Вдосконалення організації обліку фінансових результатів

Автор: Пользователь скрыл имя, 17 Февраля 2013 в 13:03, курсовая работа

Описание работы

Мета і завдання дослідження. Мета дослідження полягає в теоретичному обґрунтуванні та розробці практичних рекомендацій щодо вдосконалення організації обліку фінансових результатів.
Для досягнення зазначеної мети в роботі було поставлено такі завдання:
- розглянути концептуальні основи організації обліку доходів, витрат;
- дослідити на прикладі СТОВ «Тепличне» організацію обліку фінансових результатів;
- розглянути порядок формування прибутку на підприємстві;
- сформувати конкретні пропозиції щодо удосконалення організації обліку фінансових результатів.

Работа содержит 1 файл

Курсак Ира.docx

— 95.98 Кб (Скачать)

-за порушення господарських договорів із суб’єктами господарювання;

-за несвоєчасне подання в податкову адміністрацію необхідних розрахунків;

-за затримку перерахування коштів до бюджету і державних цільових фондів;

-за приховування прибутку від оподаткування, заниження інших податків;

-за недотримання встановлених лімітів забору води або використання води без укладання відповідної угоди (це стосується використання води з державних водогосподарських систем);

-за прострочені банківські позички;

-за невиконання квоти зі створення робочих місць для інвалідів;

-за інші порушення.

З урахуванням особливостей фінансово-господарської діяльності суб’єктів господарювання у різних сферах економіки стягувалися за рахунок прибутку й інші штрафи. Отже, чистий прибуток — це частина прибутку, що залишався в підприємства після сплати податків та можливих штрафів (унаслідок застосування фінансових санкцій).

Використання чистого  прибутку підприємство могло здійснювати  через попереднє формування цільових грошових фондів або спрямовуючи  кошти безпосередньо на фінансування витрат. Можливий також був розподіл чистого прибутку частково через  попереднє формування цільових фондів, а частково шляхом безпосереднього  фінансування витрат.

Джерелами інформації про  чистий прибуток наведено в Звіті  про рух грошових коштів (Додаток  Е) та розподілення прибутку-в Звіті  про власний капітал (Додаток  Ж).

 

РОЗДІЛ 2.

ОРГАНІЗАЦІЯ ОБЛІКУ ФІНАНСОВИХ РЕЗУЛЬТАТІВ

 

2.1 Організаційно-економічна  характеристика досліджуваного  підприємства

 

Підприємство СТОВ «Тепличне» засновано 19 червня 2001 року в с. Слов'яносербськ шляхом реєстрації в органах виконавчої влади. Установчим документом підприємства є статут. У ньому містяться загальні відомості, відомості про розмір статутного капіталу з визначенням частки кожного учасника, склад та компетенція органів управління і порядок прийняття ними рішень, порядок передання (переходу) часток у статутному фонді.

Підприємство СТОВ «Тепличне» займається оптовою торгівлею продуктами харчування, оптова торгівля недержавних  організацій, крім споживчої кооперації, зовнішня торгівля недержавних організацій, маркетингові дослідження консультації по питанням комерційної діяльності, фінансів і управління, автомобільне господарство, виробництво плодоовочевих  консервів, борошномельна промисловість.

Метою діяльності підприємства є одержання прибутку від фінансово-господарської  діяльності і задоволення економічних  і соціальних інтересів трудового  колективу товариства.

Підприємство СТОВ «Тепличне»  є юридичною особою від дня  його державної реєстрації. Майно  підприємства складається з основних фондів та обігових коштів, вартість яких відображається в балансі підприємства

Підприємство є власником:

- майна, яке передане  йому засновником у власність;

- продукції, виробленої  підприємством в результаті його господарської діяльності;

  • іншого майна, яке було придбане на засадах, що не суперечать чинному законодавству.

Підприємство має право продавати, передавати безоплатно, обмінювати, передавати в оренду юридичним та фізичним особам основні фонди та обігові кошти в т.ч. засоби виробництва та інші матеріальні цінності, використовувати та відчужувати їх іншими способами, якщо це не суперечить чинному законодавству України та Статуту підприємства. Підприємство має право укладати угоди (контракти), наприклад угоди купівлі-продажу, підрядну, страхування майна, перевезень, зберігання, доручення і комісії тощо, набувати майнові та особисті немайнові права, нести обов’язки, виступати у суді, господарському суді, третейському суді, бути позивачем і відповідачем у суді.

Прибуток підприємства утворюється з надходжень від господарської діяльності після відшкодування витрат визначених чинним законодавством. Чистий прибуток, одержаний після зазначених розрахунків та сплати податку з прибутку, залишається у повному розпорядженні підприємства.

Підприємство здійснює оперативний, податковий та бухгалтерський облік результатів своєї діяльності, а також веде статистичну звітність та подає її у встановленому порядку та обсязі органам державної статистики та іншим користувачам інформації, визначеним чинним законодавством. Фінансово-господарська діяльність підприємства здійснюється відповідно до напрямів, які затверджуються управлінням підприємства.

Підприємство самостійно здійснює свою господарську діяльність на принципах повного господарського розрахунку, відповідає за результати своєї господарської діяльності, за винятком не взятих на себе обов'язків перед партнерами по укладеним договорам, перед державним бюджетом та банками, згідно діючого законодавства.

 Самостійно планує  свою діяльність і визначає  перспективи розвитку, виходячи  з попиту на виробничу продукцію,  роботи, послуги і необхідності  забезпечення виробничого і соціального розвитку підприємства, підвищення особистих доходів його робітників.

Підприємство має самостійний баланс, розрахунковий, валютний та інші рахунки в установах банків, круглу печатку зі своєю повною назвою, фірмовий знак, а також інші необхідні реквізити. Ціни на товари для реалізації розробляються згідно реєстру цін.

Підприємство реалізує свою продукцію на договорній основі, а у випадках передбачених законодавством, по державним цінам. Розрахунки здійснює в безрозрахунковому порядку.

 

Директор 

Головний бухгалтер

Відділ праці і заробітної плати

Планово-економічний відділ

Фінансовий відділ

Заступник головного бухгалтера

Бухгалтер по обліку основних засобів

Бухгалтеру по обліку розрахунків  із дебіторами і кредиторами

 

 

Рис.2.1. Структура бухгалтерії  СТОВ «Тепличне»

 

Організаційна структура  в бухгалтерії визначається кількістю  та характером структурних підрозділів (рис.2.1.). Розподіл службових зобов'язань проводиться по функціональній ознаці.

Підприємство не може здійснювати  свою фінансово-господарську діяльність без залучення робочої сили –  працівників. І тому при виконанні  своїх обов’язків працівниками, керівництво  моє проводити оплату за виконану роботу, а саме заробітну плату. На даний час в країні прийнято міри по захисту праці. Керівництво, яке не провело розрахунку із своїми працівниками, тобто виникла заборгованість, притягається до відповідальності. Працівник в якого є заборгованість за заробітною платою може подати в суд на підприємство. В таких випадках керівництво виплачує заробітну плату, державне мито і в деяких випадках, з гарними адвокатами, працівника – моральні збитки.

Розрахунки з бюджетом та бюджетними організаціями проводяться  робітниками бухгалтерії, у відповідності з законодавчими документами.

Структура бухгалтерії СТОВ «Тепличне»  представлена у такому вигляді, що директору підпорядковується  головний бухгалтер, а в свою чергу  головному бухгалтеру підчиняються фінансовий відділ, планово-економічний  відділ, відділ праці і заробітної плати і заступник головного  бухгалтера, котрий несе відповідальність за бухгалтера по обліку основних засобів, бухгалтера по обліку розрахунків із дебіторами та кредиторами.

Фінансовий відділ відповідає за фінансові ресурси підприємства, котрі виступають у грошовій формі, щоб вони мали визначене джерело  формування та цільове призначення. Також відділ займається фінансовим плануванням.

Планово-економічний відділ займається встановленням або уточненням та конкретизацією цілей розвитку СТОВ «Тепличне»  та його структурних  підрозділів, визначення засобів їх досягнення, термінів та послідовності  реалізації. Відділ розробляє плани діяльності підприємства, планову, річну, поквартальну статистичну звітність, звіряють планові показники з фактичними.

Відділ праці та заробітної плати на підставі звітів продуктивності робітників складають наряди на відрядну роботу, відомості премій на основі тарифних ставок. У кінці місяця табеля, відомості здаються до бухгалтерії  для їх закриття та згідно з даними, відображеними в них, складають  відомості на виплату заробітної плати .

Заступник головного бухгалтера несе відповідальність перед головним бухгалтером за бухгалтера по обліку основних засобів, який слідкує за такими операціями, як передача основних засобів, безоплатна передача основних засобів з балансу одного підприємства на баланс іншого, за амортизацією основних засобів, нарахування зносу, за проведення інвентаризації та за списання основних засобів.

Також заступник головного  бухгалтера відповідає за бухгалтера по обліку розрахунків із дебіторами і кредиторами, який несе відповідальність за дебіторську і кредиторську заборгованість перед заступником головного  бухгалтера.

Так само як головний бухгалтер  забезпечує організацію бухгалтерського  обліку на підприємстві, менеджер по збуту, начальник охорони та транспортної ділянки, завідувач складу також  несуть відповідальність за підпорядковані їм відділи перед директором підприємства.

Директор СТОВ «Тепличне» створює необхідні умови для  правильного ведення бухгалтерського  обліку, забезпечує неухильне виконання  всіма підрозділами, службами та працівниками, причетними до бухгалтерського обліку, правомірних вимог бухгалтера щодо дотримання порядку оформлення та подання  до обліку первинних документів.

Головний бухгалтер, здійснюючи організацію бухгалтерського обліку, повинен забезпечити:

– повний облік надходження  грошових засобів, товарно-матеріальних цінностей та основних засобів, а  також своєчасне відображення у  бухгалтерському обліку операцій, пов’язаних із їхнім рухом;

– точний облік результатів господарсько-фінансової діяльності підприємства у відповідності із встановленими правилами;

– правильне нарахування  та перерахування платежів у державний  бюджет, внесків на державне соціальне страхування;

– перевірку організації  бухгалтерського обліку і звітності;

– складання достовірної  звітності на основі первинних документів та бухгалтерських записів, надання її у визначні строки відповідним органом.

Головний бухгалтер встановлює службові обов’язки для підпорядкованих  йому робітників, щоб кожний працівник  знав свої обов’язки та ніс відповідальність за їх виконання. Призначення, звільнення та переведення матеріально відповідальних осіб проводиться із згодою головного бухгалтера.

Головний бухгалтер СТОВ «Тепличне» несе відповідальність у таких випадках:

– невірне ведення бухгалтерського  обліку;

– порушення порядку списання з бухгалтерських балансів нестач дебіторської заборгованості та інших витрат;

– складання недостовірної  бухгалтерської звітності з вини бухгалтерії;

– інших порушень по організації  бухгалтерського обліку.

Згідно з інструкцією  по інвентаризації основних засобів, нематеріальних активів, товарно – матеріальних цінностей, грошових коштів та розрахунків, затверджений наказом Міністерства фінансів України від 11.08.94 №69, для  проведення інвентаризаційної роботи на підприємстві збирають інвентаризаційну комісію.

Бухгалтерський облік  на СТОВ «Тепличне» повністю автоматизовано. На різних рівнях управління застосовується комп’ютерна програма «1С:Бухгалтерія». Ця програма має повний набір функцій  для ведення бухгалтерського  і фінансового обліку від формування та друку первинних бухгалтерських документів, журналів-ордерів, обігових відомостей і всіляких виписок до них, до головної книги, балансу підприємства, вихідних форм для аналізу господарської  діяльності підприємства, звітних документів для Державної податкової інспекції.

 

 

2.2 Організація обліку  фінансових результатів

 

Фінансовий результат  – це приріст (чи зменшення) вартості власного капіталу підприємства, що утворюється  в процесі його підприємницької  діяльності за звітний період[9].

Узагальнення інформації про фінансові результати підприємства від звичайної діяльності та надзвичайних подій ведеться на рахунку 79 "Фінансові  результати"[13].

Рахунок 79 "Фінансові результати" - тимчасовий, результатний, має ознаки пасивного рахунку.

По кредиту рахунку 79 "Фінансові  результати" на підставі довідок  та розрахунків бухгалтерії відображаються суми в порядку закриття рахунків обліку доходів, по дебету — суми в  порядку закриття рахунків обліку витрат, а також належна сума нарахованого податку на прибуток.

Сальдо рахунку при  його закритті списується на рахунок 44 "Нерозподілені прибутки (непокриті  збитки)".

Бухгалтерський облік  фінансових результатів ведеться щодо результатів від кожного виду діяльності, для яких відкривається  відповідний субрахунок.

Рахунок 79 "Фінансові результати", як і більшість синтетичних рахунків, має субрахунки:

ü 791 "Результат основної діяльності". Визначається прибуток (збиток) від операційної і діяльності підприємства. За кредитом субрахунку відображається в порядку закриття рахунків сума і доходів від реалізації готової продукції, товарів, робіт, послуг та від іншої операційної діяльності (рахунки 70 "Доходи від реалізації", 71 "Інший операційний І дохід"), за дебетом - сума в порядку закриття рахунків обліку собівартості реалізованої готової продукції, " товарів, робіт і послуг, адміністративних витрат, витрат на збут, інших операційних витрат (90 "Собівартість реалізації", 92 "Адміністративні витрати", 93 "Витрати на збут". 94 "Інші витрати операційної діяльності");

Информация о работе Вдосконалення організації обліку фінансових результатів