Организационно-распорядительные методы управления

Цель данной курсовой работы – на основании литературных источников изучить организационно – распорядительные методы управления и практику их применения на предприятии Борисовское городское унитарное предприятие «Жильё».
Задачи курсовой работы:
изучить сущность и основные принципы методов менеджмента;
изучить понятие и характеристику организационно-распорядительных методов;
дать оценку применения организационно – распорядительных методов в Борисовском городском унитарном предприятии «Жильё»;
сформулировать предложения и обоснования по совершенствованию организационно – распорядительной документации и повышению ее управленческого воздействия.

Введение
1 Организационно-распорядительные методы в системе
методов менеджмента................................................................................................6
1.1 Сущность и основные принципы методов менеджмента…………….6
1.1.1 Экономические методы управления…………………………………7
1.1.2 Социально-психологические методы управления…………………..8
1.1.3 Организационно-административные методы управления………...10
1.2 Понятие и характеристика организационно-
распорядительных методов………………………………………………………..11
2 Анализ использования организационно-распорядительных
методов управления на предприятии УП «Жильё»……………………………...21
2.1 Организационно-экономическая характеристика предприятия
УП «Жильё»……………………………………………………………………..….21
2.2 Оценка применения организационно-распорядительных
методов в УП «Жильё»…………………………………………………………….27
3 Предложения по совершенствованию использования
организационно-распорядительных методов в УП «Жильё»……………...……30
Заключение…………………………………………………………………33
Список использованных источников……………………………………35
Приложение А
Приложение Б
Приложение В
Приложение Г