Документ и системы документации

Автор: Пользователь скрыл имя, 30 Октября 2011 в 06:16, контрольная работа

Описание работы

Цель данной работы – определить понятие документа, виды и функции документов, а также рассмотреть классификации и системы документации. Документирование управленческой деятельности охватывает все процессы, относящиеся к записи (фиксации) на различных носителях и оформлению по установленным правилам информации, необходимой для осуществления управленческих действий.

Содержание

Введение…………………………………………………………………………..3
1 Понятие документа …………………………………………………………….5
1.1 Функции документа…………………………………………………………10
1.2 Классификация документов по различным признакам …………………..12
2 Системы документации ………………………………………………………15
Заключение……………………………………………………………………….30
Список литературы ……………………………………………………………...31

Работа содержит 1 файл

документирование (К.Р).doc

— 142.00 Кб (Скачать)

Министерство  образования и науки Российской Федерации

Федеральное государственное автономное учреждение высшего

Профессионального образования

«Российский государственный профессионально-педагогический

университет»

Институт  экономики и управления 
 
 
 
 

КОНТРОЛЬНАЯ РАБОТА 

По дисциплине: «Документирование управленческой деятельности»

Тема: «Документ  и системы документации» 
 
 
 
 

                                                                        Работу выполнила: студентка

                                                                        группы  ВП-217 САУ

                                                                       Филимонова А. А. (зач.кн. 1006061)

                                                                        Проверила: Пирогова Е. П. 
 
 

Екатеринбург

2011 г. 
Содержание

Введение…………………………………………………………………………..3

1 Понятие документа …………………………………………………………….5

1.1 Функции документа…………………………………………………………10

1.2 Классификация документов по различным признакам …………………..12

2 Системы документации ………………………………………………………15

Заключение……………………………………………………………………….30

Список литературы ……………………………………………………………...31 
Введение

      В деятельности любой организации, учреждения, предприятия создается множество  разнообразных по видам и назначению документов. Одни документы предназначены для реализации внешних связей, другие отражают сугубо внутреннюю деятельность учреждения во всех ее разнообразных аспектах. В процессе развития документационного обеспечения постепенно сложились определенные документные комплексы – системы документации: например, система распорядительной документации, система документации по бухгалтерскому учету и отчетности, система документации по личному составу, система отчетной документации и др.

При работе с  документами очень важно знать, к какой системе документации относится тот или иной документ – это во многом определяет требования к структуре и содержанию документов, к их оформлению.

     В любой классификации важно основание  – признак или признаки, в соответствии с которыми объекты классификации разбиваются на классы.

     Цель  данной работы – определить понятие  документа, виды и функции документов, а также рассмотреть классификации  и системы документации.

Документирование  управленческой деятельности охватывает все процессы, относящиеся к записи (фиксации) на различных носителях и оформлению по установленным правилам информации, необходимой для осуществления управленческих действий.

     Управление  предприятием можно представить  как процесс получения информации, его обработки, принятия решения  и доведения его до исполнителя. Наиболее важной частью управления является принятие решения. Для выработки правильного решения требуется полная, оперативная и достоверная информация.

     Полноту информации характеризует ее объем, который должен быть достаточным  для принятия решения. Информация должна быть оперативной, т. е. такой, чтобы за время ее передачи и обработки состояние дел не изменилось.

     Достоверность информации определяется степенью соответствия ее содержания объективному состоянию  дел.

На рабочее  место руководителя предприятия или исполнителя информация должна поступать в форме, облегчающей ее восприятие и обработку.

Часть информации, используемой в управлении предприятием, фиксируется в документах. Слово  «документ» в переводе с латинского означает «свидетельство», «способ доказательства».

     Документ – это материальный объект с закрепленной в нем информацией для передачи ее во времени и пространстве. Документ выступает одновременно и как предмет труда управленческого работника, и как его результат.

     Документ – это основной объект труда в сфере управления. Управленческая деятельность требует фиксации событий, действий или решений, данных в форме документа. Фиксирование информации в документе, оформление служебных документов регламентировано стандартами.

 

1 Понятие документа

     Управленческая  деятельность находит свое отображение  в документах, с помощью которых  осуществляются различные функции: материально-техническое обеспечение, ценообразование, организационно-распорядительные и др.

     Документ  – это деловая бумага, подтверждающая какой-либо факт или право на что-либо; это то, что официально удостоверяет личность предъявителя; это письменное свидетельство о чем-либо.

     С научной точки зрения, документ –  это способ закрепления разными  способами на специальном материале информации о фактах, событиях, явлениях объективной реальности и умственной деятельности человека.

     В русский язык слово "документ" пришло во времена Петра I и первоначально  имело значение письменного свидетельства. Затем появляются термины "деловая  бумага", "служебный документ", "акт" и подчеркивается значение документа в управлении. Выделяются "счетные документы", "исторические документы".

     Понятие "документ" используется во всех сферах общественной деятельности. Почти  каждая отрасль знания дает свое толкование этого термина. К сожалению, до настоящего времени среди специалистов в области документоведения, библиотековедения, информатики и др. сфер нет единства в понимании понятия "документ", не смотря на наличие ряда законодательных и официальных определений. В последнее время происходит перенос смысловой нагрузки в определении "документа" с материальной составляющей на информационную.  

 
 

 
Функции документов

Рис.1 Функции  документов.

     Для понимания эволюции документа важно  изучать вопрос о его функциях. Функция документа есть его целевое  назначение, присущее ему независимо от того осознана эта функция автором  или нет. Любой документ обладает определенными функциями, выяснение которых важно для определения цели создания документа, для его классификации и изучения роли в данной социальной структуре и экономической системе. Автор документа, фиксируя информацию, не всегда программирует какую-либо функцию. Документ полифункционален (многофункционален), т.е. содержит в себе различные функции, которые с течением времени меняют свое доминирующее значение. Выделяются функции общие и специальные.

     Общие - это информационная, социальная, коммуникативная, культурная; специальные - управленческая, правовая, функция исторического источника, функция учета. (Рис.1)

     Информационная  функция определяется потребностью в запечатлении информации с целью  сохранения и передачи и присуща  всем без исключения документам. Причина  появления любого документа - необходимость фиксировать информацию о фактах, событиях, явлениях, практической и мыслительной деятельности.

     Информацию, содержащуюся в документах можно  подразделить на:

-ретроспективную (относящуюся к прошлому);

-оперативную (текущую);

-перспективную (относящуюся к будущему).

     Существуют  и другие классификации информации. Например, разделение на первичную  и вторичную; по жанрам; видам; носителям  и проч.

Каждый документ имеет информационную емкость (или  информационный потенциал), т.е. количество и качество информации.

     Информационная  емкость характеризуется такими показателями: полнота, объективность, достоверность, оптимальность, актуальность информации, ее полезность и новизна. Чем выше эти показатели, тем ценнее документ.

     Социальная функция тоже присуща многим документам, т. к. создаются они для удовлетворения различных потребностей как общества в целом, так и отдельных его членов. Документ также сам может влиять на социальные отношения них в зависимости от назначения, роли в данном обществе, причем может не только стимулировать их развитие социальных процессов, но и тормозить.

     Коммуникативная функция выполняет задачу передачи информации во времени и пространстве, информационной связи между членами  общества.

     Без обмена сведениями, мнениями, идеями социальные связи не могут поддерживаться. Можно выделить две категории документов, в которых ярко выражена коммуникативная функция:

1) документы,  ориентированные в одном направлении  (законы, указы, распоряжения, приказы,  инструкции, жалобы, докладные записки и др.);

2) документы  двустороннего действия (деловая  и личная переписка, договорные  документы и т.д.).

     Культурная  функция - способность документа  сохранять и передавать культурные традиции, эстетические нормы, ритуалы, принятые в обществе (кинофильм, фотография, научно-технический документ и др.).

     Управленческая  функция выполняется официальными документами, которые специально созданы  для целей и в процессе управления (законы, положения, уставы, протоколы, решения, сводки, отчеты и др.). Эти документы играют большую роль в информационном обеспечении управления, они многообразны, отражают различные уровни принятия решений.

     Правовая  функция присуща документам, в  которых закрепляются изменения  правовых норм и правонарушений. Можно  выделить две категории документов, наделенных правовой функцией: изначально обладающие ею и приобретающие ее на время.

     В первую группу входят все документы, устанавливающие, закрепляющие, изменяющие правовые нормы и правоотношения или прекращающие их действие, а  также другие документы, влекущие за собой юридические последствия. Сюда относятся все правовые акты органов государственной власти (законы, указы, постановления и др.), судебные, прокурорские, нотариальные и арбитражные акты, все договорные, удостоверительные документы (паспорта, пропуска, удостоверения и т.д.) и оправдательно-финансовые документы (накладные, приходные ордера, счетно-платежные требования и т.п.)

     Ко  второй категории относятся документы, которые на время приобретают  эту функцию, являясь доказательством каких-либо фактов в суде, органах следствия и прокуратуре, нотариате, арбитраже. В принципе любой документ может быть доказательством и тем самым временно будет наделен правовой функцией.

     Функция исторического источника изучается  исторической наукой. Существует две точки зрения: первая - документ становится историческим источником с момента передачи его на архивное хранение; вторая - документ наделяется этой функцией с момента его возникновения, но осознается эта функция человеком лишь когда документ поступает в архив. Таким образом, эта функция начинает доминировать в документе, если он выступает как источник информации для историка, исследующего ту или иную проблему.

     Функция учета дает не качественную, а количественную характеристику информации, связанной с хозяйственными, демографическими и иными социальными процессами с целью их анализа и контроля. Основные виды учета - статистический, бухгалтерский, оперативный отражаются в статистических и финансово-экономических документах, плановой, отчетной, документации.

 

1.2 Функции документа

Документ выполняет  ряд функций. Это:

     Функция документирования процессов, событий, действий и фактов (главная).  
В первую очередь – документирование создания предприятия и организации, его производственно-хозяйственной деятельности.

     Отчетно-контрольная  функция. 
Ряд документов предприятие обязано представлять в государственные и местные органы управления, предъявлять их при контрольных проверках ревизорам, а при комплексных ревизиях – аудиторам.

     Судебно-правовая функция. 
При решении хозяйственных вопросов с партнерами документы подтверждают юридическую силу претензии в арбитражном суде, служат доказательством при рассмотрении трудовых конфликтов.

Информация о работе Документ и системы документации