Cовершенствования учета основных средств в торговом предприятии

Таблица 2.3 - Показатели ликвидности балансов ООО «Красторг»

      В связи с тем, что на 01.01.2006 у предприятия отсутствовали собственные оборотные средства, расчет коэффициентов обеспеченности запасов и оборотных активов собственными оборотными средствами, маневренности не имеет экономического смысла.

      Согласно  данным таблицы 2.2 к концу 2007 года  по сравнению с началом 2007 года коэффициент обеспеченности оборотных активов собственными оборотными средствами увеличился на 0,23 и составил 0,39.

      Значение  коэффициента обеспеченности оборотных  активов собственными оборотными средствами на 01.01.2007 ниже норматива, равного 0,3-0,5, а на 01.01.2008 соответствует нормативному ограничению.

      Коэффициент обеспеченности запасов собственными оборотными средствами к концу 2007 года  по сравнению с началом 2007 года увеличился на 0,46 и составил 0,81. Значение  коэффициента обеспеченности запасов собственными оборотными средствами на 01.01.2007 ниже норматива ³0,5, а на 01.01.2008 соответствует нормативному ограничению.

      Коэффициент маневренности собственного капитала к концу 2007 по сравнению с началом 2007 года увеличился на 0,22 и составил 0,54. Значение  коэффициента маневренности собственного капитала по датам анализа соответствует нормативу, равному 0,2-0,5.

      Проведенный анализ финансовых коэффициентов позволяет  сделать вывод об укреплении к  концу 2007 года финансовой устойчивости предприятия, так как все рассчитанные коэффициенты на 01.01.2008 удовлетворяют нормативным ограничениям.

      На  основании данных таблицы 2.3, учитывая не выполнение рекомендуемых неравенств: А1³П1, А4<П4 баланс предприятия на 01.01.2006 следует оценивать, как неликвидный. Учитывая невыполнение неравенства А1³П1 на 01.01.2007 и на 01.01.2008 балансы предприятия на данные даты следует оценивать, как недостаточно ликвидные.

      Для конкретизации оценки уровня ликвидности  предприятия проведем анализ значений и динамики относительных показателей ликвидности (таблица 2.4).

Таблица 2.4 - Относительные показатели ликвидности ООО «Красторг»

      Согласно  данным таблицы 2.4 коэффициент абсолютной ликвидности в анализируемом периоде формировался на уровне 0,01, что ниже рекомендуемого норматива, равного 0,1-0,2.

      Коэффициент критической ликвидности к концу 2006 года по сравнению с началом 2006 года увеличился на 0,14 и составил 0,65, к концу 2007 года по сравнению с началом 2007 года увеличился на 0,2 и составил 0,85. Значение коэффициента критической ликвидности на 01.01.2006 ниже рекомендуемого норматива, равного 0,7-1,0, на 01.01.2007 приближается к нормативному ограничению, на 01.01.2008 соответствует нормативу.

      Коэффициент текущей ликвидности к концу 2006 года по сравнению с началом 2006 года увеличился на 0,25 и составил 1,19, к концу 2007 года по сравнению с началом 2007 года увеличился на 0,45 и составил 1,64. Значение коэффициента текущей ликвидности на 01.01.2006 приближалось к нормативу равному 1,0-2,0, на 01.01.2007 и на 01.01.2008 превышало нормативное ограничение.

      На  основании приведенных в таблице 2.4 данных можно сделать вывод об укреплении платежеспособных позиций предприятия, повышении уровня ликвидности.

      Расчет  показателей излишка (недостатка) источников формирования запасов и затрат представлен в таблице 2.5. 

Таблица 2.5 - Идентификация типа финансовой устойчивости ООО «Красторг»

      На  основании того, что общая величина запасов больше стоимости собственных  оборотных средств на 01.01.2007 и 01.01.2008 (на 01.01.2006 собственные средства отсутствовали), но меньше общей величины источников финансирования запасов можно сделать вывод о нормальной финансовой устойчивости ООО «Красторг».

      Рассмотрим  основные показатели финансово-хозяйственной деятельности                 ООО «Красторг» за 2005-2007 гг. (таблица 2.6). 

Таблица 2.6 – Основные показатели финансово-хозяйственной деятельности                 ООО «Красторг» за 2005-2007 гг.

      Данные  таблицы 2.6 позволяют отметить ежегодное увеличение выручки от продажи товаров. Так, выручка от продажи товаров в 2006 году по сравнению с 2005 годом возросла на 20,17% и составила 38715 тыс. руб.; в 2007 году по сравнению с 2006 годом на 8,89% и составила 42156 тыс. руб.

      Пропорционально выручке от продажи товаров изменилась себестоимость реализованной продукции. В течение анализируемого периода предприятие не изменяло свою ценовую политику, уровень отпускных цен существенно не изменялся.

      Среднесписочная численность работников предприятия  подвержена ежегодному увеличению, что  обусловлено привлечением высоко квалифицированных кадров для решения торгово-технологических вопросов, направленных на повышение конкурентоспособности деятельности предприятия. Так, в 2006 году численность работников составила 71 человек, увеличившись по сравнению с 2005 годом на  6 работников. В 2007 году среднесписочная численность работников составила 78 человек, увеличившись по сравнению с 2006 годом на 7 человек.  На протяжении 2005-2007 гг. на долю торгово-оперативного персонала в общей численности работников предприятия приходилось 58,5-60%.

      Положительно  следует оценивать ежегодное увеличение производительности труда, как одного среднесписочного работника, так и работника торгово-оперативного персонала. Отметим, что в 2006 году по сравнению с 2005 годом производительность труда одного среднесписочного работника возросла на 9,12% и составила 550,92 тыс. руб./чел. В 2007 году по сравнению с 2006 годом данный показатель возрос на 0,53% и составил 553,86 тыс. руб./чел. Производительность труда одного работника торгово-оперативного персонала возросла на 7,84% и составила 931,31 тыс. руб./чел. В 2007 году по сравнению с 2006 годом данный показатель возрос на 0,84% и составил 939,15 тыс. руб./чел.

      Ежегодно  увеличивается фонд оплаты труда работников предприятия, что обусловлено, как увеличением средней заработной платы, так и численности работников. В 2006 году фонд заработной платы составил 6475 тыс.руб., увеличившись по сравнению с 2005 годом на 23,9%. В 2007 году фонд заработной платы увеличился по сравнению с 2006 годом на 21,42% и составил 7862 тыс.руб. Среднемесячная заработная плата одного работника в 2006 году составила 7,6 тыс.руб., увеличившись по сравнению с 2005 годом на 13,43%. В 2007 году среднемесячная заработная плата одного работника возросла на 10,53% и составила 8,4 тыс. руб.

      Основой материально-технической базы предприятия  выступают его основные фонды. Эффективность  использования основных фондов ООО  «Красторг» характеризуется положительным увеличением фондоотдачи и противоречивым снижением фондоворруженности, обусловленным увеличением численности работников. Фондоотдача, как один из основных показателей эффективности использования основных фондов предприятия, в 2006 году возросла по сравнению с 2005 годом на 21,46% и составила 7,64 руб./руб., в 2007 году увеличилась по сравнению с 2006 годом на 10,73% и составила 8,46 руб./руб.