Chômage

     Chômage

     La France connaît un fort taux de chômage depuis les années 1980. Avec les chocs pétroliers des années 1970, qui coïncidèrent avec la fin du rattrapage économique vis-à-vis des États-Unis, le chômage reste à un niveau élevé jusqu’au milieu des années 2000 (10%), tandis que d'autres pays développés parviennent à revenir à des niveaux plus ou moins proches du plein-emploi.

     Un chômeur est généralement un individu qui appartient à la population active, qui a dépassé l’âge limite de scolarité, recherche un emploi rémunéré, fait des démarches effectives et qui est immédiatement disponible et n’a pas d’occupation professionnelle au cours de la semaine de référence. Des chômeur en France sont inscrits à l'Agence nationale pour l'emploi (ANPE).

    Le chômage ne touche pas toutes les catégories de population de la même manière. Les femmes, les jeunes, les travailleurs âgés et les non diplômés son les plus touchés.

    Le chômage prend des formes très diverses. On distingue le chômage structurel – quand la qualification des demandeurs d’emploi qui ne correspond plus à l’offre de travail à cause du changement de la structure des emplois, le remplacement des hommes par des machines – et le chômage frictionnel qui est dû à la période d’inactivité entre le moment où on perd et le moment où on retrouve un emploi. Ces deux types de chômage constitue le chômage naturel, qui est le taux de chômage le plus bas. De plus, il y a le chômage conjoncturel qui a des causes quantitatives : la situation économique fait que les entreprises ont moins besoin de personnel. (Le chômage technique qui est provoqué par l’arrêt momentané de l’activité d’une entreprise, le chômage partiel qui décrit la situation dans laquelle le nombre d’heures de travail est inférieur au nombre d’heures habituellement pratiqué.)

    La plupart des mesures contre le chômage est financé par l’Etat:

1. L’Etat peut encourager les embauches, en subventionnant des employeurs ou en accordant l’allégement ou l’exonération des charges.
2. L’Etat rendre les licenciements moins complexes pour réduire l’incertitude judiciaire – qui dure parfois plusieurs années – pour encourager la création d'emplois.
3. L’Etat développe la formation professionnelle afin d’améliorer la qualification. Par exemple, le crédit formation individualisé permet à des jeunes demandeurs d'emploi sortis du système scolaire sans aucun diplôme - de suivre une formation individualisée qui leur permettra d'obtenir un diplôme qualifiant de type CAP ou ВЕР, en étant rémunéré.
4. Pour permettre aux jeunes sans qualification de bénéficier d'une première expérience professionnelle, l'Etat a mis en place des stages rémunérés: les contrats emploi solidarité.
5. L’Etat réduit le coût du travail pour inciter les entreprises à créer des emplois (l’entreprise est oblige de déménager pour baisser le coût du travail).
6. L’Etat peut aider financièrement le chômeur en lui versant des allocations.
7. L’Etat peut réduir l’offre de travail (l’abaissement de l’âge de la retraite, préretraites).