Автор: Пользователь скрыл имя, 10 Февраля 2013 в 18:18, доклад
ля руководителей кадровых подразделений российских компаний рекрутинг персонала является одной из самых сложных задач в организационном развитии. На российском рынке труда спросом больше всего пользуются молодые хорошо образованные специалисты по профилю: бухгалтерский отчет, финансы, маркетинг, управление персоналом, информационные технологии.