Сущность информационной деятельности.информационные профессии и их значение в современном обществ

В результате научно-технического прогресса человечество создавало все новые средства и способы сбора, хранения, передачи информации. Но важнейшее в информационных процессах — обработка, целенаправленное преобразование информации осуществлялось до недавнего времени исключительно человеком.

     Вместе с тем постоянное совершенствование  техники, производства привело к резкому возрастанию объема информации, с которой приходится оперировать человеку в процессе его профессиональной деятельности.

     Развитие науки, образования обусловило  быстрый рост объема информации, знаний человека. Если в начале  прошлого века общая сумма человеческих знаний удваивалась приблизительно каждые пятьдесят лет, то в последующие годы — каждые пять лет.

     Выходом из создавшейся ситуации  стало создание компьютеров, которые  во много раз ускорили и  автоматизировали процесс обработки  информации.

     Первая электронная вычислительная  машина «ЭНИАК» была разработана  в США в 1946 году. В нашей стране  первая ЭВМ была создана в  1951 году под руководством академика  В. А. Лебедева.

     В настоящее время компьютеры  используются для обработки не только числовой, но и других видов информации. Благодаря этому информатика и вычислительная техника прочно вошли в жизнь современного человека, широко применяются в производстве, проектно-конструкторских работах, бизнесе и многих других отраслях.

     Компьютеры в производстве используются на всех этапах: от конструирования отдельных деталей изделия, его дизайна до сборки и продажи. Система автоматизированного производства (САПР) позволяет создавать чертежи, сразу получая общий вид объекта, управлять станками по изготовлению деталей. Гибкая производственная система (ГПС) позволяет быстро реагировать на изменение рыночной ситуации, оперативно расширять или сворачивать производство изделия или заменять его другим. Легкость перевода конвейера на выпуск новой продукции дает возможность производить множество различных моделей изделия. Компьютеры позволяют быстро обрабатывать информацию от различных датчиков, в том числе от автоматизированной охраны, от датчиков температуры для регулирования расходов энергии на отопление, от банкоматов, регистрирующих расход денег клиентами, от сложной системы томографа, позволяющей « увидеть» внутреннее строение органов человека и правильно поставить диагноз.

     Компьютер находится на рабочем  столе специалиста любой профессии. Он позволяет связаться по специальной компьютерной почте с любой точкой земного шара, подсоединиться к фондам крупных библиотек не выходя из дома, использовать мощные информационные системы — энциклопедии, изучать новые науки и приобретать различные навыки с помощью обучающих программ и тренажеров. Модельеру он помогает разрабатывать выкройки, издателю компоновать текст и иллюстрации, художнику — создавать новые картины, а композитору — музыку. Дорогостоящий эксперимент может быть полностью просчитан и имитирован на компьютере.

     Разработка способов и методов представления информации, технологии решения задач с использованием компьютеров, стала важным аспектом деятельности людей многих профессий.

    Информационный работник (англ. knowledge worker) — работник умственного труда (категория работников, чья деятельность связана с обработкой имеющейся информации и получением новой информации; включает программистов, аналитиков, книжных червей, специалистов по планированию и др.; иногда в эту группу включают всех работников, обладающих высоким уровнем образования или связанных с образованием).

    Сферы занятости: экономика, промышленность, строительство, транспорт, связь.Профессии: лица, обладающие высшим техническим образованием, например, инженеры, технологи, ученые в области техники, руководители заводов и фабрик, преподаватели; а также лица с высшим образованием, занятые на ключевых должностях в различных отраслях промышленности, строительства, транспорта и связи.

  3. Информационные технологии: пятерка самых доходных профессий

    Рынок ТОВАРОВ (с его денежно-товарными отношениями) прочно просуществовал до 50-х годов. Потом основной стратегией экономики стал клиентоориентированный подход и резко включился рынок УСЛУГ. С конца 80-х годов рынок услуг мощно перерастает в рынок ТЕХНОЛОГИЙ (также клиентно-ориентированных). А с конца 90-х эти технологии приобрели (в связи с появлением Интернета, WEB-технологий и пр.) новые формы.

    Современные информационные технологии имеют ряд преимуществ: отсутствие границ во времени и пространстве, дешевизна использования при высокой скорости продвижения товаров и услуг, доступность для широких масс. И самое главное - глобальность видения и понимания конкретной ситуации и задач бизнеса в режиме реального времени.

    В настоящее время темп технологического развития очень высок и стремительно требует соответствующих специалистов, владеющих широким спектром видов работ в сфере информационных услуг.

    Россия входит в мировое информационное сообщество не бизнесом, а образовательной сферой, поэтому в нашей стране появляются новые профессии и специальности: «менеджер по информационным технологиям», «специалист по управлению информационными ресурсами», «информационный менеджер» и пр.

  Если еще два-три года назад работодатели активнее всего охотились за «продажниками» и бухгалтерами, то сегодня лидерами спроса на рынке труда стали IT-специалисты. Вместе с ростом востребованности «айтишников» растут и их доходы. Какие же профессии в IT являются самыми высокооплачиваемыми?

1. Менеджер проекта

 Эта  профессия появилась сравнительно  недавно, однако уже успела стать одной из самых востребованных на рынке труда IT. Вакансии менеджеров IT-проектов появляются сегодня не только в консалтинговых, телекоммуникационных и интеграторских компаниях, но и в крупных компаниях реального сектора. Проекты, за выполнение которых отвечает менеджер, могут быть разными – например, «запуск» нового интернет-портала или разработка программного обеспечения, адаптированного под нужды конкретной организации. Менеджеру может быть поручено руководство проектом, целью которого является повышение эффективности и качества уже существующих корпоративных информационных систем. В обязанности менеджера входит выявление и формализация требований заказчика, разработка технического задания и контроль за его выполнением, обеспечение эффективного взаимодействия между членами команды проекта – программистами, web-дизайнерами, инженерами и другими специалистами, контроль качества и сроков выполнения работ и передача «готового» программного продукта заказчику.

    Требования к кандидатам: высшее техническое образование в сфере IT, опыт успешной реализации проектов, а также активная жизненная позиция, коммуникабельность, организаторские способности и умение работать над несколькими задачами одновременно.

    «Вилка» зарплат на данной позиции – $2500–4000 в месяц. Заработок зависит как от величины и известности компании, так и от профессионализма самого кандидата. Кроме того, менеджеры получают по результатам выполнения проектов солидные бонусы. Как правило, иностранные компании платят больше российских, однако и требования к кандидатам у них выше. В частности, от соискателей требуют свободного владения английским (как разговорным, так и письменным). График работы проджект-менеждеров весьма жесткий, часто бывают переработки, особенно если проект нужно сдать в сжатые сроки.

2. Системный аналитик

    Специалистов по информационным технологиям готовят во многих вузах.

 Самые  известные – МГУ им. М.В. Ломоносова, МГТУ им. Н.Э. Баумана, МИФИ, МФТИ, МИРЭА. Факультеты и кафедры  информационных технологий появились и в негосударственных вузах, например, в Московской финансово-юридической академии и в Евразийском открытом институте.

     Чаще всего вакансии системных аналитиков появляются в крупных банках, а также в консалтинговых компаниях, специализирующихся на разработке IT-решений для внешних заказчиков. Основные задачи такого специалиста – анализ бизнес-процессов с точки зрения их последующей автоматизации, разработка технических заданий и спецификаций, тестирование программного обеспечения, составление аналитических отчетов.

    Требования к кандидатам: высшее техническое (или финансовое) образование, опыт работы от года, знание специфики тех областей бизнеса, которые предстоит автоматизировать. Системный аналитик должен владеть такими программными продуктами, как MS Visio, MS Office, SAS, SQL, Midas, быть знакомым с интернет-технологиями (XML‚ HTML‚ JSP‚ JAVA). Личностные качества, необходимые для успешной работы в данной должности – аналитический склад ума, системное мышление, умение работать в команде и быстрая обучаемость.

     Системные аналитики зарабатывают от $1800 до $3400, в зависимости от стажа работы и квалификации. Самые большие зарплаты – в крупных западных банках, однако для работы в них необходимо хорошо знать английский.

3. Консультант по внедрению ERP-систем.

     Все больше компаний – как крупных, так и небольших – стремятся автоматизировать свои бизнес-процессы. В этой связи одной из самых престижных и высокооплачиваемых стала профессия консультанта по внедрению систем автоматизации управления предприятием – ERP-систем (от англ. Enterprise Resourсe Planning System – система планирования ресурсов предприятия), наиболее известные из которых – SAP, Oracle, Axapta, Navision. Представители этой профессии работают в консалтинговых компаниях, занимающихся IT- и управленческим консалтингом. В их обязанности входит обследование подлежащих автоматизации бизнес-процессов компании, выяснение требований к устанавливаемой системе, разработка технического задания, настройка и тестирование системы и обучение сотрудников компании-заказчика работе с ней.

     Можно сказать, что эта профессия находится на стыке IT, экономики и финансов. Грамотный специалист должен не только отлично разбираться в технических основах информационных систем и иметь опыт программирования, но и хорошо представлять те области деятельности организации, которые предстоит автоматизировать (например, бухучет, финансы, торговля, логистика и т.п.).

    Требования к кандидатам: высшее образование (здесь возможны варианты – техническое в сфере IT, экономическое или финансовое, однако приоритет отдается кандидатам с IT-образованием), успешный опыт работы по внедрению ERP-систем и такие личностные качества, как аналитический склад ума, ответственность, коммуникабельность и умение работать в команде.

    Заработок специалиста по ERP-системам складывается из фиксированного оклада и бонусов по результатам выполнения проектов. В зависимости от стажа работы и масштаба реализованных проектов доход консультанта по внедрению ERP-систем составляет от $2000 до $3500 в месяц.

4. Программист

    Диплом одного из вузов-брендов вовсе не является обязательным условием успешного трудоустройства. Главные требования к кандидатам – опыт работы и хорошие практические навыки, при этом окончить можно и не самый престижный вуз, в том числе региональный.

    Занимается разработкой, отладкой и тестированием программного обеспечения. Это могут быть и компьютерные игры, и программы для поддержки и модернизации интернет-сайтов, и программы, позволяющие компаниям автоматизировать свои бизнес-процессы. Очень часто компании ищут «узких» специалистов – например, программистов 1С, отлично знающих платформы 1С 8 (или 1С 7.7) и имеющих опыт внедрения этих программных пакетов и доработки отдельных модулей в соответствии с потребностями конкретной фирмы. В иностранных и российских компаниях, производящих программное обеспечение, востребованы разработчики новых информационных систем, программ и приложений.

    Требования к кандидатам: знание таких языков программирования, как C, C++, Delphi, знание принципов и опыт написания драйверов, опыт программирования от года. Также большим спросом пользуются web-программисты. В данном случае кандидатам потребуется владение такими программами, как PHP, JAVASCRIPT, HTML/DHTML,XML, CSS,SQL.

    Заработки программистов варьируются в пределах $1500–3200. Нижняя граница зарплатной «вилки» относится к специалистам с небольшим опытом. А профи со стажем, успевшие поработать в крупных IT-компаниях и принять участие в реализации заметных проектов – например, в создании программного обеспечения для web-сайтов с посещаемостью от 10 000 уникальных гостей в сутки – зарабатывают от $2500 в месяц и выше.

5. Системный администратор

    В его обязанности входит поддержание в рабочем состоянии корпоративной компьютерной сети: установка и настройка компьютеров пользователей, организация новых рабочих мест, настройка прав доступа к сетевым и локальным ресурсам, обслуживание и ремонт компьютеров. Системный администратор консультирует пользователей по поводу работы с основными офисными программами (MS Windows, Word, Excel, Outlook Express) и решает текущие технические проблемы.