной «вклад» (56,74%) получил за счет критерия «А5. Гарантия сходимости»;
Метод простой итерации (М2) наибольший «вклад» (34,88%) также получил за счет критерия «А5. Гарантия сходимости», остальные критерии, за исключением критерия «А4. Зависимость числа итераций при получении решения от расположения точки начального приближения», внесли примерно одинаковые «вклады»;
Метод Ньютона-Рафсона (М3) проанализирован выше;
Метод секущих (М4) наибольший «вклад» (39,41%) также получил за счет критерия «А5. Гарантия сходимости», далее следуют «вклады» критериев «А1. Скорость сходимости метода» (25,33%) и «А4. Зависимость числа итераций при получении решения от расположения точки начального приближения» (25,33%).
А3. Стартовая
З/П:
А4. Работа по специальности:
А5. Местоположение:
А6. Перспективы
работы, командировки, карьерный рост:
А7. Моральный
климат:
А8. Предоставление
жилья:
Вычислим наибольшее собственное значении матрицы по формуле(17):
где xi - это значение вектора локальних приоритетов, заменив идентификаторы xi на zi:
;
;
;
;
;
;
;
.
Как и ожидалось,
;
;
;
.
Вычислим ИС(индекс
согласованности) по формуле (18):
(18);
а ОС(отношение
согласованности) с учетом того, что при
n=3 СС(случайная согласованность)=0.58, вы
числим ОС по формуле (19):
(19);
12.Анализ
результатов этапа исследования матрицы
2-ого уровня на согласованность:
Необходимо выявить возможные нарушения транзитивной или кардинальной согласованности и предложить ЛПР способ, в результате применения которого значение отношения согласованности будет улучшено. Для примера исследуем бинарные отношения предпочтения между критериями А5, А4 и А2 В соответствии с формулой(20):
следовательно, для этих трех критериев нарушение транзитивной согласованности отсутствует. Проверим кардинальную (численную) согласованность между этими критериями. Для этих трех критериев должно выполняться равенство в соответствии с формулой(21):
aik
a54
Значения
элементов a54=6, a42=8, a52=7,
то есть
6
Рекомендуется уменьшить значение элемента a54 до двух, а элемента a42 - до четырех и увеличить значение элемента a52 до восьми, что не нарушит транзитивную согласованность:
Таблица 11– Матрица 2-ого уровня c изменёнными элементами a54, a42, a52:
A1 | A2 | A3 | A4 | A5 | A6 | A7 | |
A1 | 1 | 0,1429 | 0,25 | 0,125 | 0,1111 | 0,1429 | 0,3333 |
A2 | 7 | 1 | 9 | 0,25 | 0,125 | 6 | 5 |
A3 | 4 | 0,1111 | 1 | 0,3333 | 0,1667 | 6 | 4 |
A4 | 8 | 4 | 3 | 1 | 0,5 | 6 | 8 |
A5 | 9 | 8 | 6 | 2 | 1 | 8 | 7 |
A6 | 7 | 0,1667 | 0,1667 | 0,1667 | 0,125 | 1 | 0,25 |
A7 | 3 | 0,2 | 0,25 | 0,125 | 0,1429 | 4 | 1 |
Вывод: Порекомендовали
ЛПР уменьшить значения элемента
a54 с шести до двух, вследствие чего
критерий «Работа по специальности» стал
менее предпочтительный относительно
критерия «Заработок». Также уменьшили
значения элемента a42 - с восьми до четырех,
соответственно уменьшилось предпочтение
критерия «Моральная обстановка» над
критерием «Заработок» и увеличили значение
критерия a52
с семи до восьми, и получили что критерий
«Работа по специальности» стала более
предпочтительной над критерием «Заработок».В
результате ОС матрицы попарных сравнений
2-ого уровня уменьшилось с 22,99% до 11,99%.
Проведем еще несколько анализов результата
исследования матрицы 2-ого уровня на согласованность
для улучшения значения ОС матрицы, с учетом
предыдущих изменений, которые были порекомендованы
ЛПР.
13.
Вычисление оценки согласованности
всей иерархии.
Чтобы оценить согласованность
всей иерархии, надо воспользоваться
формулой(22):
ОСИерархии=
где xi - значение i-ой компоненты вектора локальных приоритетов
второго уровня;
ИСi - значение i-го индекса согласованности матриц попарных
сравнений третьего уровня;
СС(m) -
значение случайной согласованности для
Значение отношения
согласованности всей иерархии, больше
10%, является не удовлетворительным. Необходимо
найти причины несогласованности и предложить
ЛПР меры по устранению несогласованности.
14.Вычисление синтеза глобальных приоритетов методом решения нелинейных уравнений.
Ниже в таблице представлены данные для расчета значений компонент вектора глобальных приоритетов:
Таблица 12 - Исходные данные для расчета глобальных приоритетов:
x1
() |
x2
() |
x3
() |
x4
() |
x5
() |
X6
() |
X7
() |
X7 | |
ОС |
Вычислим компонент
вектора глобальных приоритетов по формуле(23):
;
;
Проведем
проверку по формуле(24):
.
Погрешность
вычислений компонент вектора глобальных
приоритетов равна 0%.
15.Анализ результатов этапа синтеза глобальных приоритетов методов решения нелинейных уравнений.
По результатам вычислений по формуле (23) можно отсортировать значения функции полезности для каждой из альтернатив. Отсортируем в порядке убывания альтернативы по значению функции полезности:
На первом месте стоят альтернативы М2 (Предприятие В), которая «выигрывает» у альтернативы М1(Предприятие А):
()
Альтернатива М1 «выигрывает» у альтернативы М3 (Предприятие Б):
()
Таким образом, подтвердились сделанные на основе предположения о «выигрыше» альтернативы М3.
Однако, «выигрыш» занявшей первое место альтернативы М2 по сравнению с занявшей последнее место альтернативой М3 составляет:
()
Вывод: что для данного
метода анализа иерархий соизмеримо с
допустимой ошибкой, поэтому нельзя сделать
вывод о существенных преимуществах или
недостатках одного из рассматриваемых
методов решения нелинейных уравнений.
Тем не менее, представляет интерес проанализировать,
с использованием количественных оценок,
за счет каких критериев каждый из методов
получил примерно одинаковые значения
функции полезности.
16.Анализ вкладов критериев в окончательные результаты.
Вычислим «вклад» i-го критерия в значение функции полезности по формуле(25):
У альтернативы
М1, «Предприятие А», значение функции
полезности образовалось с учетом (23) из
следующих «вкладов» критериев:
А1. Процентные
ставки- ;
А2. Ставка
и престиж предприятия- %;
А3. Стартовая
З/П- ;
А4. Работа по специальности-
А5. Местоположение-
А6. Перспективы
работы, командировки, карьерный рост-
А7. Моральный
климат-
А8. Предоставление
жилья -
У альтернативы
М2, «Предприятие Б», значение функции
полезности образовалось
с учетом (23) из следующих
«вкладов» критериев:
А1. Процентные
ставки-
А2. Ставка и престиж
предприятия-
А3. Стартовая
З/П -
А4. Работа по специальности -
А5. Местоположение -