Бизнес план горнолыжного курорта

     Контроль  над доступом к подъемникам, контроль оплаты за ту или иную услугу (прокат инвентаря, обед в ресторане, бронирование номеров) будет осуществляться при помощи контрольно-пропускной системы Ski-Pass, и специальных электронных пластиковых карт на которых будет записана информация о клиенте.

Кадровое  планирование

Требуемый персонал:                                                                             Таблица 4.

Управляющий

     Этап  вывода товара на рынок характеризуется  высокими издержками и отсутствием  прибыли. Для того, чтобы снизить  расходы, необходимо жестко контролировать все происходящие процессы. Чтобы  управление осуществлялось должным образом, управляющий должен быть лично заинтересован в качественном контроле и прогрессе проекта. Для этого, кроме фиксированной заработной платы, управляющий должен получать процент от прибыли, тогда он будет заинтересован в росте прибыли.    

Бухгалтер

     Грамотно  поставленная система бухгалтерского учета на предприятии позволят оптимизировать систему налогообложения и соответственно увеличить доход ресторана. Необходим  работник со специальным экономическим  образованием и с опытом работы.

Медицинский работник

     Мероприятия горнолыжного курорта, связанные с  физическими нагрузками, которые  могут быть небезопасны. Существует вероятность травм. Поэтому присутствие  медицинского работника необходимо. Работник должен быть с высшим медицинским  образованием и иметь опыт работы.

Инструктор-механик

     У многих туристов приезжающих на горнолыжный  курорт нет навыков в каком-либо спортивном направлении или  они не в состояние освоить спортивный арсенал (костюм, подъемник). В этом отдыхающим должен помочь профессионал, т.е. инструктор-механик со специальным образованием. Их квалифицированная помощь будет требоваться постоянно, поэтому они должны соответственно оплачиваться.

Служащий  проката

     Служащий  проката не несет за собой важных функций. Его работа заключается в том, чтобы на предъявленный, оплачиваемый абонемент, принять или выдать необходимое снаряжение в соответствии с размером отдыхающего. Эти действия может выполнять человек без специального образования, на пример пенсионер.

Бармен

     Бармена на горнолыжном курорте, лучше всего принять на работу молодого мужчину или молодую женщину с хорошей физической формой с опытом работы. При собеседовании необходимо требовать справку из медицинского учреждения об общем здоровье человека.

Горничная-официантка

     Работником в обслуживающей сфере может быть женщина без специального образования, но с навыками работы. Необходимо также иметь справку об общем состоянии здоровья.

Повар

     Повар должен быть работник со специальным  образованием и опытом работы, обязательно  знание европейской и азиатских кухонь. Предоставление медицинской справки об общем состоянии здоровья обязательно.  

Портье

     Портье  – обаятельный, коммуникабельный, аккуратный и дисциплинированный человек без  специального образования, но со знанием  компьютера на уровне пользователя.

Судья-инструктор  по пейнтболу

     Судья с высшим, спортивным образованием, основным занятием которого станет организация  пейнтбольных игр, и контроля над  течением игры.

Оператор-механик  ратрака

     Механик с опытом работы с дизельной техникой, основным занятием которого станет обработка  и подготовка лыжных трасс, очистка площадок и канатных дорог от снега.

Оператор  канатной дороги

     Оператор  канатной дороги с опытом работы с  подъемно-канатной техникой, основным занятием которого станет присмотр за исправностью подъемных механизмов и обеспечением безопасности при ее эксплуатации.

**   Обязательное знание иностранных языков, в частности кыргызского, русского, английского (или  немецкого) для всех работников горнолыжного курорта(кроме повара, дворника, бухгалтера).

                                  § 6. Финансовый план 

     На  начало реализации проекта планируется  привлечение финансовых средств  из собственных активов, которые  составят порядка 93% капиталовложений, а остальную часть покроют  банковский кредит в размере 20 тыс. долларов с процентной ставкой 24% на период в четыре месяца. Поступление финансовых средств отражено в таблице 5.

Источники средств

(на  начало реализации  проекта)

( тыс.  долларов)                                                                                                                                                                                              

                                                                                                                  Таблица 5. 

 
 

  Средства,  необходимые  для строительства  горнолыжного курорта.

   

  Оборудование.

                                                                                                                 Таблица 6.                                                                            

 
 

Строительство, материалы, поставщики.

                                                                                                                  Таблица 7.

                                                                                                          

 

Общие расходы на строительство  горнолыжного курорта  составляют 288882$ 

Расчет  экономических элементов  затрат на производство продукции