Автор: Павел Миронец, 06 Декабря 2010 в 05:21, контрольная работа
Докладная записка, так же как и объяснительная, служит для передачи информации с одного уровня управления на другой, и может явиться основанием для издания распорядительных документов. Докладная записка – документ, адресованный руководителю и информирующий его о сложившейся ситуации, о выполненной работе и т.д. Она готовится как по инициативе автора, так и по указанию руководителя.
Докладная записка может выполняться рукописным способом.
1. Докладные записки. Подготовить докладную записку на имя руководителя о нарушении трудовой дисциплины 3
2. Документы по личному составу 5
2.1. Оформить прием на работу на должность кладовщика 5
2.2. Оформить перевод на должность заведующего складом 7
2.3. Оформить увольнение в связи с ликвидацией предприятия 13
Утверждена постановлением Государственного комитета РФ по статистике
| Код | |||||
| Форма
по ОКУД
по ОКПО |
|||||
| ООО «Технострой» | |||||
|
|||||
| Номер документа | Дата составления | |
| ПРИКАЗ | 155-о/к | 17.04.2007 |
(распоряжение)
о прекращении (расторжении) трудового
договора с работником (увольнении)
| Прекратить действие трудового договора от “ | 18 | ” | сентября | 20 | 00 | г. № __485__, |
| уволить “ | 18 | ” | апреля | 20 | 07 | г. |
| (ненужное зачеркнуть) | ||||||
| Табельный номер | |
| Васильченко Ксения Кирилловна | |
| фамилия, имя, отчество | |
| бухгалтерия | |
| структурное подразделение | |
| бухгалтер, 8 разряд | |
| должность (специальность, профессия), разряд, класс (категория) квалификации | |
| в связи с ликвидацией организации, | |
| основание прекращения (расторжения) трудового договора (увольнения) | |
| пункт 1 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации | |
| Основание
(документ,
номер, дата): |
решение суда от 16.02.2006 N А-11/4569 | ||||||||||||||||
| заявление работника, служебная записка, медицинское заключение и т.д. | |||||||||||||||||
| Руководитель организации | Генеральный директор | Авдеев | А.И. Авдеев | ||||||||||||||
| должность | личная подпись | расшифровка подписи | |||||||||||||||
| С приказом (распоряжением) работник ознакомлен | Васильченко | “ | 18 | ” | апреля | 20 | 07 | г. | |||||||||
| личная подпись | |||||||||||||||||
| Мотивированное
мнение выборного
профсоюзного органа в письменной форме | |||||||||
| (от “ | ” | 20 | г. | № | )рассмотрено | ||||
Образец заполнения трудовой книжки:
| Общество с ограниченной ответственностью | |||||
| «Технострой» (ООО «Технострой») | |||||
| 09 | 18 | 09 | 2000 | Принята на должность бухгалтера | Приказ от |
| 18.09.2000 | |||||
| № 95-о/к | |||||
| 10 | 18 | 04 | 2007 | Уволена в связи с ликвидацией | Приказ от |
| предприятия, пункт 1 статьи 81 | 17.04.2007 | ||||
| Трудового кодекса Российской | № 155-о/к | ||||
| Федерации | |||||
| Ведущий инженер отдела кадров: Павлов | |||||
| |