Заключение

    Из  вышеизложенных и рассмотренных  положений можно сделать следующие  выводы:

    Договор подряда существует как самостоятельный договор гражданского законодательства. Его отличительным признаком, который позволяет отличить договор подряда от договора найма или договора оказания услуг, является достижение экономического результата путем затрат труда со стороны подрядчика.

    По  договору подряда одна сторона (подрядчик) обязуется выполнить по заданию другой стороны (заказчика) определенную работу и сдать ее результат заказчику, а заказчик обязуется принять результат работы и оплатить его.

      Договор подряда является двусторонним, консенсуальным и возмездным.

      В отличие от возмездных договоров  о передаче имущества в собственность (иное вещное право) или пользование договор подряда, с одной стороны, регулирует процесс производительной деятельности, сопровождающейся созданием определенного овеществленного результата.

      Еще одним важным отличием договора подряда  от возмездных договоров о передаче имущества в собственность (иное вещное право) или пользование является то, что его предметом всегда выступают при изготовлении - индивидуально-определенные вещи, а при переработке (обработке) или выполнении иной работы - конкретный овеществленный результат в отношении индивидуально-определенных вещей.

      Договор подряда также отличается от договоров  об оказании услуг, хотя к отдельным  их видам могут субсидиарно применяться  правовые нормы о договоре подряда.

      Основным  отличием договора подряда от договоров об оказании услуг является результат выполненных работ, имеющий овеществленную форму.

      Договор подряда, несмотря на внешнее сходство, имеет также существенные отличия  от трудового договора.

    Список  использованных источников

    Нормативные акты:

1. Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая) от 30.11.1994 N 51-ФЗ (принят ГД ФС РФ 21.10.1994) (ред. от 27.07.2010)// "Российская газета", N 238-239, 08.12.1994.
2. Гражданский кодекс Российской Федерации (часть вторая) от 26.01.1996 N 14-ФЗ (принят ГД ФС РФ 22.12.1995) (ред. от 08.05.2010)// "Российская газета", N 27, 10.02.1996.
3. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ (принят ГД ФС РФ 21.12.2001) (ред. от 29.12.2010) (с изм. и доп., вступающими в силу с 07.01.2011)// Первоначальный текст документа опубликован в изданиях "Российская газета", N 256, 31.12.2001.
4. Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях от 30.12.2001 N 195-ФЗ (принят ГД ФС РФ 20.12.2001) (ред. от 29.12.2010) (с изм. и доп., вступающими в силу с 27.01.2011)// "Российская газета", N 256, 31.12.2001.
5. Арбитражный процессуальный кодекс Российской Федерации от 24.07.2002 N 95-ФЗ (принят ГД ФС РФ 14.06.2002) (ред. от 27.07.2010) (с изм. и доп., вступающими в силу с 01.01.2011)// "Российская газета", N 137, 27.07.2002.

    Монографии, журнальные и газетные публикации:

1. Брагинский М.И., Витрянский В.В. Договорное право. Книга третья. Договоры о выполнении работ и оказании услуг. Изд. доп., исправ.//СПС «КонсультантПлюс»
2. Брагинский М.И., Витрянский В.В. Договорное право. Книга третья: Договоры о выполнении работ и оказании услуг. М., 2002.
3. Гражданское право : учеб. : в 3 т. Т. 2. — 4-е изд., перераб. и доп. / Е. Ю. Валявина, И. В. Елисеев [и др.] ; отв. ред. А. П. Сергеев, Ю. К. Толстой. — М.: ТК Велби, Изд-во Проспект, 2005. - 848 с. С. 358.
4. Гражданское право: Учебник. Том II / Под ред. доктора юридических наук, профессора О.Н. Садикова. — М.: Юридическая фирма «КОНТРАКТ»: «ИНФРА-М», 2006. — 493 с. С. 80.
5. Е.А. Суханов. Гражданское право: В 4 т. Том 3: Обязательственное право: учеб. для студентов вузов, обучающихся по направлению 521400 «Юриспруденция» и по специальности 021100 «Юриспруденция» / [Витрянский В.В. и др.]; отв. ред. — Е.А. Суханов. — 3@е изд., перераб. и доп. — М.: Волтерс Клувер, 2005. — 800 с.
6. Курс трудового права / Под ред. А. С. Пашкова, С. П. Маврина. Е. Б. Хохлова. СПб., 1996. Т. 1. С. 107.
7. Обзор литературы по римскому праву см.: Брагинский М. И. Договор подряда и подобные ему договоры. М., 1999. С. 10.
8. Отличие трудового договора от гражданско-правового договора подряда. ЗАО "BKR-Интерком-Аудит"// Опубликовано на Audit-it.ru: 07 февраля 2007 г.
9. Судья А. Негерев. Обобщение судебной практики по спорам, связанным с договорами подряда: существенные условия договора, порядок взыскания сумм в случае признания договора незаключенным//Газета 'эж-ЮРИСТ', 22.04.2010/ http://www.taxpravo.ru/sudebnie_dela/statya-85861-obobschenie_sudebnoy_praktki_po_sporam_svyazannyim_s_dogovorami_podryada_suschestvennyie

    Практика:

1. Информационное письмо Президиума ВАС РФ от 05.05.1997 N 14 "Обзор практики разрешения споров, связанных с заключением, изменением и расторжением договоров"// "Хозяйство и право", N 9, 1997.
2. Информационное письмо Президиума ВАС РФ от 24.01.2000 N 51 "Обзор практики разрешения споров по договору строительного подряда"// Специальное приложение к "Вестнику ВАС РФ", N 11 (ч. 2), 2003.
3. Информационное письмо Президиума ВАС РФ от 25.07.2000 N 56 "Обзор практики разрешения арбитражными судами споров, связанных с договорами на участие в строительстве"// Специальное приложение к "Вестнику ВАС РФ", N 11 (ч. 2), 2003.
4. Информационное письмо Президиума ВАС РФ от 18.01.2001 N 58 «Обзор практики разрешения арбитражными судами споров, связанных с защитой иностранных инвесторов»// Специальное приложение к "Вестнику ВАС РФ", N 11 (ч. 2), 2003.
5. Письмо МНС РФ от 19.06.2001 N СА-6-07/463@ "О направлении разъяснений" (вместе с "Разъяснениями по отдельным вопросам, связанным с применением законодательства о едином социальном налоге (взносе)") (ред. от 13.10.2003)// Первоначальный текст документа опубликован в изданиях "Российская Бизнес-газета", N 31, 07.08.2001.