Автор: Пользователь скрыл имя, 14 Октября 2011 в 00:02, курсовая работа
Целью настоящей курсовой работы является исследование новелл трудового законодательства в вопросе предмета трудового законодательства – сферы трудовых правоотношений и трудового договора, времени и основании их возникновения, их изменения и прекращения. В соответствии с этой целью нами поставлены следующие задачи: дать определение понятие трудовые правоотношения, привести основания их возникновения, изменения и прекращения, дать характеристику содержания правоотношений, т.е. прав и обязанностей сторон. Определить роль трудового договора как основание трудовых правоотношений.
б) появления работника на работе (на своем рабочем месте либо на территории организации - работодателя или объекта, где по поручению работодателя работник должен выполнять трудовую функцию) в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения;
в) разглашения охраняемой законом тайны (государственной, коммерческой, служебной и иной), ставшей известной работнику в связи с исполнением им трудовых обязанностей, в том числе разглашения персональных данных другого работника;
г) совершения по месту работы хищения (в том числе мелкого) чужого имущества, растраты, умышленного его уничтожения или повреждения, установленных вступившим в законную силу приговором суда или постановлением судьи, органа, должностного лица, уполномоченных рассматривать дела об административных правонарушениях.
Так
как за этим работником не было действий
подпадающих под эти грубые нарушения,
то есть правонарушение не доказано, суд
выносит решение в пользу истца.
Список литературы. Нормативно-правовые акты.
1. Конституции
Российской Федерации.
2. Трудовой кодекс Российской Федерации: - М.:Эксмо,2010.- Ст. 15-20, 56- 59, 63, 64, 70, 71
3.Комментарий
к Трудовому кодексу
4. Конвенция МОТ № 111 «О дискриминации в области труда и занятий» (1958 г.)Конвенции и рекомендации, принятые Международной конференцией труда.1957-1990. Т.II.-Женева: Междунар. бюро труда,1991.С.1266 - 1269.
5. Конвенция
МОТ№138 «О минимальном возрасте для приёма
на работу» (1973 г.)// Конвенции и рекомендации,
принятые Международной конференцией
труда.1957-1990.Т.II.-Женева:
6. Конвенции и рекомендации, принятые Международной конференцией труда. 1957-1990. Т. II.- Женева: Международное бюро труда, 1991. С.2171 - 2184.
6. «Положение о призыве на военную службу граждан Российской Федерации, утв. постановлением Правительства РФ от 01.06.99 №587»// Собрание законодательств РФ.// 07.06.1999, N 23, ст. 2857
7. Постановление Пленума ВС РФ от 17 марта 2004 года N 2 «О применении судами Российской Федерации трудового кодекса РФ». Опубликовано в "Российской газете" - Федеральный выпуск №3449 от 8 апреля 2004 г
8. Постановления Пленума Верховного суда Российской федерации от 22.12.92 г. “О некоторых вопросах применения судами Российской Федерации законодательства при разрешении трудовых споров п.12. //Текст ред. от 22.12.1992 опубликован в издании //"Сборник постановлений Пленумов Верховных судов СССР и РСФСР (РФ) по гражданским делам", М., "Спарк", 1994
9. Федеральный закон от 30 октября 2002 г. «Об объединениях работодателей» опубликован в "Российской газете" от 30 ноября 2002 г. N 22
10. Федеральный закон от
12 января 1996 г. N 10-ФЗ "О профессиональных
союзах, их правах и гарантиях деятельности"
опубликован в "Российской газете"
от 20 января 1996 г. N 120.
Литература.
1.Александров Н.Г. Трудовой договор: теория, практика, проблемы. // Практическое руководство. С-Пб., 2005, С. 49
2.Бугров Л., Трудовой договор и "фирменные" правила управления персоналом // Российская юстиция. – 2002.– N 5. С.79-98.
4. Власов В.И., Крапивин О.М., Заключение трудового договора в соответствии с ТК РФ // Гражданин и право. – 2002. – № 5. С. 88.
5.Гейц И.В., Заключение и расторжение трудовых договоров с работниками в соответствии с Трудовым кодексом РФ, основные отличия от ранее применявшихся правил // Консультант бухгалтера. – 2002. – N 4. С.67-72.
6. Голенко Е.Н., Ковалев В.И., Трудовое право: Вопросы и ответы. // Практическое руководство - М.: Юриспруденция, 2006, С. 274
7.Киселев И.Я., Леонов А.С. Комментарий к ТК РФ. // М.,2006 С.140.
8.Климов П.В., Правовое регулирование заключения трудового договора по трудовому праву// Законодательство. – 2005. – N 9. С. 22
9.Ковязина Н. Гарантии и компенсации работникам при заключении трудового договора // Финансовая газета. Регион. выпуск.– 2005– N 33. С. 18
10. Ситникова Е.Г., Недействительные трудовые договоры // Кадровое дело. – 2003. – N 1. С.39.
11.Сыроватская Л.А. Трудовое право. //Учебник - М.: Спартак, 2002. С.153.
12. Толкунова В.Н. Трудовое право. Курс лекций. - М., 2002. - С. 18.