Бухгалтерський облік в системі управління діяльністю підприємства

Заключним етапом організації  матеріальних носіїв є складання  робочих альбомів матеріальних носіїв документів і облікових регістрів, що знаходять застосування на даному підприємстві. Використання матеріальних носіїв облікової Інформації в обліковому процесі зв'язане з виконанням цілого ряду операцій І рухом Їх по різних підрозділах господарства і бухгалтерії та обчислювального  процесу. Цей процес - рух матеріальних носіїв облікової інформації, також  має бути організованим раціонально  з використанням графічних документів (документограм, оперограм. індивідуальних і зведених графіків по окремих ділянках облікової роботи, описання робочих  інструкцій по Роботі з документами, окремими регістрами). Усі ці методи передбачають вказівки про те, хто  складає даний носій, який його подальший  рух і строк виконання.

Завершується обліковий  процес здачею носіїв облікової інформації на зберігання (в архів). На підприємствах (організаціях, установах) встановлюють строгий порядок зберігання матеріальних носіїв інформації (здачу на зберігання, їх видачу, а також встановлюють особу, що відповідає за їх зберігання (архіваріус).

На кожній стадії облікового процесу необхідно організувати:

1. Облікові номенклатури;

2. Способи і техніку  відображення облікових номенклатур

3. Матеріальні носії облікових  даних і інформації;

4. Рух матеріальних носіїв  облікових даних та інформації:

5. Використання та зберігання  носіїв облікової інформації.

Перераховані напрями  організації облікового процесу  мають особливості на окремих  його стадіях.

В цілому бухгалтерський облік  в КСП ім. Карла Маркса ведеться у відповідності з чинним законодавством. На підприємстві створені необхідні  умови для правильного ведення  бухгалтерського обліку, затверджені  правила документообороту і технології обробки інформації, система рахунків регістрів бухгалтерського обліку. Головний бухгалтер забезпечує дотримання встановлених єдиних методологічних засад, складання і подання в встановлені  терміни фінансової звітності, організовує  контроль за відображенням на рахунках бухгалтерського обліку всіх господарських операцій. Але, поряд з тим спостерігаються деякі недоліки: На первинних документах не проставляється кореспонденція рахунків бухгалтерського обліку, в документах на оприбуткування товарів і тари в роздрібні торговельні підприємства відсутня калькуляція роздрібної ціни товарів, тобто ціни, за якою обліковуються товари в магазинах, в касових документах допускаються виправлення, в регістрах бухгалтерського обліку відсутні необхідні реквізити.

 Організація облікового процесу в усіх ланках народного господарства в значній мірі залежить від організації облікового апарату. Число працівників бухгалтерії і її окремих підрозділів залежить від цілого ряду факторів і перш за все від обсягу облікової роботи, засобів організації і обчислювальної техніки, передових форм і методів обліку. Для обліку чисельності облікового персоналу застосовують типові норми, розроблені науковими організаціями.

В КСП ім. Карла Маркса бухгалтерський апарат складається з трьох осіб:

1-Головний бухгалтер,  який у відповідності з посадовою  характеристикою забезпечує дотримання  встановлених єдиних методологічних  засад бухгалтерського обліку, складає  і подає в встановлені терміни  фінансову звітність, організовує  контроль за відображенням на  рахунках бухгалтерського обліку  всіх господарських операцій;

2-бухгалтер по товарних  операціях, який проводить приймання,  перевірку, бухгалтерське опрацювання  звітів матеріально-відповідальних  осіб роздрібних торговельних  підприємств, обліковує рух товарів  і тари в магазинах, виводить  результати інвентаризації товарів  і тари;

3-бухгалтер по розрахунках,  в посадові обов’язки якого  входить облік касових операцій, розрахунків з постачальниками  та покупцями, з бюджетом по  податках, з підзвітними особами.

Головний бухгалтер забезпечує організацію бухгалтерського обліку, контроль за раціональним витрачанням  матеріальних, трудових і грошових ресурсів, за збереженням державної  власності. Основними обов'язками головного  бухгалтера є:

• застосування передових форм і методів бухобліку, сучасної обчислювальної техніки;
• достовірний облік витрачання матеріалів, палива і інших витрат;
• складання і подання достовірної бухгалтерської звітності;
• здійснення разом із іншими підрозділами підприємства аналізу господарської діяльності підприємства;
• своєчасне проведення ревізії та інвентаризації матеріальних цінностей
• контроль за дотриманням правил складання первинних документів, правильним витрачанням фонду заробітної плати, своєчасне погашення дебіторської заборгованості;
• активна розробка і впровадження заходів по упередженню недостач і незаконного витрачання грошових коштів.

Головний бухгалтер має  такі права:

• встановлює службові обов'язки для працівників бухгалтерії, порядок документування операцій і подання їх до бухгалтерії;
• вимагає від керівників госпрозрахункових підрозділів вжиття заходів по ефективному використанню матеріальних засобів, покращення складського господарства і вагових пристроїв;
• перевіряє у структурних підрозділах й службах дотримання встановленого порядку приймання, зберігання і витрачання матеріальних цінностей;
• готує пропозиції про зниження, а то і відміну премій за невиконання встановленого порядку оформлення первинних документів і ведення первинного обліку.

Головний бухгалтер несе відповідальність за правильне ведення  бухгалтерського обліку, своєчасне  проведення перевірок, ревізій, достовірність  бухгалтерської звітності (з вини бухгалтерії).

Вимоги до працівників  обліку, їх підбір та підвищення кваліфікації.

Праця персоналу обліку, контролю і аналізу має специфічний  характер - постійна робота з цифрами. Розрахунки, використання обчислювальної техніки, контроль і аналіз господарської  діяльності, складання пояснювальних  записок та ін. Все це вимагає  від працівників бухгалтерії  застосовувати деякі цифри, мати добру зорову пам'ять, вміти швидко складати розрахунки і на їх основі відповідні доповідні записки, бути точним і акуратним, знати обчислювальну техніку, розробляти проект організації обліку. Керівник облікової служби повинен мати вищу освіту, стаж практичної роботи, володіти організаційними здібностями - він повинен знати економіку, технологію, організацію виробництва, постанови і накази та інші нормативні документи з методології і організації бухгалтерського обліку, контролю і аналізу господарської діяльності, сучасну обчислювальну техніку, право, фінанси тощо.

Рядовий бухгалтер повинен  мати вищу або середню освіту, закінчити  курси бухгалтерського обліку, він  повинен знати особливості економіки  і організації виробництва, основи побудови обліку в цілому і конкретно  на його ділянці, інструкції, положення  з обліку, план рахунків і кореспонденцію, особливості контролю і аналізу.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

  5. Шляхи вдосконалення організації бухгалтерського обліку на підприємстві

Реформування бухгалтерського  обліку передбачає клопітку роботу з  переходу до ведення бухгалтерського  обліку за Національними стандартами. Перш за все, необхідно розробити  бланки первинних документів, які  б відповідали змінам. В бланках  документів необхідно передбачити  колонки для відображення господарських  операцій у відповідності з новим  планом рахунків. Важливим недоліком  в порядку ведення бухгалтерського  обліку в КСП є недотримання правил складання документів та ведення  облікових реєстрів.

Реформуванням бухгалтерського  обліку передбачається ведення єдиної форм бухгалтерського обліку всіма  підприємствами, але скоріша розробка цієї форми являється необхідною умовою вдалого процесу реформування. На сучасному етапі найбільш доречною б була автоматизована форма бухгалтерського  обліку.На вибір матеріальних носіїв документів впливають наявність  технічних засобів, обчислювальних машин, методика сприйняття первинних  даних (ручним, машинним,- автоматичним способами тощо). До цієї роботи, крім бухгалтерів, залучають працівників  інших служб — фінансистів, постачальників, плановиків.

Вибір форм первинних документів полегшує наявність типових і  уніфікованих форм, виготовлених різними  центральними органами — банками, фінансовими  органами і т. ін.

Якщо типових або уніфікованих форм первинних документів немає, їх розробляють на підприємстві, погоджуючи з органами Міністерства статистики України.

Основним напрямом удосконалення  форм первинних документів є їх уніфікація та стандартизація Крім того, цьому  сприяють заміна разових документів накопичувальними, застосування документів багаторядкових і тривалого використання, реєстрація операцій безпосередньо  у реєстрах, створення комплексних  документів. Зменшення кількості  документів скорочує облікову процедуру.

В умовах використання комп'ютерів, функціонування АРМ первинні дані слід формувати в основному безпосередньо  на технічних носіях (терміналах, дисплеях), широко впроваджувати автоматичну фіксацію первинних даних, вилучати постійні реквізити і використовувати бази даних (БД) і розподілені бази даних (РБД)

ВДОСКОНАЛЕННЯ ОРГАНІЗАЦІЇ  ПРАЦІ БУХГАЛТЕРСЬКОГО ОБЛІКУ

Дуже важливим в роботі бухгалтерії є організація робочого місця (створення АРМ, застосування засобів оргтехніки), дотримання нормального  трудового режиму, вироблення стилю  роботи керівника облікової служби.

Ергономічне забезпечення системи  автоматизованого обліку - це сукупність методів, методик, інструкцій, стандартів, нормативних і довідкових документів і засобів підготовки, що забезпечують реалізацію ергономічних вимог і  як наслідок цього - оптимізацію створення  і функціонування системи.

Розглянемо основні ергономічні  вимоги до окремих складових частин системи людина-машини - оточуюче середовище з позицій комплексного підходу. Оптимізація організаційної структури  бухгалтерії і інших підрозділів  управління підприємством - створення  АРМ бухгалтера, а також АРМ

Практика показує, що за нових  умов потрібно створювати нові підрозділи бухгалтерії за процесами господарської  діяльності - постачання, виробництво, реалізація, а також можна виділити відділ зведеного обліку і звітності. Така форма розподілу обов'язків  дозволить по іншому організувати обліковий  процес, а значить забезпечити  працю бухгалтера-оператора

Ефективність бухгалтерського  обліку у значній мірі визначається організацією праці облікового апарату, який повинен базуватися на науковій основі, тобто із застосуванням елементів  НОП, яка передбачає:

1. Розподіл і кооперацію  праці (спеціалізація функцій  окремих виконавців, їх груп, кооперацію  виконання окремих ділянок облікових  процесів між окремими працівниками  бухгалтерії, підрозділами бухгалтерії);

2. Нормування облікової  праці (розрахунок норм часу  для виконання окремих облікових  робіт, норм виробки окремими  працівниками);

3. Регламентацію завдань,  функцій і обов'язків окремих  працівників;

4. Стандартизацію бухгалтерського  обліку (облікового процесу і  працівників апарату);

5. Використання передового  досвіду вітчизняного і зарубіжного.

Оптимізація організації  АРМ бухгалтера.

Робоче місце кожного  облікового працівника повинно бути організоване з урахуванням специфіки  виконуваної ним облікової роботи, фізичних і психологічних можливостей.

Дуже важливою передумовою  оптимізації рухів бухгалтера-оператора  є наявність меню - списку можливої файлової системи, подібних позначок облікових  номенклатур, спеціальних програмних засобів для управління файлами.

Для ефективної роботи бухгалтеру-оператору  слід враховувати параметри по цілому ряду елементів, що складають в цілому умови праці: освітлення, теплозабезпеченість, рух повітряного середовища, інтелектуальне навантажений навантаження зорове, естетичний рівень світової композиції в робочій  зоні, рівень чисельності людей в  колективі бухгалтерії і її окремих  підрозділів.

Реалізація всіх цих ергономічних вимог забезпечує оптимальне створення  і функціонування системи автоматизації  обліку, для чого існують загальнотехнічні вимоги, нормативи, довідкові дані та інші, якими потрібно володіти головному  бухгалтеру і знати про їх існування  і нагадувати про це своєму керівництву.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Висновок 

Отже, під час роботи над курсовою роботою я дізналася, що бухгалтерський облік - це упорядкована система збору, реєстрації та узагальнення інформації в грошовому вираженні про майно, зобов'язання організації і їхньому русі шляхом суцільного, безперервного і документального обліку всіх господарських операцій.

Головною метою бухгалтерського  обліку є забезпечення обліковою інформацією власних і сторонніх користувачів відповідно до закону та (або) потребами в інформації.

 В найбільш загальній формі можна зазначити, що бухгалтерський облік є складовою частиною інформаційної системи підприємства і з цих позицій його завданням є постійний розвиток методологічних елементів. Облік повинен розглядатись не як самоціль, а як засіб за допомогою якого вирішується завдання управлінського апарату підприємства. Бухгалтерська інформація досягає 70 % в загальній економічній системі інформації підприємства і вона є точною, повною, оперативною, достовірною на відміну від іншої інформації - оперативної і статистичної.