Автор: Пользователь скрыл имя, 01 Сентября 2011 в 23:21, отчет по практике
Объектом исследования является Государственное учреждение Комплексный центр социального обслуживания «Тверской».
Для достижения поставленной цели решались следующие задачи:
1. Знакомство с компанией, являющейся базой практики
2. Изучение организационной структуры и форм организации работы в управлении персоналом организации
3. Знакомство со структурой специализированных подразделений в системе управления персоналом и должностными инструкциями
4. Знакомство с нормативной и методической документацией, регламентирующей процессы управления персоналом предприятия, системой и порядком осуществления документооборота
5. Приобретение практических навыков работы с документами, определяющими организацию работы отдельных подсистем в системе управления персоналом.