Автор: Пользователь скрыл имя, 30 Марта 2012 в 11:45, курсовая работа
Завданням курсової роботи є висвітлення теоретичного змісту поняття «менеджмент персоналу». З практичної точки зору в курсовій наведено основні напрямки спонукання персоналу до ефективної праці, системи стимулюючих факторів до ефективної діяльності.
ВСТУП.........................................................................................................3
РОЗДІЛ 1. СУТНІСТЬ ТА РОЛЬ МЕНЕДЖМЕНТУ НА РІЗНИХ РІВНЯХ УПРАВЛІННЯ ОРГАНІЗАЦІЄЮ........................................................5
РОЗДІЛ 2. ЗАГАЛЬНА ХАРАКТЕРИСТИКА ДІЯЛЬНОСТІ ПІДПРИЄМСТВА............................................................................................12
РОЗДІЛ 3. УДОСКОНАЛЕННЯ ОРГАНІЗАЦІЙНОЇ СТРУКТУРИ УПРАВЛІННЯ..................................................................................................25
ВИСНОВКИ ТА ПРОПОЗИЦІЇ...................................................................31
СПИСОК ВИКОРИСТАНОЇ ЛІТЕРАТУРИ...............................................44