Психология личности

  И, наконец, следует отметить процесс умирания, который интересен своим обратным (по отношению к становлению личности) процессом, то есть идет умирание социальное, затем интеллектуальное и, затем, физическое.

  По  моему мнению, практической целью  психологии как науки является воспитание высоконравственной и высокоморальной личности, "идеального" человека. Конкретнее - выявление и решение проблем для воспитания такой личности, или на крайний случай, воспитание в личности максимальной индивидуальности.

   В проделанной мною практической части, можно сделать вывод, что главным является обязательность психологической подготовки менеджеров любого звена. Даже если с профессиональной стороны руководитель соответствует занимаемой должности, в процессе социально-психологической адаптации, ему приходиться часто сталкиваться с проблемами, возникающими при контакте с подчиненными. Вот, тут-то ему на помощь может прийти именно знание психологии личности. Руководитель должен быть хорошим психологом, уметь найти подход к любому из своих подчиненных, так как каждый работник – индивидуальность, личность со своими особенностями, которые придают ему свое психологическое лицо. При принятии управленческих решений, применяя известные психологические приемы, можно добиться больших успехов в личной деятельности и масштабах фирмы. 
 
 
 
 

   СПИСОК  ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ

1. Баданина Л.П. «Основы общей психологии», Флинта, 2009.
2. Капрада Дж., Сервон Д. «Психология личности», изд. «Питер», 2003.
3. Рубинштейн С.Л. «Основы общей психологии»: составители А.В. Брушлинский, К.А. Абульханова-Славская. СПб. Изд. «Питер», 2000.
4. Филонович С.Р. Лидерство и практические навыки менеджера. Модуль 9.-М.: ИНФРА-М, 2000.
5. Шарп Д. Типы личности. Воронеж: «Модск»,1994.