Анализ трудовых ресурсов

      Рассмотрим таблицу показывающую состав и структуру товарной продукции.

      Таблица 4.

Состав  и структура товарной продукции.

 

      Найдём  коэффициент специализации в  колхозе в среднем за 3 года, по формуле:

      К_сп =

      где  y_i – удельный вес отдельных видов продукции в общей стоимости товарной продукции, %

      i – порядковый номер отдельных видов продукции в ранжированном ряду

      К_сп =

      Если  К_сп до 0,2 – то уровень специализации слабый

      если 0,2< К_сп≤ 0,4 – то уровень специализации средний

      если 0,2< К_сп≤ 0,6 – высокий

      если  К_сп > 0,6 – глубокий

      У нас К_сп = 0,3 следовательно уровень специализации в хозяйстве средний.

      Нужно также отметить, что основное направление  хозяйство – зерно-молочное. В  структуре товарной продукции реализация зерновых за 3 года в среднем составляет 42,1%, а молока – 28,5 %.

            Таблица 5.

Размеры хозяйства и показатели эффективности хозяйственной деятельности

 

      Анализируя  таблицу 5 можно сделать следующие  выводы:

1. Площадь сельхоз угодий за 3 года сократилась на 1,4% или на 56 га;
2. За счет чего сократилась площадь пашни на 2,4% или на 69 га;
3. Среднегодовая численность работников за 3 года сократилась на 27,2% или на 97 человек;
4. Среднегодовая стоимость основных производственных фондов сельхоз назначения не изменилось и отношение к 2001 году составило 100%;
5. Стоимость ВП снизилась на 14,5%;
6. Выручка от реализации продукции снизилась на 30%;
7. Себестоимость реализованной продукции снизилась на 38,3%;
8. За счет этого вместо убытка от реализации получаемого продукта в 2001 и 2002 годах хозяйство получило прибыль;
9. Балансовая прибыль сократилась на 27,3%;
10. Производство ВП на 1 работника увеличилось на 18,8%, а на 100 га сельхоз угодий уменьшилось на 12,5%, т.е. уменьшилась продуктивность земли;
11. Обеспеченность хозяйства фондами не изменилось;
12. Фондовооруженность колхоза увеличилась на 37%;
13. Фондоотдача – как один из показателей эффективности использования фондов снизился на 9,5%;
14. Уровень рентабельности вырос на 0,6%;
15. норма рентабельности снизилась на 28,6%.

 
 
 
 
 
 
 
 

2. Динамика численности, состава, структуры и движения трудовых ресурсов

2.1 Структура населения  колхоза 

      Все население в колхозе делят  на следующие группы:

1. трудоспособные (мужчины в возрасте от 16 до 59 лет и женщины в возрасте от 16 до 55 лет, за исключением инвалидов);
2. нетрудоспособные в трудоспособном возрасте (инвалиды);
3. престарелые (мужчины в возрасте 60 лет и старше и женщины в возрасте 55 лет и старше);
4. подростки обоего пола до 11 лет включительно.

   Так как не все колхозники принимают  участие в работе, то наличное население делится на работающее и неработающее в общественном хозяйстве.

   Таблица 6.

   Структура населения колхоза

 

      Анализируя  структуру населения колхоза  им. Плиева мы видим, что:

      Численность населения колхоза за 3 года практически не изменилась.

      Процент трудоспособных ко всему населению  составляет 53,1% в 2001, 53,9% в 2002 и 54% в 2003 году. Т.е. число трудоспособных возросло на 1,7%.

      Число нетрудоспособных в колхозе уменьшилось  за 3 года на 3,1 %. Процент нетрудоспособных ко всему населению составляет 3,3% в 2001, в 2002 также 3,3%, в 2003 году 3,2%, а к трудоспособному 6,2; 6,1; 5,9% соответственно.

      Количество  престарелых в колхозе за 3 года выросло на 1,1%

      Подростки ко всему населению составляют 13,3; 13,7; 13,0% в 2001, 2002 и 2003 годах соответственно. И приблизительно четвертую часть от трудоспособного населения.

2.2 Состав трудовых  ресурсов в разрезе. 

      Трудовые  ресурсы – это часть населения  обоего пола в трудоспособном возрасте за вычетом неработающих, нетрудоспособных и льготных пенсионеров, но с учетом лиц, работающих в нетрудоспособном возрасте.

      Для изучения состава трудовых ресурсов весь персонал сельскохозяйственного  предприятия подразделяют на 2 группы:

1. работники, связанные с основной производственной деятельностью;
2. персонал, занятый  в организациях, обслуживающих основную деятельность (работники жилищного хозяйства, культурно-бытовых, детских учреждений и т.д.), т.е. непроизводственный персонал.

   По  характеру участия в производственном процессе персонал основной деятельности колхозов и других сельскохозяйственных предприятий распределяют на следующие категории:

1. рабочие;
2. инженерно-технические работники;
3. служащие;
4. младший обслуживающий персонал
5. пожарно-сторожевая охрана.

Непроизводственный  персонал в колхозах учитывают по основным отраслям:

1. работники жилищного хозяйства и культурно-бытовых учреждений;
2. работники торговли и общественного питания;
3. работники, занятые капитальным ремонтом зданий и сооружений;
4. работники детских учреждений.