Организационное поведение

Автор: Пользователь скрыл имя, 24 Декабря 2011 в 15:05, доклад

Описание работы

Бихевиоризм

(с английского – поведение ) (30-50гг 20века) – поведение рассматривается как система реакций в связи с научением организма в процессе приспособления к среде.

Торндайк – коннексия (поведение). (животное не повторяет неудачное действие)

Скиннер: поведение формируется результатами поведения.

Работа содержит 1 файл

Организационное поведение. Лекции.docx

— 22.48 Кб (Открыть, Скачать)
Открыть текст работы Организационное поведение