Екскурсії у трудовому навчанні

Трудове виховання і трудове навчання взаємопов'язані і взаємообумовлені: трудова діяльність передбачає певну грамотність, володіння відповідними вміннями і навичками і позитивне ставлення до майбутньої діяльності, вміння здійснювати її в умовах колективної взаємодії.

ВСТУП……………………………………………………………………3
Розділ І. Сутність трудового виховання особистості…………………..5
1.1. Зміст і завдання трудового виховання…………………………….. 5
1.2. Праця і її роль у всебічному розвитку особистості……………….8
1.3 Психологічна готовність до праці…………………………………..10
1.4. Роль педагога у процесі трудового виховання…………………….12
Розділ ІІ. Екскурсія як організаційна форма навчання………………...15
2.1 Сутність екскурсії…………………………………………………….15
2.2 Види екскурсій………………………………………………………..16
2.3 Педагогічні можливості екскурсій…………………………………..19
2.4. Етапи проведення екскурсії………………………………………...21
Розділ ІІІ. Організація екскурсійної роботи з трудового навчання…...27
3.1. Значення екскурсій у трудовому навчанні…………………………27
3.2. Підготовка до екскурсії на виробництво…………………………...28
3.3. Проведення екскурсії на виробництві………………………………31
ВИСНОВКИ…………………………………………………………..34
Використана література……………………………………………...36