Автор: Пользователь скрыл имя, 02 Января 2012 в 17:09, курсовая работа
Становление рыночных отношений, появление коммерческих организаций и развитие конкуренции в нашей стране поставили перед бухгалтерским учетом новые задачи. Одной из таких задач стало создание системы управленческого учета для предоставления информации руководству организации для принятия оптимальных управленческих решений, оказывающих целенаправленное воздействие на финансово-хозяйственную деятельность организации, которая выступает в качестве объекта управления.
Тема курсовой работы является очень актуальной для сегодняшнего дня. Руководителям организаций для выработки и принятия управленческих решений необходима как общая информация по организации в целом, так и детализированная, по внутренним сегментам деятельности - центрам ответственности. Располагая сведениями о себестоимости продукции, невозможно точно определить, как распределяются затраты между отдельными производственными участками (центрами ответственности). Эту задачу можно решить, если установить связь затрат и доходов с действиями лиц, ответственных за расходование ресурсов. Такой подход в управленческом учете назван учетом затрат по центрам ответственности.
Введение…………………………………………………………………..3
Глава 1. Понятие центров ответственности…………………………….5
§ 1.1. Понятие, цели и задачи центров ответственности………………5
§ 1.2. Классификация центров ответственности……………………….16
Глава 2. Учет затрат по центрам ответственности…………………….27
§ 2.1. Организационная структура как основа
формирования учета по центрам ответственности……………………27
§ 2.2. Особенности организации учета
по центрам ответственности…………………………………………….29
Практическая часть………………………………………………………..34
Заключение…………………………………………………………………37
Список использованной литературы……………………………………..38
В начале XX в. в западных странах и в 30-х гг. в нашей стране сложился определенный тип организации производства и управления. Суть его заключалась в жесткой централизации всех функций управления, вертикальной организационной структуре, административно-командном методе руководства. Производство территориально и организационно строилось как единая фабрика, управляющий которой лично контролировал все параметры производственного процесса и управлял действиями подчиненных.
Послевоенный период XX в. четко обозначил тенденцию развития крупной промышленности в сторону усложнения организационных структур промышленных компаний и объединений. В результате возникала необходимость в децентрализации управления, то есть в распределении полномочий и обязанностей принимать решения между различными уровнями управления.
Как известно, при децентрализированной системе управления происходит распределение (делегирование) ответственности между менеджерами в части управления, планирования и контроля затрат и результатов деятельности подразделения, за которое отвечает данный менеджер. В этих условиях менеджер децентрализованной организации в пределах своих полномочий имеет право самостоятельно, без согласования с высшим руководством, оперативно принимать решения. Децентрализация управления воздействует на организационную структуру предприятия и способствует более четкому, формализованному определению всех уровней управления и всех сегментов организации.
Исходя
из целей функционирования организации,
факторов, влияющих на построение учета,
принципов выделения подсистем
и выбранной структуры
Организационная структура оказывает непосредственное влияние на построение системы финансового и управленческого учета. В соответствии с ней определяются вопросы централизации и децентрализации учета, строятся регистры и рабочий план счетов; выбираются объекты учета и калькулирования. В результате строится система учета по центрам ответственности и именно поэтому, прежде чем проектировать учетные системы, в первую очередь необходимо проанализировать существующую организационную структуру управления и возможное ее развитие.
Организация учета по центрам ответственности включает следующие основные этапы:
1)
предварительное выделение
2)
выделение центров
3)
выделение центров
Вся деятельность организации, все ее направления, как основные, так и вспомогательные, должны быть покрыты центрами ответственности, связанными между собой, линиями ответственности и обеспечены необходимой информационной инфраструктурой, основанной на следующих принципах:
1)
выбор и утверждение области
ответственности каждого
2)
персонификация планово-
3)
менеджер центра обязан не
только предоставлять
2.2.Особенности организации учета производственных затрат по центрам ответственности
Учетная система, в рамках которой обеспечивается регистрация, отражение, накопление, анализ и предоставление информации о затратах и результатах, позволяющих оценить деятельность конкретных менеджеров, представляет собой систему учета производственных затрат по центрам ответственности.
Учет затрат по центрам ответственности — это информационная база управления, построенная на индивидуальной или групповой ответственности менеджеров за затраты и доходы при условии возможности влияния на них в рамках предоставленных полномочий.
Организация учета производственных затрат по центрам ответственности строится на следующих принципах:
Обобщая вышеизложенные принципы, можно сказать, что ключевым является принцип, согласно которому центр ответственности отвечает только за те затраты и выручку, на которые могут влиять его руководители в течение определенного периода и имеют на это право.
Целью
учета по центрам ответственности
может выступать повышение
Учет
по центрам ответственности
Оно должно отвечать требованиям:
1) комплексности;
2) прогрессивности и технической обоснованности норм;
3) учета при исчислении норм конкретных условий производства субъектов отношений;
4)
взаимосвязи и согласованности
норм и нормативов на всех
стадиях производственного
5)
обеспечения оптимального
6)
разработки классификаторов
Группировка затрат по центрам ответственности на счетах управленческого учета требует выделения отдельной группы счетов. Для отражения затрат по центрам ответственности данные счета должны иметь также аналитическую детализацию не только по центрам ответственности, но и по статьям нормативных затрат, что заставляет выделять соответствующие счета.
Учетная группировка затрат по подразделениям должна осуществляться путем применения принципа двойной записи на взаимосвязанных счетах, а построение рабочего плана счетов в части учета деятельности центров ответственности должно подчиняться принципам, требующим разграничения ответственности за результаты деятельности между субъектами внутрипроизводственных взаимоотношений.
Важным
условием функционирования учета по
центрам ответственности
Таким
образом, организация учета
1)
будет выполняться сама
2)
контроль будет оперативным,
Практическая часть
ООО «ПромТоргСнаб» занимается оптовой продажей соков торговой марки «Depsona» и несет следующие затраты: транспортные расходы, расходы на рекламу, амортизация, покупная стоимость проданных товаров, заработная плата работников организации.
Требуется:
Отчет о прибылях ООО «ПромТоргСнаб» за три месяца
Показатель | Июль | Август | Сентябрь |
|
3 000 | 3 500 | 4 000 |
|
400 000 | 450 000 | 500 000 |
|
260 000 | 300 000 | 330 000 |
|
140 000 | 150 000 | 170 000 |
|
134 000 | 139 000 | 147 000 |
В
том числе:
-расходы на рекламу |
21 000 | 21 000 | 21 000 |
-транспортные расходы | 34 000 | 36 000 | 38 000 |
-заработная плата и премии | 71 000 | 74 000 | 80 000 |
-амортизация | 8 000 | 8 000 | 8 000 |
|
60 000 | 11 000 | 23 000 |