Учетная политика организации, выбор методики бухгалтерского учета

Министерство  образования и науки Российской Федерации

Федеральное агентство по образованию

Государственное образовательное учреждение высшего  профессионального образования

«Хабаровская  государственная академия экономики  и права»

 
 

    Кафедра «Кафедра бухгалтерского учета и контроля» 
 
 
 
 
 

КУРСОВАЯ  РАБОТА 

по дисциплине «Бухгалтерский(финансовый) учет» 

Тема: Учетная  политика организации, выбор методики бухгалтерского учета 
 
 
 
 

                                                                      Выполнила: Медяник Анна Николаевна

                     Курс: 4

                                           Группа: БУ(с)- 01-Бл

                                                                                Специальность: «Бухгалтерский учет,                                                                             анализ и аудит»                                               

                                                                               Шифр специальности: 080109

                                                        Зачетная книжка №:1001172

                                                        Адрес: Кантемирова 6 кв. 83 

                                                                  

                                                

         Хабаровск, 2011                                                         

СОДЕРЖАНИЕ: стр. 

Введение………………………………………………………………………………………. 3

     1. Понятие и принципы  учетной политики

1.1. Понятие  учетной политики организации…………………………………..................... 4

1.2. Допущения, на которых основывается учетная политика…………………………….. 13

1.3. Требования к учетной политике……………………………………………………....15

     2. ФОРМИРОВАНИЕ УЧЕТНОЙ ПОЛИТИКИ.

2.1 Процедура  формирования учетной политики…………………………………………... 17

2.2. Порядок  принятия учетной политики и контроль за ее соблюдением……………….. 19

2.3. Документальное  оформление учетной политики…………………………………….... 21

2.4. Изменения  в учетной политике……………………………………………………….23 

2.5. Раскрытие  учетной политики в отчетности……………………………………………. 26

     3. Пути совершенствования формирования учетной политики в организациях РФ……………………………………………………28

Заключение………………………………………………………………………….………31

Список  литературы…………………………………………………………………………… 34 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

     Введение

     В соответствии с переходом экономики  России на новые формы экономических отношений, а также существования различных форм собственности, возникла необходимость перехода бухгалтерского учета на международные стандарты. От жесткой регламентации учетного процесса со стороны государства в прошлом в настоящее время перешли к разумному сочетанию государственного регулирования и самостоятельности организаций в постановке бухгалтерского учета. Сущность новых подходов к постановке бухгалтерского учета заключается в том, что на основе установленных государством общих правил бухгалтерского учета предприятия самостоятельно разрабатывают формы и методы ведения учета. Иначе говоря, хозяйствующие субъекты разрабатывают и проводят собственную учетную политику.

     Поскольку, одним из основных документов, подвергающихся первоочередной проверке, является принятая учетная политика организации, целью данной работы является теоретическое обоснование и разработка предложений по совершенствованию учетной политики в коммерческих организациях РФ и рассмотрение методологии построения и принятия учетной.

     Для достижения этой цели поставлены следующие задачи:

• изучить теоретические и правовые аспекты формирования и принятия учетной политики организации;
• проанализировать варианты бухгалтерского учета объектов, включаемые в учетную политику;
• проанализировать технико-экономическую характеристику;
• изучить методику формирования учетной политики;
• рассмотреть направления совершенствования учетной политики в коммерческих организациях РФ.

     Предметом исследования является формирование учетной  политики организации.

     Информационной  базой написания работы послужили: нормативные документы;

специальная литература по бухгалтерскому учету; приказы по учетной политике предприятий и другие сведения, относящиеся к учетной политике

1. Понятие и принципы  учетной политики 

1.1. Понятие учетной  политики организации.

  Учетная политика - это свод обязательных для  организации, постоянно применяемых  единых правил отражения имущества, доходов, расходов, операций в бухгалтерском  и налоговом учете и отчетности.

  Учетная политика для целей налогообложения - это совокупность допускаемых НК РФ способов (методов) определения, признания, оценки и распределения доходов и расходов, а также иных необходимых для целей налогообложения показателей финансово-хозяйственной деятельности.

  Учетная политика для целей бухучета - принятая совокупность способов ведения бухучета, а именно способов:

  - группировки и оценки фактов хозяйственной деятельности;

  - погашения стоимости активов;

  - организации документооборота и инвентаризации;

  - применения счетов бухучета, системы регистров бухучета;

  - обработки информации.

  Налоговая учетная политика нужна:

  - по налогу на прибыль, НДС,  налогу на имущество - организациям, применяющим общий режим налогообложения,  а также совмещающим ОСНО и уплату ЕНВД;

  - по УСНО - упрощенцам, а также совмещающим УСНО и уплату ЕНВД;

  - по ЕСХН - организациям, уплачивающим  ЕСХН, а также совмещающим уплату ЕСХН и ЕНВД.

  Если  организация уплачивает только ЕНВД, то налоговая учетная политика может ей не понадобиться.

  Выбранная организацией учетная политика оказывает существенное влияние на величину показателей себестоимости продукции, прибыли, налогов на прибыль, добавленную стоимость и имущество, показателей финансового состояния организации. Следовательно, учетная политика организации является важным средством формирования величины основных показателей деятельности организации, налогового планирования, ценовой политики. Без ознакомления с учетной политикой нельзя осуществлять сравнительный анализ показателей деятельности организации за различные периоды и тем более сравнительный анализ различных организаций.

  Исходя  из вышесказанного, я считаю тему данной курсовой работы важной и актуальной для настоящего момента. Предприятия  часто подвергаются проверкам вышестоящих  организаций, налоговых органов, аудиторских фирм. При этом можно сказать, что одним из основных документов, подвергающихся первоочередной проверке, является принятая учетная политика предприятия.

  Учетная политика предприятия как совокупность правил реализации метода бухгалтерского учета должна обеспечивать максимальный эффект от ведения учета, т.е. благодаря ей должно достигаться своевременное формирование финансовой и управленческой информации, ее достоверность, объективность, доступность и полезность для управленческих решений и широкого круга пользователей.  
Учетная политика организации формируется главным бухгалтером (бухгалтером) организации на основе положения ПБУ 1/2008 и утверждается руководителем организации. При этом утверждается: рабочий план счетов бухгалтерского учёта, содержащий синтетические и аналитические счета, необходимые для ведения бухгалтерского учёта в соответствии с требованиями своевременности и полноты учёта и отчётности; формы первичных учётных документов, применяемых для оформления фактов хозяйственной деятельности, по которым не предусмотрены типовые формы первичных учётных документов, а также формы документов для внутренней бухгалтерской отчётности; порядок проведения инвентаризации активов и обязательств организации; методы оценки активов и обязательств; правила документооборота и технология обработки учётной информации; порядок контроля за хозяйственными операциями; другие решения, необходимые для организации бухгалтерского учёта. При формировании учётной политики предполагается что: активы и обязательства организации существуют обособленно от активов и обязательств собственников этой организации и активов и обязательств других организаций (допущение имущественной обособленности); организация будет продолжать свою деятельность в обозримом будущем и у неё отсутствуют намерения и необходимость ликвидации или существенного сокращения деятельности и, следовательно, обязательства будут погашаться в установленном порядке (допущение непрерывности деятельности); принятая организацией учётная политика применяется последовательно от одного отчётного года к другому (допущение последовательности применения учётной политики); факты хозяйственной деятельности организации относятся к тому отчётному периоду, в котором они имели место, независимо от фактического времени поступления или выплаты денежных средств, связанных с этими фактами (допущение временной определённости факторов хозяйственной деятельности).

  Учётная политика организации должна обеспечивать:

  - полноту отражения в бухгалтерском  учёте всех факторов хозяйственной деятельности (требование полноты);

  - своевременное отражение фактов  хозяйственной деятельности в  бухгалтерском учёте и бухгалтерской  отчётности (требование своевременности);

  - большую готовность к признанию  в бухгалтерском учёте расходов  и обязательств, чем возможных доходов и активов, не допуская создания скрытых резервов (требование осмотрительности);

  - отражение, в бухгалтерском учёте  факторов хозяйственной деятельности  исходя не столько из их  правовой формы, сколько из  экономического содержания фактов и условий хозяйствования (требование приоритета содержания перед формой);

  - тождество данных аналитического  учёта оборотам и остаткам  по счетам синтетического учета  на последний календарный день  каждого месяца (требование непротиворечивости);

  - рациональное ведение бухгалтерского учёта, исходя из условий хозяйственной деятельности и величины организации (требование рациональности).

  При формировании учётной политики организации  по конкретному направлению ведения  и организации бухгалтерского учета  осуществляется выбор одного способа из нескольких, допускаемых законодательством и нормативными актами по бухгалтерскому учёту. Если по конкретному вопросу в нормативных документах не установлены способы ведения бухгалтерского учёта, то при формировании учётной политики осуществляется разработка организацией соответствующего способа. Принятая организацией учётная политика подлежит оформлению соответствующей организационно-распорядительной документацией (приказами, распоряжениями и т. п.) организации.

  Способы ведения бухгалтерского учёта, избранные организацией при формировании учётной политики, применяются с первого января года, следующего за годом утверждения соответствующего организационно— распорядительного документа. При этом они применяются всеми филиалами, представительствами и иными подразделениями организации (включая выделенные на отдельный баланс), независимо от их места нахождения.

  Вновь созданная организация оформляет  избранную учётную политику в  соответствии с настоящим пунктом  до первой публикации бухгалтерской отчётности, но не позднее 90 дней со дня приобретения прав юридического лица (государственной регистрации). Принятая вновь созданной организацией учётная политика считается применяемой со дня приобретения прав юридического лица (государственной регистрации).