Информация, коммуникация и управление

И здесь философия может  сыграть положительную роль. В  рамках специальности «философия»  в 2005 г. была зарегистрирована новая  специализации «философия и методология  принятия решений». Почему такая специализация  появилась именно на философских  факультетах страны? Далеко не все  выпускники философских факультетов  после окончания учебы смогут заняться академическими исследованиями или преподаванием философии  в высшей школе. Большинство из них  пойдет работать в бизнес, органы государственного управления, а если кто-то и будет  преподавать в вузах, то, скорее всего, самые различные социальные дисциплины. Философское образование должно обладать не только фундаментальностью, но и практичностью. Выпускник философского факультета, наряду с занятием наукой и преподаванием, должен быть готов  успешно выступить в роли: специалиста  в области анализа различных  сфер жизни общества и его социальных институтов; консультанта управленческих структур в системе государственной  власти, в бизнесе, в общественных организациях; аналитика в средствах  массовой информации, службах по связям с общественностью и т.д. Все  эти сферы деятельности предполагают непосредственное участие нашего выпускника в процессах управления. Кроме  того, выпускники философских факультетов, получившие специализацию «философия и методология принятия решений», смогут преподавать курсы по проблематике принятия решений.

Один из моих основных тезисов  заключается в том, что управление - целенаправленная рациональная деятельность. В этом контексте принципиально  важно понимать, что в современной  науке и философии понятие  рациональности подверглось серьезной  трансформации с учетом стохастического  характера природных и общественных процессов, разнообразия типов бытия, наличия различных связей и тенденции  самоорганизации. Для управления в  начале ХХI в. характерен своеобразный возврат к рационализму, но уже  в новом понимании. Неорационализм в философии управления, равно  как и неорационализм в философии  науки признает изменчивость предпосылок  и норм рациональности и допускает  существование ее различных видов  и форм. Механицизм и абсолютная определенность оказываются неприемлемыми  на уровне современной теории управления. В ее логических основаниях появляются понятия «неопределенность», «многозначность», «интуитивная оценка ситуации». Организационные взаимодействия регулируются такими сугубо мировоззренческими категориями, как представления о взаимоотношении человека и природы, идеи справедливости, добра и зла, культуры и традиции. Таким образом, современное управление - это не только совокупность сугубо специализированных дисциплин, имеющих прикладное значение, но и некоторое мировоззренческое единство, вписанное в контекст современного мировосприятия.

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ

1.Диев 2005 - Диев В.С. Философия  управления // Личность. Культура. Общество.  2005. Т. VII. Вып. 1 (25).

2.Сноу 1973 - Сноу Ч.П. Две культуры. М.: Прогресс, 1973.

3.Бехман 2007 - Бехман Г.  Современное общество как общество риска // Вопросы философии. 2007. № 1.

4.Диев 2005 - Диев В.С. Концептуальные основания анализа риска // Вестник НГУ. Серия: Философия. Новосибирск, 2005. Т. 3. Вып.1.

5.Степин 2009 - Степин В.С. Конструктивные и прогностические функции философии // Вопросы философии. 2009. № 1.

6.Джефри  1983 - Jeffrey R.S. The Logic of Decision. Chicago, 1983.

7. http://filosofi-online.ru/ - Сайт философии

8. http://ru.wikipedia.org/ - Википедия