Формирование системы мотивации персонала

Автор: Пользователь скрыл имя, 26 Августа 2011 в 12:29, курсовая работа

Описание работы

Цель работы – сформировать эффективную систему мотивации персонала организации.
Задачи:
- рассмотреть теоретические аспекты мотивации персонала;
- изучить существующие системы мотивации персонала и рассмотреть их применительно к российским условиям.

Содержание

Введение…………………………………………………………………….3
Глава 1. Сущность и особенности системы мотивации персонала
1.1 Теоретические аспекты мотивации…………………………………...5
1.2 Построение эффективной системы мотивации……………………...7
1.3 Содержание системы мотивации персонала………………………...11
Глава 2. Формирование оптимальной системы мотивации персонала в торговых компаниях………………………………………………………….....18
Заключение………………………………………………………………..30
Список литературы………………………………………………………..31

Работа содержит 1 файл

курсовая работа Олеси1.doc

— 135.50 Кб (Скачать)

6. Кравченко А.И. История менеджмента: учебное пособие / А.И. Кравченко. – М.: Академический Проект, 2002.

7. Построение  структуры организации на основе  системы мотивации / Сурков С.  А. – Кадры предприятия, №10, 2002.

8. Современные  тенденции в мотивации и стимулировании  персонала / Жданкин Н. А., Комаров  Е. И. – Управление персоналом № 23 (153) / 2006.

9. Управление  персоналом организации: Учебник  / Под ред. А. Я. Кибанова. –  М.: ИНФРА-М, 2003. – 638 с.

10. Уткин Э.  А. Мотивационный менеджмент. –  М.: Ассоциация авторов и издателей  "Тандем". Изд-во "Эксмос", 1999. – 256 с. 
 
 
 

Информация о работе Формирование системы мотивации персонала