Рынок труда, теория заработной платы

В отличие от рынка капитала, рынок труда имеет значительно  большую социальную составляющую. Это  означает необходимость учитывать  и регламентировать социальные аспекты  взаимоотношений между работниками  и работодателями, используя для  этого экономические, законотворческие и судебные возможности государства. Может показаться, что цена труда, т. е. заработная плата, в России мало регламентируется (за исключением, разумеется, бюджетной сферы). Однако на самом  деле работодатели занимают на рынке  труда значительно более сильные  позиции, чем работники, которые весьма ограничены в выборе места работы, особенно вне крупных городов. Кроме того, работники в нашей стране не имеют защиты в лице сильных и эффективных профсоюзов. Эти и другие обстоятельства ведут к тому, что даже с поправкой на более низкую производительность труда средняя зарплата в нашей стране, эквивалентная 50—60 долл., в несколько десятков раз ниже средней зарплаты в Западной Европе. Кроме того, необходимое эффективное использование трудовых pресурсов и борьба с безработицей требуют государственной политики занятости. До сих пор эта политика в нашей стране сводится к помощи безработным в поиске работы и выплате небольших пособий. Между тем политика занятости должна носить более активный характер. Первым шагом в создании более прочной законодательной основы трудовых отношений стало принятие нового Трудового кодекса. Кроме того, необходимо шире организовывать переобучение работников, в том числе частными компаниями. Региональные и муниципальные органы власти должны вводить квотирование рабочих мест, т.е. выделение рабочих мест для молодежи, женщин и других социально уязвимых групп населения с компенсацией собственникам предприятий дополнительных затрат из госбюджет. Очень важный элемент политики занятости — создание организационных и материальных условий для переезда рабочих в регионы, испытывающие нехватку трудовых ресурсов.

Политика занятости —  непременный атрибут государственного peгулирования рынка труда в  развитых странах. Для России актуальность вопроса о разработке и проведении такой политики многократно возрастает из-за того, что в ближайшие годы положение на рынке труда может  существенно ухудшиться в связи  с закрытием неконкурентоспособных  предприятий.

Прежде всего следует  стремиться к поддержанию взаимосвязи  занятости, зарплаты и инвестиций в  оптимальном соотношении, что является условием социально-экономической  сбалансированности. Только так может  быть обеспечена надежная экономическая основа для создания новых рабочих мест, расширяющих сферу эффективной занятости, что, в свою очередь, приведет к "рассасыванию" безработицы, понижению ее уровня при стабилизации развития. Именно тогда становится возможным создание в обозримой перспективе динамичной, адаптированной к глубинным рыночным трансформациям в экономике социально-трудовой сферы.

Список литературы

1. Конституция Российской  Федерации (с изм. от 25.03.2004) (принята  всенародным голосованием 12.12.1993) /// Российская газета, № 237, 25.12.1993

2. Трудовой кодекс Российской  Федерации от 30.12.2001 г. № 197 –  ФЗ (принят ГД ФС РФ 21.12.2001 г.) в  ред. от 30.12.2006

3. Вводный курс по экономической  теории. Учебник для лицеев. Под  общ.ред. д-ра экон.наук, акад. Г.П.  Журавлевой. М.: «Инфра-М», 1999

4. Гребнев Л.С., Нуриев  Р.М. Экономика. Курс основ:  Учебник для вузов. М.: ВИТА, 2000

5. Добрынин А.И., Журавлева  Г.П. Общая экономическая теория: Учебное пособие. СПб.: Питер, 2002

6. К. Маркс. Капитал.  Критика политической экономии (пер.  И.И.Скворцова – Степанова) Т.1 кн. 1. Процесс производства капитала. – М: Политиздат, 1978

7. К. Маркс. Капитал.  Критика политической экономии (пер.  И.И.Скворцова – Степанова) Т. 2 кн. 2. Процесс обращения капитала. – М: Политиздат, 1978

8. К. Маркс. теории прибавочной  стоимости (4-й том «Капитала») часть 1. – М.: Политиздат, 1978

9. Экономика труда. Учебно-методическое  пособие для государственных  служащих. – М: ЗАО «Финстатинформ»  ИТД ЗАО «КноРус», 2002

10. Экономическая теория. Микроэкономика – 1,2:Учебник/  Под общ.ред.заслуженного деятеля  науки РФ, проф., д-ра экон.наук  Г.П. Журавлевой. – 3-е изд., испр. и доп. – М: Издательско-торговая  корпорация «Дашков и К», 2007

11. Экономика: учеб./ А.И.  Архипов (и др.); под ред. А.И.Архипова, А.К. Большакова. – 3-е изд., перераб.  и доп. – М.: ТК Велби, Из-во  Проспект, 2005