Кадры организации и производительность труда

Автор: Пользователь скрыл имя, 21 Декабря 2012 в 19:14, курсовая работа

Описание работы

От уровня производительности труда зависят темпы развития промышленного производства, увеличение заработной платы и доходов, размеры снижения себестоимости продукции. Повышение производительности труда путем механизации и автоматизации труда, внедрения новой техники и технологии практически не имеет границ.
Целью данной курсовой работы является изучение персонала предприятия и показателя, характеризующего результативность, плодотворность труда – производительность труда.

Содержание

ВВЕДЕНИЕ . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .3
КАДРЫ ОРГАНИЗАЦИИ И ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ ТРУДА. . . . . . . . . . 4
Состав и структура кадров организации . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4
Показатели численности персонала организации . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .5
Рабочее время и его использование. Бюджет рабочего времени . . . . . . . . . . 7
Нормирование труда. Методы нормирования труда . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 9
Производительность труда – понятие и значение . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .13
Показатели уровня производительности труда . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .14
Факторы и резервы роста производительности труда. . . . . . . . . . . . . . . . . . .15
РАСЧЁТНАЯ ЧАСТЬ. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 18
Расчёт выработки по отдельным видам продукции . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 19
Расчёт объема производства . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 19
2.1.1.1. Расчёт объема производства по отдельным видам продукции и общий по плану . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .19
2.1.1.2. Расчёт объема производства по отдельным видам продукции и общий по факту . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .19
Расчёт выработки продукции. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .20
2.1.2.1. Расчёт выработки по отдельным видам продукции и общий по плану.20
2.1.2.2. Расчёт выработки по отдельным видам продукции и общий по факту.20
Расчёт общей трудоёмкости . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 21
Расчёт общей трудоемкости по плану . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 21
Расчёт общей трудоемкости по факту . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 21
Расчёт роста производительности труда . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 22
Расчёт темпа роста производительности труда и численности персонала . .22
Расчёт темпа роста производительности труда . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .22
Расчёт темпа роста численности труда . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 22
ЗАКЛЮЧЕНИЕ . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .24
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМЫХ ИСТОЧНИКОВ. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .25

Работа содержит 1 файл

курсовая работа.docx

— 62.64 Кб (Скачать)

Информация о работе Кадры организации и производительность труда