Стимулювання праці: сутність і функції

Мета даної роботи - розробка системи стимулювання ефективної і якісної праці й виявлення можливостей для росту працівників підприємства з на основі зовнішніх стимулів.
Для досягнення поставленої мети необхідно визначитися із завданнями. До розглянутих завдань ставляться:
вивчення понять і сутності системи стимулювання ефективної і якісної праці на сучасному етапі;
вивчення змістових теорій стимулювання;
розгляд і вивчення форм стимулювання праці, розкриття їхньої структури й змісту;
розгляд рекомендацій щодо стимулювання в сучасних умовах та світові тенденції розвитку систем стимулювання праці.