Особливості системи цiноутворення на пiдприємствах та шляхи її вдосконалення

Автор: Пользователь скрыл имя, 10 Марта 2013 в 15:56, курсовая работа

Описание работы

Отже, ціна є грошовим вираженням вартості товару лише в тому випадку, коли існує рівновага між попитом і пропозицією. В інших випадках коливання цін спричиняється не вартістю, а іншими причинами. Тому потрібне більш універсальне визначення ціни : ціна - це грошова сума, яку одержують за конкретний товар. Величина ж грошової суми залежить від багатьох факторів, які будуть розглянуті в роботі. Таким чином, предметом її розгляду є одна з найголовніших категорій ринкового господарювання- ціна. Особливу увагу ми приділимло питанням ціноутворення на підпрємствах.

Содержание

Вступ-------------------------------------------------------------------------------------------3
1.Теоретичні основи ціноутворення на підприємствах та шляхи її вдосконалення.---4
1.1 Основні принципи ціноутворення--------------------------------------------------4
1.2 Аналіз ціноутворюючих факторів--------------------------------------------------6
1.3 Процес ціноутворення на підприємствах України-----------------------------13
1.4 Методики встановлення цін за географічною ознакою-----------------------14
1.5 Управління цінами на підприємстві-----------------------------------------------15
2.Аналіз особливостей системи ціноутворення на приватно-орендному підприємстві «Світанок» ------------18
2.1 загальні відомості про підприємство---------------------------------------------18
2.2 аналіз фінансово-господарської діяльності підприємства-------------------21
- Аналіз активу і пасиву------------------------------------------------------------------22
- Аналіз чисельності працівників підприємства------------------------------------31
- Аналіз фінансових результатів діяльності підприємства-----------------------32
- Показники фінансового стану підприємства--------------------------------------35
2.3Аналіз особливостей системи ціноутворення на підприємстві «Світанок»-----------38
3.Напрямки полібшення системи ціноутворення на підприємстві «Світанок»-------------41
4.Висновки---------------------------------------------------------------------------------43
5.список використаної літератури----------------------------------------------------45

Работа содержит 1 файл

Особливостi системи цiноутворення на пiдприємствах та шляхи її вдосконалення.docx

— 181.06 Кб (Скачать)

   Політика проникнення.Вона характеризує порівняно низькі ціни, що робить можливим проникнення підприємства на нові ринки, створення достатнього попиту. Такі ціни можуть бути підвищені, наприклад ,за рахунок підвищення якості продукції.Головна передумова використання такої політики полягає у наявності необхідної кількості товарів, що робить можливим досягнення великих обсягів товарообороту, достатніх для проходження точки беззбитковості.

   Політика диференціювання цін. Це продаж свого того самого продукту різним покупцям за різними цінами. Така політика має два завдання:· пристосуватись до умов різних ринків, де існують різні умови конкуренції, інтенсивність попиту, сприйняття ціни· досягти виробничо-економічних чи логістичних переваг з погляду впливу на поведінку споживачів за рахунок продажу великих партій товару, вірогіднішого розподілу замовлень в часі

  Розрізняють кілька видів цінової диференціації:

n просторову 9 різні ціни  в країні та за її межами)

n часову( сезонні знижки  та надбавки)

n залежно від способу  використання продукту ( паливо як  сировина чи як пальне для  двигунів)

n загрупами споживачів ( використання пільгових тарифів  для літніх людей чи студентів)

n залежно від кількості  ( знижки у разі купівлі цілих  упаковок товару, а не одиничних  екземплярів)

   У різних країнах до такої цінової політики ставляться неоднозначно. Подекуди її кваліфікують як цінову дискримінацію, що переслідується законом.

  Політика престижних цін.Це високі ціни на продукти справді високої якості.Такі продукти мусять постійно здобувати і підтримувати свою високу репутацію, отже, основна проблема- постійне підвищення якісних характеристик, його іміджу, збереження традицій хорошої фірми, незважаючи на будь- які конюктурні зміни.

   Політика традиційного ціноуворення.Вона полягає в орієнтації на ті традиції, які існують на ринку одо рівня цін на ту чи іншу продукцію.

    Політика шикування цін . ЇЇ використовують за продажу кількох категорій продукту або великого асортименту в рамках однієї категорії. Ціни слід вишиковувати так, аби їхній ряд був достатньо диференційований.

    Політика психологічно крмфортних цін.Така політика бере до уваги « внутрішню логіку» покупця, коли ціни встановлюються дещо нижчими за якусь « круглу» суму.

   Політика послідовного проходження по сегментах ринку.Застосовується у міру насичення якогось сегмента даним товаром. Тоді ціну знижують, а товар пропонують іншому сегменту, де більш висока еластичність.

   При аналізі та визначенні рівня цін підприємець має чітко уявляти загальну картину цін, яка характеризує взаємозв’язок і взаємовідносини різних видів цін. До системи цін включено різні елементи, які зазвичай розглядаються як окремі конкретні ціни так і попередньо визначені групи цін. Всі елементи системи цін тісно взаємопов’язані. Це наслідок єдиної методології формування витрат на виробництво і взаємозв’язок між всіма елементами ринкового механізму.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2. Аналіз особливостей системи ціноутворення на приватно-орендному підприємстві «Світанок»

2.1 загальні відомості  про підприємство 

    Приватно-орендне підприємство ’’ Світанок ’’ –(далі за текстом підприємство) утворене згідно з Цивільним, Господарським  кодексами України, законом України ’’ Про зовнішньоекономічну діяльність’’.

    Підприємство  знаходиться за адресою 09300 Україна,  Київська область, Володарський  район, смт. Володарка, вул.  Кооперетивна,135.

    Основною метою  підприємства є здійснення господарської  та іншої діяльності,спрямованої  на одержання прибутку, а також  задоволення на підставі одержаного  прибутку соціально-економічних  інтересів власника, шляхом виробництва  сільськогосподарської  продукції,  її переробки, реалізації та  здійснення інших видів діяльності.

    Для досягнення  цієї мети підприємство здійснює  такі види діяльності:                                      

          - Вирощування зернових та технічних  культур

          - Овочівництво, декоративне садівництво  та вирощування продукції розсадників

          - Вирощування фруктів, ягід, горіхів,  культур для виробництва напоїв  і прянощів

          - Розведення великої  рогатої   худоби

          - Розведення овець, кіз, коней

          - Розведення свиней

          - Діяльність з охорони громадського  порядку та безпеки

          - Діяльність щодо безпеки населення  в надзвичайних ситуаціях

          - Діяльність з пожежної охорони

          - Інша діяльність у сфері охорони  здоров’я  людини

          - Ветеринарна діяльність

          - Благодійна діяльність

          - Збирання та знищення інших  відходів

          - Прибирання сміття, боротьба з  забрудненням та подібні види  діяльності

          - Інші види рекреаційної  діяльності

          -  Організація поховань  та  надання пов’язаних з ними  послуг

          -  Надання інших індивідуальних  послуг   

    Підприємство  є юридичною особою за законодавством  України, має самостійний баланс, розрахункові(поточні)та інші рахунки  в установах банків,здійснює облік  і веде звітність за встановленою  формою. Воно має круглу печатку,  штамп, фірмовий бланк, товарний  знак для товарів і послуг, який реєструється за встановленою  формою та інші реквізити.

  Підприємство для  досягнення мети статутної діяльності  має право від свого імені  укладати угоди, набувати майнових  і особистих немайнових прав  та інші обов’язки, бути позивачем  і відповідачем в суді, господарському  і третейському суді.

   Підприємство не  відповідає по зобов’язаннях  держави, так само як і держава  не відповідає по зобов’язаннях  підприємства. Підприємство не відповідає  по зобов’язаннях власника, власник не відповідає по зобов’язаннях підприємства.

  Майно і активи  підприємства, а також надане  йому в користування майно,  що знаходиться на території   України,не підлягає націоналізації, конфіскації або  іншому вилученню  за винятком випадків, передбачених  законодавством України.

   Підприємство може  створювати філії та представництва, відділення та інші відокремлені  підрозділи на території України  та за кордоном. Філії  та  представництва не є юридичними  особами і діють від імені  підприємства.

   Втручання в господарську  діяльність підприємства з боку  державних, громадських та інших  організацій не допускається, якщо  воно не витікає з їх прав  по здійсненню контролю за  діяльністю  підприємства.

Підприємство здійснює  зовнішньоекономічну діяльність у  відповідності з метою та предметом  діяльності підприємства.

  Зовнішньоекономічна   діяльність підприємства здійснюється  відповідно до Закону України  ’’ Про зовнішньоекономічну  діяльність ’’ та інших нормативних  актів.

    Майно підприємства  становлять виробничі і невиробничі  фонди, а також інші цінності, вартість яких відображена в  самостійному балансі. 

Джерелами формування майна  підприємства є:

  • грошові та матеріальні внески власника;
  • доходи, одержані від реалізації продукції, робіт, послуг;
  • доходи від цінних паперів;
  • кредити банків та інших кредиторів в тому числі інвестицій українських та зарубіжних інвесторів;
  • капітальні вкладення і дотації з бюджетів;
  • майно, придбане в інших суб’єктів господарювання, організацій та громадян;
  • доброчинних внесків і пожертвувань українських та іноземних юридичних та фізичних осіб;
  • інші джерела, не заборонені чинним законодавством.        

    Для забезпечення  фінансово-господарської  діяльності  підприємства  створюється статутний  капітал( фонд) у розмірі 500 грн.(п’ятсот  гривень). Статутний капітал формується  за рахунок майна та грошових  коштів учасників  та розподіляється.

   Романчук  Леонід  Васильович вносить майно та  кошти на суму 500грн. (п’ятсот  гривень)- 100% Статутного капіталу.

  Власник зобов’язаний:

- сприяти матеріально-технічному  забезпеченню підприємства;

- проводити планові ревізії   фінансово-господарської діяльності  підприємства.

   Підприємство в  особі директора зобов’язане  виконувати свою діяльність відповідно  до статуту підприємства  зберігати  майно власника, що надане підприємству, і використовувати його у відповідності  з метою діяльності і призначенням  майна; своєчасно проводити розрахунки  з бюджетом.

   Також підприємству  належать землі, придбані(одержані)підприємством  у власність, одержані у постійне  користування, а також взяті в  оренду.                Підприємство здійснює комплекс  заходів з охорони земель, передбачених  земельним законодавством України.

   Підприємство має  право залучати до роботи українських  та іноземних спеціалістів, самостійно  розробляє штатний розклад, визначає  форми, системи,розміри оплати  праці згідно з чинним законодавством.

   Підприємство припиняється  в результаті  передачі всього  свого майна, прав та обов’язків  іншим юридичним особам правонаступникам (злиття, приєднання, поділ, перетворення) або в результаті ліквідації.

  Припинення підприємства  здійснюється за рішенням суду,або  відповідних органів державної  влади.

   Юридична особа   є такою, що припинилася, з  дня внесення до єдиного державного  реєстру запису про її припинення.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2.2 Аналіз фінансово-господарської  діяльності підприємства.

   Для проведення якісного аналізу фінансово-господарської діяльності підприємства  необхідне не тільки знання методів та прийомів фінансового аналізу, а й уміння правильно застосовувати їх. Якість результатів

фінансового аналізу залежить від багатьох чинників. Так, дуже важко  аналізувати фінансову звітність, дані якої не зовсім достовірні. В цьому разі без додаткової інформації неможливо здійснити об'єктивну оцінку діяльності підприємства.

  На результати аналізу суттєвий вплив чинить інфляція, яка деформує дані

фінансової звітності, впливає  на величину амортизаційних відрахувань, вартість товарних запасів, розмір прибутку тощо. Тому при аналізі

діяльності підприємства протягом тривалого періоду, а також  при порівнянні

 результатів діяльності  підприємств, які здійснювали  діяльність у різні часові  періоди, необхідно враховувати інфляцію через виявлення впливу її на окремі фінансові показники та перерахунок даних фінансової звітності у порівнянні величини.

   Для того щоб дані фінансової звітності більш об'єктивно відображали реальний стан активів та ресурсів підприємства, потрібно використовувати усереднені величини, які можна отримати на основі даних первинної бухгалтерської документації. Таке усереднення суттєво зменшує вплив

сезонних та випадкових коливань на окремі статті звітності.

  При проведенні аналізу фінансово-господарської діяльності підприємства за допомогою фінансових коефіцієнтів доцільно використовувати для порівняння дані інших підприємств галузі та усереднені дані по галузі в цілому. Це дає змогу визначити, наскільки ефективною є діяльність

конкретного підприємства порівняно з іншими підприємствами галузі і які резерви має підприємство щодо підвищення ефективності своєї діяльності. При цьому треба мати на увазі, що існують різні методики розрахунку фіна-нсових коефіцієнтів. Тому при порівнянні результатів аналізу діяльності кіль-кох господарюючих суб'єктів треба мати інформацію про методики розрахунку фінансових коефіцієнтів і обережно підходити до інтерпретації

 результатів порівняння. При порівняльному аналізі підприємств слід також звертати увагу на відмінності в обліку необоротних активів та товарно-матеріальних запасів. Підприємства можуть використовувати різні методи нарахування амортизації та обліку товарних запасів, що впливає на основні фінансові показники діяльності підприємства, зокрема на балансову вартість оборотних та необоротних активів, собівартість продукції, балансовий і чистий прибуток, грошовий потік від операційної діяльності тощо.

   Зауважимо, що при проведенні аналізу за допомогою фінансових коефіцієнтів, як правило, не дають конкретну оцінку одному окремому показнику, а проводять комплексний аналіз усіх абсолютних і

відносних фінансових показників та здійснюють узагальнюючу оцінку фінансово-господарської  діяльності підприємства.

   Розрахунки, пов'язані з обчисленням фінансових показників та визна-ченням фінансового стану підприємства, можуть ґрунтуватись як на

балансових, так і на ринкових оцінках активів та капіталу.

   Отримані результати можуть суттєво відрізнятись один від одного. Розрахунки, що ґрунтуються на ринкових оцінках,дають змогу отримати більш об'єктивну характеристику фінансового стану підприємства, особливо

 при високих рівнях  інфляції. Однак такі розрахунки  мають цінність лише за

 наявності доступу  до активів підприємства, тобто  при проведенні внутрі-шнього аналізу. При зовнішньому аналізі можна тільки наближено оцінити активи підприємства і в результаті отримати наближену оцінку його фіна-нсового стану.

   Проведемо оцінку фінансового стану, фінансових результатів та ефекти-вності фінансово-господарської діяльності приватно-орендного підприємства «Світанок» яке належить до підприємств сільськогосподарської галузі.

Информация о работе Особливості системи цiноутворення на пiдприємствах та шляхи її вдосконалення