Аттестация персонала в Муниципальном учреждении здравоохранения «Городской клинической больнице № 11» г. Кемерово

     Для выполнения цели своей деятельности в соответствии с 
действующим законодательством Учреждение имеет право:

     Заключать договоры с учреждениями, организациями, 
предприятиями и физическими лицами на предоставление работ и услуг в 
соответствии с видами деятельности Учреждения;

     Привлекать для осуществления своих функций на экономически выгодной договорной основе другие учреждения, предприятия и организации;

     Осуществлять внешнеэкономическую и иную деятельность в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации;

     Планировать свою деятельность и определять перспективы развития по согласованию с Управлением здравоохранения, а также исходя из спроса потребителей на работы и услуги и заключенных договоров;

     Устанавливать штатно-организационную структуру по согласованию с Управлением здравоохранения;

     Совершать в рамках закона иные действия, соответствующие 
уставным целям. 

     2.2. Особенности проведения  аттестации в Муниципальном учреждении здравоохранения «Городской клинической больнице № 11»

     Порядок получения квалификационных категорий

     Квалификация  специалиста определяется по трем квалификационным категориям: второй, первой и высшей. Причём, квалификационную категорию можно получить как по основной, так и по совмещаемой должности. При присвоении квалификационных категорий рекомендуется соблюдать последовательность, но можно делать исключения. Требования следующие:

     Вторая  квалификационная категория

     Первая  квалификационная категория

     Высшая  квалификационная категория

     Квалификационные  категории присваиваются в соответствии с номенклатурой специальностей, утверждённой Минздравом России согласно постановлению Правительства Российской Федерации от 3 июня 1997 года № 659 «Об утверждении Положения о Министерстве здравоохранения Российской Федерации».

     Сроки действия квалификационных категорий

     Квалификационная категория действительна в течение 5-ти лет со дня издания приказа о ее присвоении.

     От  очередной переаттестации на присвоение квалификационной категории освобождаются  беременные женщины и матери, имеющие  детей в возрасте до трёх лет и  находящиеся в отпуске по уходу за ними. Причём у них сохраняется имеющаяся квалификационная категория. В течение одного года после выхода на работу они могут её подтвердить с предоставлением отчёта о работе по специальности за указанный период.

     В соответствии с приказом Минздрава России от 15 октября 1999 года № 377 «Об утверждении положения об оплате труда работников здравоохранения» в случае уважительной причины (временная нетрудоспособность, командировка и др.) по предоставлению руководителя срок переаттестации специалиста переносится на три месяца по решению аттестационной комиссии.

     В случае отказа специалиста от очередной  переаттестации присвоенная ранее  квалификационная категория утрачивается с момента истечения пятилетнего  срока её присвоения.

     Подача  заявки

         За три месяца до окончания срока действия квалификационной категории специалист  подает в аттестационную комиссию заявление о подтверждении имеющейся квалификационной категории или на получение более высокой, с приложением документов:

- заявление (приложение 1);

- заполненный аттестационный лист (приложение 2);

- отчет о работе за последний год, в сравнение с предыдущим, утвержденный руководителем учреждения, результат тестирования в ЛПУ по тренажеру или методическое пособие утвержденное руководителем учреждения, согласованное с Профессиональной ассоциацией медицинских сестер Кузбасса, или зачетную книжку накопительных баллов, утвержденную Профессиональной ассоциацией медицинских сестер Кузбасса

- ходатайство ЛПУ.

     Прием аттестационных материалов осуществляется с 1 по 10 число каждого месяца. Прием аттестационных материалов от областных аттестационных подкомиссий принимаются  после 10 числа каждого месяца.

     Аттестационная  комиссия и процедура  экзамена

     Аттестация  на получение квалификационных категорий медицинских работников с высшим и  средним  сестринским образованием проводится областной аттестационной комиссией и  областными территориальными подкомиссиями, и областной подкомиссией стоматологического профиля.

     Аттестация  заместителей главных врачей по работе с сестринским персоналом, главных медицинских сестер, главных фельдшеров, главных акушерок, старших медицинских  сестер участковой службы  лечебно-профилактических учреждений проводится только областной аттестационной комиссией.

     Профессиональная  компетентность и квалификация специалиста определяется по следующим критериям:

-обобщение итогов  деятельности специалиста – в  форме отчета  специалиста, утвержденного  руководителем;

- результат квалификационного  экзамена, который проводится в  виде  тестового контроля специалистами всех специальностей  претендующих на присвоение и подтверждение второй, первой и высшей квалификационных категорий и результат собеседования;

примечание: при получении менее 70 баллов положительных ответов специалиста,  тестовый контроль переносится  на  месяц, специалисты ЛПУ  имеющие «Тренажер медицинского персонала со     средним     образованием» могут  предоставить полученные результаты тестирования;

     или написания методического пособия,  утвержденных руководителем     учреждения  и согласованных Профессиональной Ассоциацией  медицинских сестер  Кузбасса;

     или представить зачетную книжку накопительных  баллов, утвержденных

Профессиональной  Ассоциацией медицинских сестер Кузбасса (приложение №4);

         Аттестация специалистов на присвоение (подтверждение) квалификационных категорий проводится за счет собственных средств или средств учреждений.

     При переаттестации  медицинских работников с высшим и средним  сестринским  образованием, имеющих квалификационную категорию, аттестационная комиссия может вынести решение о подтверждении категории, присвоении более высокой, снижении категории или ее снятии. Специалисты, претендующие на подтверждение имеющихся квалификационных категорий, прошедшие компьютерное тестирование в большем объеме, представивших качественный анализ деятельности за год в сравнении с предыдущим, освобождаются от третьего этапа - собеседования на заседании аттестационной комиссии и подкомиссии.

        В случае отказа специалиста от очередной переаттестации присвоенная ранее квалификационная категория утрачивается с момента истечения пятилетнего срока со дня выхода приказа об  ее присвоение.

        Специалистам, которым  по результатам аттестации (переаттестации) присвоена квалификационная категория, выдается удостоверение установленного образца, которое действительно на всей территории РФ. В трудовой книжке делается соответствующая запись по желанию специалиста.

     Специалист  имеет право:

- получить квалификационную категорию в аттестационной комиссии, созданной в соответствии с настоящим положением;

- ознакомиться с представленными на него в аттестационную комиссию документами;

- получить от руководителя разъяснение в письменном виде, в случае отказа руководителя подписать отчет о работе;

- пройти повышение квалификации по специальности;

- обратиться с заявлением в вышестоящую аттестационную комиссию (областную, центральную) или орган, при котором создана аттестационная комиссия, в случае несогласия с решением аттестационной комиссии.

     Специалисты, не выдержавшие аттестационных испытаний, имеют право на повторный экзамен в сроки, установленные аттестационной комиссией.

Состав  областной комиссии по аттестации специалистов с высшим и средним  сестринским образованием на квалификационные категории при  департаменте охраны здоровья населения Кемеровской области