Федеральное
агентство по образованию
Орловский государственный
технический университет
Кафедра: "Технология
и организация питания,
гостиничного
хозяйства и туризма"
ОТЧЁТ
По производственно-профессиональной
практике
Студента 4 курса, группы
41-ЭУ
Коновалова Татьяна Васильевна
Место прохождения
практики
Общество с ограниченной
ответственностью "Интертур ХХI век"
Начало практики: 1
июля
Окончание практики:
26 июля
Руководитель практики
от университета: Ширшова Н.Н.
Руководитель практики
от организации: Галушко О.Н. ген. директор
Оценка: ___________________________________
Дата защиты отчёта:
26 августа
Подпись руководителя
практики от университета: ______________
Орёл 2008
Содержание
- Введение
- 1.
Характеристика турагентства
ООО "Интертур XXI век"
- 2.
Характеристика деятельности
турфирмы ООО "Интертур
ХХI век"
- 2.1
Общая характеристика
деятельности турфирмы
- 2.2
Ценовая и маркетинговая
политика турфирмы
- 3.
Мероприятия по усовершенствованию
деятельности турфирмы
ООО "Интертур ХХI век"
- Заключение
- Список
использованных источников
- Приложения
Введение
По
данным Всемирной
Туристической организации (ВТО)
в настоящие время
туристская индустрия
является одним из
самых динамичных
секторов как российской,
так и мировой
экономики. По уровню
доходности туризм уступает
лишь индустрии добычи
нефти и автостроению.
Орловская
область занимает
особое место на туристском
рынке России. Обладая
уникальными туристической -
рекреационными возможностями,
значительным историко-культурным
потенциалом и
богатым литературным
наследием, она открывает
большие возможности
для туристической -
экскурсионной деятельности
и познавательного туризма.
На данный момент в области
действуют 10 гостиниц, 7
санаториев и пансионатов.
Общая вместимость номерного
фонда рассчитана на
одновременный прием
более 2200 человек.
Однако,
несмотря на имеющийся
рекреационный потенциал,
туристский комплекс
в области переживает
значительные трудности.
Сейчас количество турфирм
значительно увеличилось
и жесткая конкуренция
заставляет их занимать
свои ниши на туристском
рынке города Орла.
Всего в области работает 43
туристские фирмы, из
действующих 20 турфирм
только 6 предлагают
поездки по внутриобластным
туристским маршрутам,
а остальные заняты
в основном выездным
туризмом.
Прохождение
производственно-профессиональной
практики было осуществлено
в турфирме ООО "Интертур XXI
век", которая на данный
момент работает в качестве
турагента, занимаясь
исключительно выездным
туризмом.
Целью
данного отчета является:
изучение и рассмотрение
деятельности турфирмы
ООО "Интертур XXI век"
в качестве турагента.
Для
выполнения поставленной
цели были сформулированы
следующие задачи:
детально
ознакомиться с функциями
и структурой данной
турфирмы;
дать
полную характеристику
деятельности данного
турагентства;
рассмотреть
все необходимые
документы, необходимые
для составления отчета;
предложить
пути по усовершенствованию
деятельности турфирмы
ООО "Интертур ХХI
век";
В
отчете выделяются такие
структурные элементы,
как: содержание, введение,
основная часть, представленная
тремя главами, заключение
и список используемых
источников.
1.
Характеристика турагентства
ООО "Интертур XXI
век"
ООО "Интертур XXI
век" существует уже
на протяжении более 7
лет и является
одной из конкурирующих
турфирм на туристском
рынке города Орла.
Данная фирма была
организованна в 2002
году, главным директором
которой является Галушко
Ольга Николаевна.
Данная
фирма уже не лицензируется,
в соответствии с
законодательством
РФ, но имеет сертификат
соответствия (Приложение
А).
Общество
с ограниченной ответственностью "Интертур
XXI век" является юридическим
лицом и строит свою
деятельность на основании
учредительных документов,
и действующего законодательства.
Участниками
данного общества
являются:
Гражданка
РФ Галушко Ольга
Николаевна;
Гражданка
РФ Бабчук Наталья
Владимировна.
Участники
данной фирмы не отвечают
по ее обязательствам
и несут риск убытков,
связанных с деятельностью
турфирмы, в пределах
стоимости внесенных
ими вкладов в уставный
капитал. Размер уставного
капитала составляет 20 000
рублей, который состоит
из трех долей. Номинальная
стоимость и размеры
долей участников следующие:
Галушко
Ольга Николаевна - 12000
рублей, что составляет 60%
уставного капитала;
Бабчук
Наталья Владимировна - 8000
рублей, что составляет 40%
уставного капитала.
Согласно
уставу ООО "Интертур XXI
век" турфирма вправе
осуществлять любые
виды деятельности,
не запрещенные законом,
включая,
но,
не ограничиваясь
следующим (Приложение
Б):
турагентская
деятельность;
туроператорская
деятельность;
иная
деятельность по организации
путешествий;
организация
культурного досуга
населения;
организация
массовых зрелищных,
культурных и спортивных
мероприятий;
оказание
бытовых услуг;
организация
общественного питания;
другие
виды деятельности,
не запрещенные действующим
законодательством.
ООО "Интертур XXI
век" располагается
по адресу: 302001 Россия,
г. Орел, ул. Комсомольская,
д.25, рядом с центром
города. Однако первые
три года своего существования
фирма находилась в
другом месте на улице 7
Ноября, дом 3-5. Переездом
послужило то, что расположение
фирмы было выбрано
не совсем удачно, так
как существовала некая
трудность в объяснении
ее место нахождении.
Офис
фирмы располагается
в жилом пяти этажном
здании. Вход находиться
с торца здания,
рядом с подъездами.
Сегодняшние расположение
фирмы на наш взгляд
намного выгоднее,
чем в прошлом,
огромным плюсом является:
расположение
рядом с центром
города;
близкое
расположение автобусных
остановок;
близкое
расположение к центральному
рынку;
расположение
с лицевой стороны
здания магазина одежды,
оптики и парикмахерской.
Данная
фирма неоднократно
была награждена двумя
дипломами и грамотами.
Одна, из которых присуждена
в 2004 году за проявление
высокого уровня профессионализма
в популяризации туристических
услуг, победившей в
нелегкой конкурентной
борьбе за доверие российского
туриста и оказавшее
несомненное влияние
на развитие, и процветание
туризма в Турции и Египте.
Офис
турфирмы имеет не
большие размеры 2,5
х 5 х 6 по сравнению
с предыдущим. Однако
это ни как не сказывается
на продвижении и
предоставлении услуг.
Офис состоит из трех
комнат, самая большая
служит для общения
с клиентами, во второй
находится кабинет генерального
директора, а в третей
располагается служебное
помещение.
Освещенность
в офисе достаточно
высокая, это обеспечивается
благодаря наличию
двух оконных проемов,
застекленных пластиковыми
стеклопакетами, в вечерние
время семью светильниками,
четыре из которых располагаются
в комнате для обслуживания
клиентов, один в кабинете
генерального директора
и два в служебном помещении.
Для
удобства обслуживания
клиентов в офисе
расположены два компьютерных
стола, две тумбочки
для бумаг и журналов,
один книжный шкаф для
расположения в нем
каталогов, прайс-листов
и шесть стульев. Два
из которых для работы
за компьютером и четыре
для расположения клиентов.
Кроме того, в комнате
для ожидания находится
один двухместный мягкий
диван. Нужно отметить,
что такое количество
мест является идеальным
решением для приема
клиентов, потому как
очень часто люди предпочитают
приходить с друзьями
или всей семьей, для
того чтобы обсудить
и выбрать наиболее
подходящий вариант
отдыха.
Для
того чтобы быстро
и качественно
обслужить клиента
необходимо иметь
в наличие минимальный
набор оргтехники,
без которого на сегодняшний
момент обойтись невозможно.
В офисе находится
два компьютера с
жидкокристаллическими
экранами, принтер, сканер,
два телефона с номерами 43-11-72, 43-11-71,
и один факс с номером 43-11-71.
Единственным недостатком
на наш взгляд является
отсутствие наличия
кондиционера.
В
кабинете директора
находится стол, один
мягкий стул, книжный
шкаф для различных
документов, кассовый
аппарат, и сейф для
хранения ценных бумаг.
Интерьер
данного офиса
на наш взгляд очень
прост, но в то же
время оригинален
тем, что его стены
украшают различные
привезенные из разных
стран сувениры. Данные
сувениры ставшие
элементом декора, были
привезены клиентами
данной турфирмы в знак
благодарности о хорошо
приведенном отдыхе.
Такие элементы играют
важную роль в интерьере
данного кабинета, помогая
хоть как развлечь клиента
во время ожидания.
Еще
одним наиболее важным
на наш взгляд элементом
декора является расположенная
по центру стены огромная
картина песочного пляжа
какого-то экзотического
острова.
Говоря
о цветовом решении
зала можно отметить,
что превалирующий
белый цвет прекрасно
сказывается на дружеских
отношениях с клиентами,
что в свою очередь способствует
увеличению объема продаж.
Для отделки стен были
использованы простые,
но в тоже время практические
материалы: штукатурка,
покрашенная светлой
краской. Для отделки
потолков была использована
частично побелка, частично
подвесной потолок.
Для болей практичности
пол застелили коричневым
линолеум.
Согласно
штатному расписанию
на данный момент в
турфирме заняты все
вакантные места.
Коллектив фирмы
составляет 6 человек (Приложение
В).
Сегодня,
в условиях рыночных
отношений центр
экономической деятельности
перемещается к основному
звену всей экономики
предприятия. Именно
на микроэкономическом
уровне оказываются
необходимые услуги.
На предприятиях сосредоточены
наиболее квалифицированные
кадры.
Кадры -
это наиболее подвижная
часть производительных
сил. Состав и структура
кадров постоянно меняется
в соответствии с изменением
организации и управления.
Структура
кадров, данной турфирмы
подразделяется на несколько
групп:
отдел
управления, в состав
которого входит генеральный
директор;
отдел
туризма, состоящий
из: старшего менеджера
и менеджера;
бухгалтерия,
в которую входит
главный бухгалтер.
Таблица 1 - Штатное
расписание по ООО "Интертур XXI
век" на 2008 год
|
Должность |
Кол-во |
Оклад |
примечание |
|
Ген. Директор |
1 |
10000 |
|
|
Отдел туризма |
|
|
|
|
Ст. менеджер |
2 |
8000 |
|
|
Менеджер |
2 |
5000 |
|
|
Бухгалтерия |
|
|
|
|
Гл. бухгалтер |
1 |
7000 |
|
|
|
|
|
|
|
Общее количество единиц
- 6. Фонд заработной платы - 43 000 рублей.
Средняя заработная плата составляет
- 7 170 рублей.
Состав кадров характеризуется
следующими показателями: образовательный
уровень, специальность, профессия, квалификация,
стаж работы, возраст, соотношение отдельных
категорий работников и так далия.
Для каждого отдела
турфирмы были прописаны свои должностные
обязанности. Такого рода документ был
разработан для следующих должностей:
1. должностные обязанности
генерального директора ООО "Интертур
ХХI век" заключаются в следующем
(Приложение Г):