Особенности организация работы по морально-психологическому обеспечению боевой деятельности войск

    Цели  и задачи военно-социальной работы в боевых условиях концентрируются и проявляются в основных направлениях ее организации и проведения в войсках. Анализируя опыт проведения боевых действий на Северном Кавказе, можно выделить следующие направления военно-социальной работы:

1. Социальная диагностика и социальное прогнозирование на различных этапах боевых действий.
2. Выработка предложений и рекомендаций в законодательно-нормативные акты   в  интересах  решения  социальных  проблем  участников боевых действий и членов их семей.
3. Контроль за реализацией социальных гарантий участников боевых 
   действий установленных законодательством.
4. Обучение должностных лиц практике военно-социальной работы.
5. Правовое воспитание личного состава принимающего участие в боевых действиях.
6. Непосредственная  социальная  защита  военнослужащих,  гражданского персонала и членов их семей.
7. Оказание индивидуальной социальной помощи участникам боевых 
   действий.
8. Социально-психологическая реабилитация военнослужащих, возвращающихся из районов боев.
9. Борьба с негативными явлениями в воинских коллективах.

    10.Установление  и поддержание взаимодействия  с органами государственной власти, общественными организациями, средствами массовой информации в целях своевременного и качественного решения социальных проблем и удовлетворения материально-бытовых запросов участников боевых действий и членов их семей.

    Проведенное исследование показало, что военно-социальная работа является важнейшим компонентом поддержания боеготовности и боеспособности войск. Она организуется на основе законодательства Российской федерации и призвана обеспечить социально правовой режим,  способствующий формированию у личного состава высоких морально-психологических качеств, готовности выполнить стоящую перед частью, кораблем боевую задачу.

    Для успешного ведения военно-социальной работы в условиях боевой обстановки используется разнообразный арсенал методов, которые представляют собой совокупность приемов и способов решения социальных проблем участников боевых действий, стимулирование их морально-психологического настроя на безусловное выполнение боевых задач.

    Существует  множество различных методов  военно-социальной работы. Некоторая совокупность методов, применяемая в определенной последовательности и предназначенная для получения какого-либо результата, решения задач или достижения целей деятельности, называется методикой.

    Метод военно-социальной работы в боевой обстановке - это совокупность приемов и способов воздействия на ее объект, применяемые для достижения поставленных перед ней целей и задач. Методы характеризуются направленностью, содержанием и организационной формой; через них реализуется основное содержание военно-социальной работы в боевой обстановке. Направленность методов выражается в их ориентации на предмет и объекты военно-социальной работы в соединениях, частях и подразделениях, принимающих участие в боевых действиях. Содержание же методов проявляется в специфике применяемых субъектами военно-социальной работы приемов и способов воздействия на ее объекты. Организационная форма показывает, с помощью каких сил, средств и ресурсов реализуется тот или иной метод в конкретно сложившейся обстановке.

    Методы   военно-социальной работы классифицируются по ряду признаков. По направлению и формам выделяются организационные,

    социально-психологические, социально-педагогические, социально-

    медицинские, диагностические, правозащитные, социально-бытовые, коммуникативные и другие методы. По объектам различают индивидуальные и групповые методы. По субъектам методы могут быть дифференцированы в зависимости от того, кто их применяет: командиры, штабы, органы по работе с личным составом и т.д.

    Анализ  литературных источников и научных  публикаций показывает, что к основным методам военно-социальной работы относят:

    1.Диагностический  метод предполагающий изучение  социально-психологических характеристик личности, групп военнослужащих, степени и направленности влияния на них микросреды и постановку «социального» диагноза.

2. Прогностический метод - прогнозирование развития событий, 
   процессов, происходящих в обществе, части, подразделениях; выработка 
   конкретных предложений командиру и его заместителю по работе с личным составом.
3. Правозащитный метод, состоящий в целенаправленном использовании законов и правовых актов для социально-правовой защиты, оказания помощи военнослужащим, принимающим участие в боевых действиях, их социальной поддержки.

    4. Организационный метод, проявляющийся в организации военно- 
социальной работы в боевых условиях и согласовании  
усилий по оказанию социальной помощи участникам боевых действий со стороны различных субъектов и структур.

    5. Административный метод проявляется в трех формах администрирования:

    обязательные  предписания (приказы, директивы); согласительные процедуры (консультации, переговоры); разработка рекомендаций и пожеланий.

    6. Предупредительно-профилактический метод - это комплекс процедур по приведению в действие различных механизмов по предупреждению или преодолению негативных социальных явлений.

    7. Социально-медицинский метод - это организация работы по 
профилактике заболеваний, созданию благоприятных условий для 
медицинского обслуживания и сохранения здоровья личного состава, а также реабилитация тех военнослужащих, которые получили ранения, контузии или увечья в ходе выполнения боевых задач.

8. Социально-педагогический метод, предполагающий информирование, 
   убеждение,   формирование   умений   и   навыков,   а   также   выявление потребностей и интересов участников боевых действий и членов их семей в различных видах деятельности.
9. Социально-психологический метод, включающий  консультирование и психодиагностику военнослужащих, коррекцию межличностных 
   отношений, оказание помощи в адаптации и реабилитации нуждающихся в этом.

10. Социально-бытовой  метод - это изучение и анализ социальных запросов и потребностей участников боевых действий и членов их семей, доклад результатов  командиру,   принятие   мер   по  своевременному  решению социально-бытовых проблем.
11. Коммуникативный метод, подразумевающий установление и расширение контактов с участниками боевых действий, организацию обмена информацией, выработку единой стратегии взаимодействия, восприятия и понимания ими другого человека.

    Искусство специалиста по военно-социальной работе заключается в том, чтобы в конкретной ситуации по отношению к конкретному человеку избрать те методы и методики их применения, которые наиболее целесообразны.

    Методы  военно-социальной работы в боевой обстановке не стоит смешивать с организационными формами конкретных мероприятий, ибо в формах может быть одновременно или последовательно реализовано несколько различных методов. Более того, для тех или иных форм военно-социальной работы существуют специальные методики, определяющие порядок применения различных методов.

    Под формами военно-социальной работы понимается организационная сторона деятельности субъектов по осуществлению социальной защиты участников боевых действий, решению их социальных проблем.

    К числу основных форм военно-социальной работы применяемых в боевых условиях можно отнести: нормативно-правовое обеспечение социальной защиты военнослужащих; проведение проверок соблюдения законодательства о правах и льготах участников боевых действий; социальное информирование, социальное консультирование; социологическое исследование по вопросам социальной защиты военнослужащих; встречи с руководством местных органов власти и управления по вопросам решения социальных проблем участников боевых действий, организация вечеров вопросов и ответов; работа с письмами, жалобами, заявлениями по социальным вопросам и прием посетителей; индивидуальная работа с военнослужащими и членами их семей; контроль за полным доведением до них положений норм довольствия, проведение лекций, бесед и другие.

    Выбор той или иной формы зависит  от содержания деятельности, а наличие  их множественности позволяет дифференцировать деятельность субъектов военно-социальной работы по ее различным направлениям. В формах деятельности специалистов по военно-социальной работе отражаются особенности военной организации, специфика конкретной военно-социальной ситуации, требующей своего разрешения.

    Таким образом, рассмотрение сущности и содержания военно-социальной работы в боевой обстановке позволяет сделать вывод о том, что она выступает необходимым элементом поддержания боеготовности и боеспособности войск в контексте морально-психологического обеспечения. Ее функции, формы и методы должны не только подготовить сознание, психику и мораль военнослужащих для решения боевых задач, но и компенсировать военнослужащим тяготы и лишения, претерпеваемые ими в ходе военных действий, оказать социальную поддержку нуждающимся или смягчить действие отрицательных факторов войны на психику и поведение. 

Курсовая: Планирование мпо боевых действий частей (подразделений)

Содержание:

Глава 1. Сущность и содержание мпо деятельности войск.

1.1 Основы мпо деятельности войск.

2.2 Особенности организация работы по морально-психологическому обеспечению боевой деятельности войск

Глава 2. Деятельность помощника командира роты по работе с личным составом по планированию мпо боевых действий воинских частей.

2.1 Проведение военно-социальной работы в боевой обстановке