Трудовой договор

1. К  материальной мотивации относят:  количество денег и регулярность  выдачи заработной платы, возможность  регулярно повышать заработок,  прямую зависимость вознаграждения  от результатов своего труда,  отсутствие потолка в доходах.  Организация питания за счет  компании. Обеспечение работников  проездными билетами. Предоставление  абонементов в фитнес-центры. Полная или частичная оплата проезда к месту отдыха или самого отдыха и др.

Если  у сотрудника доминирующим мотиватором выступают деньги, то важно сформировать дополнительные мотиваторы, так как, опираясь только на финансовый мотиватор, сотрудник с лёгкостью может поменять работу исходя из денежного интереса.

2. Не  материальная мотивация. Огромное  значение сотрудник придаёт таким  критериям в работе как нормированный  или свободный рабочий день, удобный  график работы, стабильная заработная  плата, наличие медицинского и  пенсионного страхования, удобный  проезд. Так же большое значение  имеет работа в крупной компании, что выступает некоторой гарантией  стабильности.

- признание и статус. Возможность карьерного, профессионального роста. Чтобы добиться профессионализма в любой работе, сотрудник должен стремиться стать лучшим в своей специальности.  
- чёткие границы. К ним можно отнести нормированный рабочий день, определённый круг обязанностей. Награждайте отдельных людей за совокупный вклад группы. В нашу эпоху командной работы людям часто кажется, что их индивидуальные заслуги остаются неучтенными.  
- межличностные отношения. Заинтересованность сотрудника в хороших межличностных отношениях в коллективе во многом зависит от политики самой организации. Хорошие отношения с коллегами складываются в том случае, если сотрудники одной организации имеют возможность общаться в свободное от работы время: это корпоративные праздники, поздравления с днем рождения, совместные выезды на природу, доброжелательный коллектив. - творчество и рост. К этой категории относят возможность самостоятельно ставить цели, контролировать себя, находить творческие способы решения поставленных задач, терпимость компании к риску и потенциальным ошибкам, возможность обучения для сотрудников. Увлеченный учебой человек обязательно вырастет в должности и разовьет в себе дополнительные навыки. Поэтому вы можете использовать знания и обучение в качестве награды и мотивирующего фактора. 
- похвала. Устное поощрение может прозвучать на общих собраниях и праздниках, сопровождаться вручением грамот, кубков и др. 
- система адаптации персонала — дает новому сотруднику представление о компании, критериях успешного прохождения испытательного срока и о программе его действий на этот период. Все это повышает чувство защищенности у работника и помогает формировать лояльность сотрудников, начиная с первых дней работы в компании.

Систему мотивации каждой компании разрабатывают, опираясь на цели и стратегию самой  компании и нет единой модели, которая  подойдёт для всех организаций. Важно  учитывать психологические особенности  сотрудников, для того, чтобы система  мотивации порождала в сотрудниках  именно то поведение, которое от них  ожидается. Система поощрений должна быть понятной и объективной для  сотрудников. Объясните подчиненным  принятую вами систему вознаграждений. Непостоянство и произвольность в поощрениях и награждениях ведет  к конфликтам, а не к росту мотивации.

Амортизация основных фондов – это объективный процесс постепенного перенесения стоимости основных фондов по мере их износа на себестоимость производимой с их помощью продукции.

Амортизация осуществляется в целях накопления средств для полного восстановления основных фондов.

Амортизационные отчисления – это часть стоимости основных фондов, включаемая в себестоимость продукции за определенный период времени.

Амортизационные отчисления производятся только до полного  переноса стоимости основных фондов на себестоимость продукции.

При расчете  амортизационных отчислений используется норма амортизации.

Норма амортизации – это установленный в процентах от стоимости размер амортизации за определенный период времени по конкретному виду основных фондов.

Теоретически  норма амортизации должна рассчитываться по формуле:

,                   (3.9)

где На – годовая норма амортизации, %;

Фп – первоначальная (восстановительная) стоимость основных фондов, р.;

Фл – ликвидационная стоимость основных фондов, р.;

Тп – срок полезного использования (или амортизационный период), лет.

Срок  полезного использования– период, в течение которого объект основных средств служит для выполнения целей деятельности организации. Срок полезного использования устанавливается налогоплательщиком самостоятельно с учетом статьи 258 Налогового кодекса и учетом классификации основных средств, утверждаемой Правительством РФ.

С теоретической  точки зрения срок полезного использования  должен совпадать с нормативным  сроком службы объекта, но на практике, срок полезного использования часто  устанавливается короче нормативного.

Необходимо  отличать понятия «основные фонды» и «амортизируемое имущество».

Амортизируемое  имущество  - это имущество со сроком полезного использования более 12 месяцев и первоначальной стоимостью более 20 тыс. р. данное имущество включает не только объекты основных средств, но и объекты нематериальных активов.

Амортизируемое  имущество (в том числе и основные фонды) объединяются в следующие  амортизационные группы:

первая  группа – все недолговечное имущество  со сроком полезного использования  от 1 года до 2 лет включительно;

вторая  группа – имущество со сроком полезного  использования свыше 2 лет до 3 лет  включительно;

третья  группа – имущество со сроком полезного  использования свыше 3 лет до 5 лет  включительно;

четвертая группа – имущество со сроком полезного  использования свыше 5 лет до 7 лет  включительно;

пятая группа – имущество со сроком полезного  использования свыше 7 лет до 10 лет  включительно;

шестая  группа – имущество со сроком полезного  использования свыше 10 лет до 15 лет  включительно;

седьмая группа – имущество со сроком полезного  использования свыше 15 лет до 20 лет  включительно;

восьмая группа – имущество со сроком полезного  использования свыше 20 лет до 25 лет  включительно;

девятая группа – имущество со сроком полезного  использования свыше 25 лет до 30 лет  включительно;

десятая группа – имущество со сроком полезного  использования свыше 30 лет.

Амортизация не начисляется на основные фонды, потребительские  свойства которых с течением времени  не изменяются (например, земельные  участки и объекты природопользования), а также на фонды, стоимостью до 20 тыс. р.

Амортизационные отчисления рассчитываются ежемесячно по основным фондам, числящимся на 1 число  отчетного месяца. Амортизация по вновь поступившим основным фондам начисляется с 1-го числа месяца, следующего за месяцем поступления  в эксплуатацию, а по выбывшим –  заканчивается  1-го числа месяца, следующего за месяцем выбытия.

После полного переноса стоимости основных фондов на себестоимость готовой  продукции начисление амортизации  прекращается.

В мире известны четыре основных подхода к  начислению амортизационных отчислений:

1) равномерный;

2) ускоренный;

3) замедленный;

4) производственный.

При равномерном  подходе суммы амортизационных  отчислений по месяцам эксплуатации объекта одинаковы (рисунок).

Графики сумм амортизационных отчислений

1. равномерный
2. ускоренный
3. замедленный

При ускоренном подходе в первые годы эксплуатации объекта суммы амортизационных  отчислений больше, чем в последующие, а при замедленном подходе – наоборот.

Ускоренная  амортизация основных средств позволяет  уменьшить налог на прибыль предприятия  в первые годы эксплуатации объекта, быстрее обновлять основные средства,  уменьшить потери от морального и физического износа активной части основных средств.

При производственном способе сумма амортизационных  отчислений зависит от объема продукции, произведенной на амортизируемом объекте.

В России для целей налогового учета используется только два метода начисления амортизации: линейный (соответствует равномерному способу) и нелинейный (соответствует ускоренному способу). При этом нелинейный способ нельзя использовать для объектов, входящих в восьмую, девятую и десятую  амортизационные группы. Для целей бухгалтерского учета в России используется четыре способа начисления амортизации по объектам основных средств:

линейный (аналогичен линейному для целей налогового учета);

способ  уменьшения остатка;

способ  списания стоимости пропорционально  сумме чисел лет срока полезного  использования (способ суммы чисел);

способ  списания стоимости пропорционально  объему продукции (производственный способ).

При линейном методе сумма амортизационных отчислений по всем месяцам эксплуатации объекта  одинакова.

Расчет  месячной суммы амортизации основных фондов линейным методом производится по формуле

                                     (3.10)

где А – сумма амортизационных отчислений, р.;

Фп – первоначальная стоимость объекта, р.;

На – норма амортизации, %.

Если  проведена переоценка основных фондов, амортизационные отчисления рассчитываются исходя из восстановительной стоимости. Расчет амортизации по группе основных фондов может осуществляться исходя из среднегодовой стоимости.

Предприятия самостоятельно рассчитывают нормы  амортизации исходя из срока полезного  использования основных фондов.

Норма амортизации по каждому объекту  определяется по формуле

,                     (3.11)

где Тп – срок полезного использования объекта, выраженный в месяцах.

Фактически  норма амортизации отражает годовую  величину износа основных средств, выраженную в процентах.

Пример.  Рассчитать линейным способом месячную сумму амортизации токарного станка, первоначальная стоимость которого 120 тыс. р. Для токарного станка, отнесенного к третьей амортизационной группе, установленный предприятием срок полезного использования составляет 4 года.

Решение: При сроке полезного использования 4 года:

тыс.р.

При способе  уменьшаемого остатка и способе  суммы чисел годовые суммы  амортизационных отчислений постепенно уменьшаются в течение срока  полезного использования основных фондов.

Сумма амортизационных отчислений, начисляемых  способом уменьшения остатков, рассчитывается по формуле

,                                  (3.12)

где   At – месячная сумма амортизации в t-м месяце, р.;

Фоt – остаточная стоимость основных фондов на начало t-го месяца, р.

Месячная норма амортизации при способе уменьшения остатков определяется по формуле

                          (3.13)

где Тп- срок полезного использования объекта, выраженный в месяцах.

До недавнего  времени при способе уменьшения остатков рассчитывались годовые суммы  амортизационных отчислений, а сумма  амортизации за месяц определялась путем деления годовой суммы  на двенадцать.