Автор: Пользователь скрыл имя, 17 Января 2012 в 14:48, контрольная работа
Работа с персоналом первоначально возлагалась на кадровые службы, существовавшие и ныне существующие практически во всех организациях и предприятиях. Долгие годы на советских предприятиях отделы кадров выполняли, в основном, административно-учетные функции, имея низкий статус и ограниченные полномочия. Деятельность по управлению персоналом была разобщена по другим функциональным подразделениям, оторвана от постановки стратегических задач.
Введение
1. Понятие: управление персоналом
2. Функции службы управления персоналом
3. Структура службы управления персоналом
Заключение
Список литературы