Шпаргалка по "Охране труда"

1. Автоматические  стационарные системы пожаротушения.
2. Аттестация рабочих мест по условиям труда.
3. Безопасность эксплуатации сосудов, аппаратов, систем и оборудования, работающих под давлением.
4. Виды естественного освещения; его нормирование и принципы расчета.
5. Виды инструктажей по охране труда, их содержание и порядок проведения.
6. Виды искусственного освещения; его нормирование и принципы расчета.
7. Влияние шума и вибрации на организм человека.
8. Вредные вещества в воздухе рабочей зоны, их действие на организм человека и меры защиты.
9. Вредные и опасные производственные факторы при работе на ЭВМ.
10. Вредные излучения и защита от них.
11. Действие электрического тока на организм человека; электробезопасность.
12. Законодательство и основные нормативные документы по охране труда.
13. Защита зданий и сооружений от поражения молнией.
14. Защитные средства от поражения электрическим током.
15. Источники искусственного света, характеристики светильников.
16. Категорирование помещений по взрывопожарной и пожарной опасности.
17. Классификация взрывоопасных и пожароопасных зон производственных помещений.
18. Классификация опасных и вредных производственных факторов.
19. Контроль и надзор за состоянием охраны труда.
20. Мероприятия по обеспечению нормативных параметров микроклимата.
21. Меры первой помощи при поражении человека электрическим током.
22. Метеорологические условия производственной среды и их влияние на работающих.
23. Методы борьбы с шумом и вибрацией.
24. Нормирование и измерение шума и вибрации.
25. Нормирование метеорологических условий на производстве и их контроль.
26. Обеспечение безопасности при погрузочно-разгрузочных работах.
27. Общие требования безопасности к производственному оборудованию и технологическим процессам.
28. Общие требования к организации режима труда при работе с ВДТ, ЭВМ, ПЭВМ.
29. Огнестойкость строительных конструкций и зданий.
30. Огнетушащие вещества.
31. Огнетушащие пены, их свойства и использование. Устройство и принцип действия пенных огнетушителей.
32. Организация обучения и проверки знаний работающих по охране труда.
33. Организация пожарной охраны.
34. Организация страхования от несчастных случаев и профессиональных заболеваний.
35. Основные организационно-технические мероприятия по обеспечению пожарной безопасности.
36. Основные показатели пожаро- и взрывоопасности веществ и материалов.
37. Основные принципы и направления государственной политики в области охраны труда.
38. Ответственность за нарушение законодательства по охране труда.
39. Охрана труда женщин; гарантии и льготы работающим женщинам.
40. Охрана труда молодежи.
41. Первая доврачебная помощь пострадавшим.
42. Первичные средства тушения пожаров.
43. Пожарная безопасность объекта.
44. Пожарная сигнализация и связь.
45. Понятие производственной санитарии и гигиены труда.
46. Порядок обеспечения и пользования средствами индивидуальной и коллективной защиты.
47. Права и обязанности нанимателя по обеспечению требований охраны труда.
48. Права и обязанности работников по выполнению требований нормативных актов по охране труда.
49. Предмет, задачи и содержание курса "Охрана труда".
50. Производственное освещение.
51. Расследование и учет несчастных случаев и на производстве.
52. Расследование и учет профессиональных заболеваний (отравлений).
53. Санитарно-гигиенические требования к предприятиям.
54. Система управления охраной труда на предприятии (в организации).
55. Современные методы и средства тушения пожаров.
56. Социально-экономический ущерб от травматизма и профессиональных заболеваний.
57. Социально-экономическое значение пожарной безопасности. Основные причины пожаров.
58. Специальное расследование несчастных случаев на производстве.
59. Средства индивидуальной и коллективной защиты.
60. Твердые и комбинированные огнетушащие вещества. Устройство и принцип действия порошковых огнетушителей.
61. Теоретические основы горения; опасные факторы пожара.
62. Требования безопасности при погрузке, разгрузке и транспортировке грузов; безопасность при перемещении грузов вручную.
63. Требования безопасности при эксплуатации сосудов под давлением.
64. Требования к помещениям и рабочим местам, где эксплуатируются ВДТ, ЭВМ, ПЭВМ
65. Требования к разработке инструкций по охране труда.
66. Требования пожарной безопасности на предприятиях.
67. Тушение инертными разбавителями. Устройство и принцип действия  углекислотных огнетушителей.
68. Факторы, определяющие опасность поражения электрическим током.
69. Электрический ток и его действие на человека.
70. Эффективность трудоохранных мероприятий.

 

        1. АВТОМАТИЧЕСКИЕ СТАЦИОНАРНЫЕ СИСТЕМЫ ПОЖАРОТУШЕНИЯ.

    Средства  пожаротушения подразделяются на первичные, стационарные и передвижные.

    Стационарные  противопожарные  установки представляют собой неподвижно смонтированные аппараты, трубопроводы и оборудование, которые предназначаются для подачи огнегасительных веществ в зону горения.

    К ним относятся средства пожарного  водоснабжения, спринклерные и дренчерные установки, устройства пожарной связи и сигнализация. 
 

    (доп.  инф. из интернета)

    Спринклер (спринклерный ороситель)— составляющая системы пожаротушения, оросительная головка, вмонтированная в сеть водопроводных труб, в которых постоянно находится вода или воздух под давлением. Отверстие спринклера закрыто тепловым замком, рассчитанным на высокую температуру. При достижении температуры в помещении определенной величины, замок спринклера распаивается, и вода начинает орошать защишаемую зону.

    Дренчерный ороситель (от англ. drench — орошать) — ороситель с открытым выходным отверстием систем автоматического пожаротушения. В них отсутствуют тепловые замки, такие системы срабатывают при поступлении сигнала от внешних устройств обнаружения очага возгорания — датчиков технологического оборудования, пожарных извещателей, а также от побудительных систем — трубопроводов, заполненных огнетушащим веществом или тросов с тепловыми замками, предназначенных для автоматического и дистанционного включения дренчерных установок.

 

        2. Аттестация рабочих мест по условиям труда

       Аттестация (Ат-ция) РМ по условиям труда – система учета, анализа и комплексной оценки на конкретном РМ всех факторов произв. среды и трудового процесса, воздейств. на здоровье и трудоспособность ч-ка в процессе труд. деят-ти.

       Ат-ция осуществляется в соответствии с норм.-метод. документами.

       Ат-ция РМ по условиям труда проводится для комплексной оценки условий труда на конкретном РМ для:

       - для разработки и реализации  плана мероприятий по улучшению  условий труда,

       - определения права работника  на пенсию по возрасту за  работу с особыми условиями  труда, 

       - дополнительный отпуск за работу  с вредными и (или) опасными условиями труда,

       - сокращенную продолжительность  рабочего времени за работу  с вредными и (или) опасными  условиями труда, 

       - оплату труда в повышенном  размере путем установления доплат за работу с вредн. и (или) опасн. усл. труда

       Для организации и проведения аттестации наниматель издает приказ, в соответствии с которым:

       - утверждается состав аттестационной  комиссии организации, определяются ее полномочия, назначаются председатель аттест. комиссии и лицо, ответственное за ведение и хранение документации по ат-ции;

       - при необходимости создаются  аттестационные комиссии в структурных подразделениях;

       - устанавливаются сроки и график  проведения работ по аттестации  в организации (структурных подразделениях).

       В состав аттестационной комиссии рекомендуется  вкл. работников служб ОТ, кадровой, юрид., организации труда и заработной платы, промышленно-санитарной лаборатории, руководителей структурных подразделений организации, мед. работников, представителей профсоюза.

       Оценка  фактического состояния условий  труда на РМ при аттестации производится в порядке, определяемом Министерством труда и социальной защиты на основании гигиенической классификации условий труда, утверждаемой Министерством здравоохранения. По результатам аттестации устанавливается класс (степень) вредности или опасности условий труда на РМ.

       В ходе ат-ции подлежат оценке все присутств. на РМ вредн. и опасн. ф-ры произв. среды, тяжесть и напряженность труд. процесса

       Измерения и исслед-ия уровней вредных и опасных факторов производственной среды для аттестации проводятся испытательными лабораториями, аккредитованными в соответствии с требованиями системы аккредитации РБ.

       Измерения уровней вредных и опасных  факторов производственной среды проводятся в присутствии представителя аттестационной комиссии при ведении производственных процессов в соответствии с технологической документацией при исправных, эффективно действующих средствах защиты и характерных производственных условиях

       Рез-ты измер. и исслед-ий уровней вредн. и опасн. факторов произв. среды и рез-ты количественных измерений и расчетов показателей тяжести трудового процесса для аттестации оформляются протоколами по формам, утверждаемым Министерством труда и социальной защиты.

       Свед. о рез-тах оценки усл. труда заносятся в карту аттестации РМ по условиям труда и удостоверяются подписями членов аттестационной комиссии и ее председателя.

       К карте ат-ции РМ по условиям труда прилагаются:

       - карта фотографии рабочего времени,  протоколы измерений и исследований уровней вредных и опасных факторов производственной среды для аттестации;

       - протоколы количественных измерений  и расчетов показателей тяжести трудового процесса.

       По  итогам аттестации по формам, утверждаемым Министерством труда и социальной защиты, составляются:

       - перечень РМ по профессиям и должностям, на которых работающим по результатам аттестации подтверждены особые условия труда, соответствующие требованиям списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на пенсию по возрасту за работу с особыми условиями труда;

       - перечень РМ по профессиям и должностям, на кот. раб-щим по рез-там ат-ции подтверждено право на дополн. отпуск за работу с вредн. и (или) опасн. условиями труда;

       - перечень РМ по профессиям и должностям, на которых раб-щим по рез-там ат-ции подтверждены вредные и (или) опасные условия труда, соответствующие требованиям списка производств, цехов, профессий и должностей с вредн. и (или) опасн. усл. труда, работа в кот. дает право на сокращенную продолжительность рабочего времени;

       - перечень РМ по профессиям и должностям, на кот. раб-щим по рез-там ат-ции подтверждено право на доплаты за работу с вредными и (или) опасными условиями труда;

       - план мероприятий по улучшению  условий труда.

       Аттестация  считается завершенной со дня  издания приказа нанимателя об утверждении  ее результатов.

       Работники, на РМ которых проводилась аттестация, должны быть ознакомлены с итоговыми документами по результатам аттестации (карта, приказ) под роспись.

       Аттестация  проводится один раз в пять лет. При этом начало и продолжительность проведения аттестации определяются с учетом того, что она должна быть завершена до окончания действия результатов предыдущей аттестации.

       Внеочередная  ат-ция (переаттестация) проводится:

       - в случае изменения законодательства, требующего ее проведения;

       - при изменении условий труда в связи с заменой либо модернизацией производственного оборудования, заменой сырья и материалов, изменением технологического процесса и средств коллективной защиты;

       - по треб. органов гос. экспертизы условий труда;

       - по инициат. наним-ля (при улучш. усл. труда), профсоюза.

       При проведении ат-ции РМ проводится оценка условий труда по химическому фактору; по биологическому фактору; в зависимости от содержания в воздухе рабочей зоны пылей и аэрозолей; по виброаккустическим факторам; по фактору электромагнитные поля и неионизирующие излучения; при работах с источниками ионизирующего излучения; по микроклиматическим условиям; по параметрам освещения РМ; при воздействии аэроионизации; по тяжести трудового процесса; по напряженности трудового процесса

       Общая оценка усл. труда по классу (степени) проводится на основ. оценок по всем факторам производственной среды, тяжести и напряженности трудового процесса.

       Общая оценка условий труда на РМ устанавливается по наиболее высокому классу и степени вредности.

       При наличии 3-х и более факторов производственной среды, тяжести и напряженности  трудового процесса, относящихся к классу 3.1, общая оценка условий труда соответствует классу 3.2.

       При наличии 2-х и более факторов производственной среды, тяжести и напряженности трудового процесса, относящихся к классам 3.2, 3.3 и 3.4 – условия труда оцениваются соответственно на одну степень выше.

       Если  влияние вредного и (или) опасного фактора  производственной среды на работника составляет менее 50 и до 10 процентов (включительно) от продолжительности рабочего времени, класс условий труда по данному фактору снижается на одну ступень; при продолжительности воздействия фактора производственной среды на работника менее 10% от продолжительности рабочего времени производится снижение класса условий труда на две степени.

 

        3. БЕЗОП. ЭКСПЛУАТ. СОСУДОВ, АППАРАТОВ,  СИСТЕМ И ОБОРУДОВАНИЯ, РАБОТАЮЩИХ ПОД  ДАВЛЕНИЕМ.

    К сосудам, раб. под давл., относ. герметично закрытые емкости, кот. предн. для осущ. хим. и тепловых процессов, а также для хранения и перевозки сжатых, сжиженных газов и жидкостей.

    Сосуды  подконтрольны ПромАтомНадзору  должны быть зарегистрированы в его органах. Регистрация проводится при наличии паспорта сосуда, паспорт удостоверяющий, что монтаж и установка проведены в соотв. с проектом, схемы включения сосуда с указанием давления.